Interpretacje
Czy w świetle przepisu art. 21 ust. 1 pkt 46 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych wynagrodzenie Wnioskodawcy za pracę wykonywaną dla S.A. Oddział w Polsce w okresie od 11 stycznia 2010 r. do 31 grudnia 2010 r. jest wolne w 85% od podatku dochodowego od osób fizycznych?
Czy w świetle przepisu art. 21 ust. 1 pkt 46 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych wynagrodzenie Wnioskodawczyni za pracę wykonywaną dla S.A. Oddział w Polsce w okresie od 7 czerwca 2010 r. do 31 grudnia 2010 r. jest wolne w 85% od podatku dochodowego od osób fizycznych?
Czy do przychodu z tytułu wynagrodzenia za pracę twórczą, rozliczanego proporcjonalnie do czasu pracy, można zastosować koszty uzyskania przychodu określone w art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t. j. Dz. U. z 2010 r. Nr 51, poz. 307 ze zm.), przy czym do pozostałego przychodu z wynagrodzenia za pracę nie mającego charakteru pracy twórczej, koszty
w zakresie opodatkowania w Polsce dochodu osiągniętego na terytorium Chin
Czy odszkodowanie członka zarządu spółki kapitałowej, wypłacone na mocy wyroku sądowego za rozwiązanie umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracowników w związku z art. 39 Kodeksu pracy, jest wolne od podatku dochodowego od osób fizycznych?
Czy płatnik może zastosować 50% koszy uzyskania przychodów, jeżeli dysponuje szczegółowymi narzędziami, które w sposób precyzyjny potrafią wyznaczyć ilość czasu spędzonego przez konkretnego pracownika nad utworem będącym przedmiotem prawa autorskiego?
Czy płatnik może zastosować 50% koszy uzyskania przychodów, jeżeli dysponuje szczegółowymi narzędziami, które w sposób precyzyjny potrafią wyznaczyć ilość czasu spędzonego przez konkretnego pracownika nad utworem będącym przedmiotem prawa autorskiego?
należy stwierdzić, iż w 2011 r. i w latach następnych (o ile zmianie nie ulegnie stan faktyczny i prawny) Wnioskodawca podlega w Polsce ograniczonemu obowiązkowi podatkowemu, tj. podlega opodatkowaniu jedynie od dochodów osiąganych na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej zgodnie z przepisami ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, z uwzględnieniem umów o unikaniu podwójnego opodatkowania.
Zgodnie z Konwencją zawartą między Rzeczypospolitą Polską a Królestwem Norwegii w sprawie unikania podwójnego opodatkowania i zapobiegania uchylaniu się od opodatkowania w zakresie podatków od dochodu oraz Protokołem do tej Konwencji z dnia 09.09.2009 r., która weszła w życie z dniem 01.01.2011 r., wynagrodzenie z Norwegii z tytułu pracy wykonywanej na pokładzie samolotu oraz emeryturę z Polski wypłacaną
Czy wydatki poniesione przez przedstawicieli handlowych związane z wyjazdami, których konieczność wynika z ich obowiązków z racji zatrudnienia, będą stanowić dla Spółki koszt uzyskania przychodu na gruncie ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych?
Otrzymywane przez pracowników zatrudnionych w Polsce skierowanych do wykonywania pracy poza granicami państwa w polskich kontyngentach wojskowych, wynagrodzenie miesięczne w wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz dodatek wojenny i dodatek zagraniczny przyznane na podstawie odrębnych przepisów korzystają ze zwolnienia przewidzianego w art. 21 ust. 1 pkt 83 ustawy o podatku dochodowym od osób
Czy wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę zawartej z jednoosobowym wspólnikiem będzie stanowiło dla spółki koszt podatkowy?
Czy od przyznanego wynagrodzenia za godziny nadliczbowe wypłaconego po ustaniu zatrudnienia byłej pracownicy na mocy ugody sądowej zawartej przez wnioskodawczynię (jako byłym pracodawcą) w dniu 20 stycznia 2011r. przed Sądem Rejonowym Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, wnioskodawczyni ma obowiązek pobrać i odprowadzić na rzecz Urzędu Skarbowego zaliczkę na podatek dochodowy w wysokości 19% od
Czy wynagrodzenia osób zatrudnionych do realizacji celów projektu sfinansowane z tej dotacji są zwolnione od podatku dochodowego?
Jeżeli wszystkie warunki, o których mowa w art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych w celu zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów z tytułu przeniesienia praw autorskich, zostaną spełnione możliwe jest zastosowanie 50% kosztów uzyskania przychodów w stosunku do części wynagrodzenia Wnioskodawcy stanowiącego wynagrodzenie (honorarium) z tytułu przeniesienia praw autorskich
Czy kosztami uzyskania przychodów są diety wypłacone na rzecz pracowników?
Czy w sytuacji, gdy koszty uzyskania przychodów są potrącane z umowy o pracę, od umowy o zarządzanie (kontrakt menedżerski) można również dokonywać naliczenia kosztów uzyskania przychodów?
Czy otrzymana przez Podatnika kwota odszkodowania korzysta ze zwolnienia od podatku dochodowego od osób fizycznych przewidzianego w art. 21 ust. 1 pkt 3b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (dalej: Ustawa)?
Nie ma podstaw, aby do części przychodów (potwierdzonych kartą czasu pracy), uzyskanych w wyniku tworzenia indywidualnych projektów technicznych, zastosować podwyższone 50% koszty uzyskania przychodu.
Czy w opisanym przypadku wynagrodzenie wnioskodawczyni jest wolne od podatku dochodowego zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 46 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, a tym samym czy przysługuje jej zwrot podatku zapłaconego za okres 2007-2009?
Czy otrzymane przez Wnioskodawcę odszkodowanie oraz odsetki od tego odszkodowania są zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych?
Czy w przypadku gdy do dnia 31 grudnia 2010 r. rozwiązania obecnej umowy o pracę ze swoim pracodawcą to od 1 stycznia 2011 r. Wnioskodawca będzie mógł świadczyć w ramach prowadzonej działalności gospodarczej na jego rzecz usługi odpowiadające swoim zakresem obecnie wykonywanym w ramach stosunku pracy i opodatkować uzyskane z tego tytułu dochody podatkiem liniowym 19%?
Czy możliwe jest zaliczenie do kosztów uzyskania przychodu wypłaconego odszkodowania na rzecz byłego pracownika z tytułu niezgodnego z prawem i nieuzasadnionego rozwiązania umowy o pracę?