Czy płatnik właściwie postąpił wystawiając pracownikowi informację o przychodach z innych źródeł (PIT-8C) tytułem wypłaconego odszkodowania za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę ?

Czy obowiązek poboru zaliczek na podatek dochodowy ciąży na Płatniku-Oddziale firmy z siedzibą w Niemczech (należącej do Grupy z siedzibą w Japonii), zatrudniającym Japończyka-nierezydenta na podstawie umowy o pracę zawartej z Oddziałem, z tytułu nieodpłatnych świadczeń na rzecz nierezydenta od firmy japońskiej, która obciąża Oddział ich kosztami?

Czy wolne od podatku dochodowego jest odszkodowanie wypłacone przez pracodawcę na podstawie zawartej przed sądem ugody za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę?

Kiedy podlegają zwolnieniu z podatku dochodowego od osób fizycznych na podst. art. 21 ust. 1 pkt 46 - wynagrodzenia osób zatrudnionych na umowę o pracę, zlecenie i o dzieło?

Ze stanu faktycznego przedstawionego w zapytaniu wynika, że S. A. w miesiącu lutym 2005 roku zatrudniła pracownika równolegle na drugą umowę o pracę. Pracownik ten jest zatrudniony dwoma odrębnymi umowami o pracę, jedną na pełny etat, a drugą w połowie wymiaru czasu pracy. W miesiącu lutym płatnik zastosował następujące koszty uzyskania dla ww. osoby: z tytułu o pracę na pełny etat - 102,25 złz tytułu

Czy podatek od wynagrodzenia ze stosunku pracy osiągniętego Niemczech w 2005 roku powinien być pobierany W Niemczech zgodnie z umową między Rzeczypospolitej Polską a Republiką Federalną Niemiec w sprawie unikania podwójnego opodatkowania w zakresie podatków od dochodu i od majątku?

Czy płatnik jest zobowiązany do odprowadzania zaliczki na podatek dochodowy od dochodów z tytułu umowy zlecenia i umowy o pracę, pochodzących ze środków pomocowych?

czy w związku z wypłatami przedmiotowych wynagrodzeń na rzecz osób zatrudnionych w Przedstawicielstwie Spółki na podstawie umowy o pracę w Czechach i na Węgrzech po stronie płatnika powstaje obowiązek pobrania w Polsce zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz obowiązek poinformowania o fakcie zawarcia przedmiotowych umów?.

Czy opisana sytuacja spowoduje utratę warunków do opodatkowania działalności podatkiem liniowym?

Czy wykonując umowy zlecenia i umowy o dzieło jako podmiot gospodarczy na rzecz firmy, dla której wykonuje czynności na podstawie umowy o pracę powinien naliczać podatek VAT?

Czy firma zatrudniająca pracownika zasadnie pobrała i odprowadziła podatek dochodowy od osób fizycznych od wypłaconego odszkodowania za nieprawidłowe rozwiązanie z pracownikiem umowy o pracę w wyniku ugody zawartej przed sądem?

Czy przysługuje mi prawo do wyboru sposobu opodatkowania dochodów z wykonywania wolnego zawodu radcy prawnego w formie jednoosobowej kancelarii radcy prawnego na zasadach określonych w art. 30c ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, w razie zawarcia umowy o świadczenie pomocy prawnej z moim byłym pracodawcą?

Czy czynności wykonywane na podstawie umowy zlecenia i umowy o dzieło zawartych z pracodawcą (zatrudnienie na podstawie umowy o pracę) podlegają opodatkowaniu VAT?

Czy należności otrzymane przez pracownika oddelegowanego do pracy za granicą na czas nieokreślony z tytułu podróży służbowej korzystają ze zwolnienia przedmiotowego?

Czy pracodawca postąpił słusznie pobierając od zasądzonej kwoty podatek dochodowy - po ugodzie sądowej pracodawca został zobowiązany do wypłacenia określonej kwoty w zamian za zrzeczenie się roszczeń?

Jak wygląda opodatkowanie podatkiem VAT czynności wynikających ze stosunku pracy?.

Proszę o udzielenie odpowiedzi na następujące pytanie: czy mam obowiązek składać deklarację PIT-53 o wysokości uzyskanego dochodu i wpłacać jako podatnik zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych?Jestem zatrudniony na podstawie umowy o pracę w firmie "X" mającej siedzibę w Czechach. Firma posiada w Polsce magazyn i jest zarejestrowana jako podatnik podatku VAT. Spółka nie rozlicza się jako podatnik

W postępowaniu sądowym z mojego powództwa toczy się w sądzie sprawa o zapłatę odszkodowania za nie wypłacone wynagrodzenie za godziny nadliczbowe w czasie mojego zatrudnienia przypadającego za okres 10.2000r.-10.2002r.Pracodawca w toku procesu nie uznawał powództwa, obecnie jednak wobec przedstawionych dowodów zasadności żądania, wyraził wolę ugodowego załatwienia sporu i wypłaty mi należnego wynagrodzenia

Gdzie należy opodatkować dochody uzyskane przez obywatela Włoch, zamieszkałego i wykonującego pracę na terenie Włoch a zatrudnionego przez firmę mającą siedzibę w Polsce?

Czy przedsiębiorca będący płatnikiem podatku VAT, prowadzący działalność gospodarczą na podstawie zaświadczenia o wpisie do ewidencji działalności gospodarczej w zakresie windykacji należności ma obowiązek wystawienia faktury z tytułu wynagrodzenia, czy też rachunku bez podatku VAT, jeżeli nabywcą usług jest podmiot gospodarczy zatrudniający go na stanowisku Dyrektora Działu Windykacji w pełnym wymiarze

W zawartych umowach o pracę Spółka określa dla pewnej kategorii swoich pracowników jako miejsce świadczenia pracy obszar kilku gmin, to czy wydatki ponoszone na rzecz tych pracowników z tytułu używania przez nich samochodów prywatnych dla celów służbowych w jazdach odbywanych na terenie gmin określonych są kosztem uzyskania przychodu Spółki jeżeli te wydatki ustalane jako:1.ryczałt obliczany jako iloczyn

Nie prowadzę działalności gospodarczej. Nie jestem płatnikiem VAT. Jestem etatowym pracownikiem spółki C, ale nie jestem pracownikiem spółki W. Nie jestem członkiem rad nadzorczych ani zarządów osób prawnych. Osiągam przychody z najmu w wysokości 11.400 zł rocznie i z tego tytułu nie jestem płatnikiem VAT. Jako wykonawca utworów w ramach umów o dzieło zawartych ze spółką W osiągam przychody (ze zleceń

W piśmie z dn. 28.07.2004 r. Spółka zwróciła się z prośbą o udzielenie odpowiedzi na pytanie : "Czy podatnik - osoba fizyczna- rozliczając dochody za dany rok podatkowy, uzyskujący przychody ze stosunku pracy oraz przychody zgodnie z art.13 pkt.7 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, uwzględnia koszty uzyskania przychodów w całej wysokości z obu stosunków, zgodnie z wystawionymi deklaracjami

Sposób opodatkowania dochodów otrzymanych z tytułu pracy wykonywanej na terenie Polski przez osobę zamieszkującą w Niemczech.