obowiązek ewidencjonowania za pomocą kas rejestrujących usług zakwaterowania
Czy do odsprzedaży usług zakwaterowania i wyżywienia zastosowanie ma art. 5 ust. 1 ustawy i czy wystawienie faktury ze stawką 7% (PKWiU dla zakwaterowania 55.23, PKWiU dla wyżywienia 55.51) jest prawidłowe?
Czy wykonawca powyższej inwestycji przy naliczaniu wynagrodzenia za wykonane prace uprawniony jest do stosowania 7% stawki podatku od towarów i usług, czy też zobowiązany jest do stosowania 22% stawki tego podatku?
Czy mając na względzie podstawową zasadę podatku dochodowego od osób fizycznych, jaką jest zasada powszechności opodatkowania (art. 9 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych) można uznać, że świadczenie wypłacane osobom delegowanym w formie miesięcznego ryczałtu korzysta ze zwolnienia przedmiotowego (art. 21 ust. 1 pkt 16 ustawy z dnia 26 lipca o pdof)?
Czy prowadzenie działalności gospodarczej przez studenta w wynajmowanym lokalu mieszkalnym Wnioskodawcy nie narazi na utratę ulgi budowlanej ?Czy Wnioskodawca może wynająć lokal mieszkalny firmie i przeznaczyć go na lokal, w którym zamieszkują pracownicy, którzy są z poza W i nie będzie to skutkowało utratą dużej ulgi budowlanej?
W którym momencie winny być ewidencjonowane przy zastosowaniu kasy fiskalnej Usługi krótkotrwałego zakwaterowania, pozostałe, gdzie indziej niesklasyfikowane PKWiU 55.23.15-00.00, jeżeli usługobiorca reguluje swoje zobowiązania po kilku dniach, po opuszczeniu szpitala lub wpłaca pieniądze przelewem na rachunek bankowy szpitala?
Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wydatki na wyżywienie podczas szkolenia: 1. z którego korzystają wyłącznie pracownicy Spółki?2. z którego korzystają wraz pracownikami szkoleniowcy, a w których koszt jest skalkulowany ryczałtowo, bez specyfikacji ilości posiłków?3. z którego korzystają wraz z pracownikami szkoleniowcy, a ze specyfikacji dołączonej do faktury wynika ilość zakupionych
Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wydatki na wyżywienie podczas szkolenia: 1. z którego korzystają wyłącznie pracownicy Spółki?2. z którego korzystają wraz pracownikami szkoleniowcy, a w których koszt jest skalkulowany ryczałtowo, bez specyfikacji ilości posiłków?3. z którego korzystają wraz z pracownikami szkoleniowcy, a ze specyfikacji dołączonej do faktury wynika ilość zakupionych
Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wydatki na wyżywienie podczas szkolenia: 1. z którego korzystają wyłącznie pracownicy Spółki?2. z którego korzystają wraz pracownikami szkoleniowcy, a w których koszt jest skalkulowany ryczałtowo, bez specyfikacji ilości posiłków?3. z którego korzystają wraz z pracownikami szkoleniowcy, a ze specyfikacji dołączonej do faktury wynika ilość zakupionych
Czy wydatki poniesione na zakwaterowanie i wyżywienie pracowników będących w delegacji będą stanowiły koszt uzyskania przychodu u pracowawcy i przychodu u pracownika ?
Czy prawidłowym jest zaliczenie do kosztów uzyskania przychodu wydatków związanych z najmem lokalu mieszkalnego ?
Czy do usługi doradczej zastosować art. 15 ust. 4 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych w brzmieniu obowiązującym do 31 grudnia 2006 r., czy od 1 stycznia 2007 r.? Do jakiego okresu rozliczeniowego zaliczyć koszt z tytułu wynagrodzenia za usługę doradczą, gdy usługa została zrealizowana w 2006 r., a faktury VAT za usługę Spółka otrzymała w 2006 r. i lutym 2007 r.? Zarząd uznał za możliwe ogłoszenie
Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu, w świetle ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, ponoszone przez Spółkę wydatki związane z:1) rekrutacją pracowników (wyżywienie i zakwaterowanie), przy czym osoby objęte rekrutacją nie zawsze znajdują zatrudnienie w Spółce,2) zakwaterowaniem studentów odbywających praktyki w Spółce (Wnioskodawca wskazuje, iż nie wie, czy w przyszłości ich zatrudni
Czy zakwalifikowanie faktur zakupu usług gastronomicznych i hotelowych stanowi koszt uzyskania przychodów dla Spółki, która organizuje szkolenia dla pracowników innych firm i w zakresie usługi szkoleniowej zapewnia uczestnikom szkolenia posiłek i zakwaterowanie w hotelu? Usługę gastronomiczną i hotelową zakupuje w swoim imieniu, a następnie koszt posiłku i zakwaterowania wlicza do opłaty za szkolenie
137235, 100403 Czy w przypadku poniesienia kosztów zakwaterowania pracowników kontrahenta będzie miało zastosowanie zwolnienie z art. 21 ust. 1 pkt. 16 lit.b ustawy?
Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu wydatki poniesione przez pracodawcę na zakwaterowanie pracowników w kwaterach prywatnych ?
Komenda Wojewódzka Policji prosi o wyjaśnienie wątpliwości, czy w opisanym powyżej stanie faktycznym wskazane kategorie podatników korzystają ze zwolnienia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt.19 ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Czy wobec przychodów uzyskanych przez pracowników Spółki z tytułu świadczeń ponoszonych przez pracodawcę wynikających z zakwaterowania w kwaterach prywatnych wynajmowanych na cele zbiorowego zakwaterowania na terenie Niemiec, znajduje zastosowanie zwolnienie przedmiotowe, określone w art. 21 ust. 1 pkt 19 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Kwestia sfinansowania przez pracodawcę kosztów zakwaterowania pracowników będących w podróży służbowej.
Czy świadczenie usług stołówkowych i uług pobytu dla opiekunów przebywających z chorymi dziećmi w szpitalu jest zwolnione z podatku VAT?
Czy do kosztów uzyskania przychodów z działalności gospodarczej można zaliczyć wydatki z tytułu najmu lokalu mieszkalnego poza miejscem zamieszkania i siedzibą prowadzonej działalności gospodarczej oraz wynajmu pokoju hotelowego?
Czy nieodpłatne zakwaterowanie pracowników w pokojach gościnnych będących własnością Spółki należy zaliczyć do nieodpłatnych świadczeń, które w myśl art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych stanowią przychód podlegający opodatkowaniu?