Interpretacje
Czy wypłacona w 2015 r. rekompensata z tytułu rozwiązania umowy o pracę na podstawie Regulaminu Programu Dobrowolnych Odejść dla pracowników Spółki jest zwolniona z podatku dochodowego od osób fizycznych, zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Czy wypłacona w 2015 r. rekompensata z tytułu rozwiązania umowy o pracę na podstawie Regulaminu Programu Dobrowolnych Odejść jest zwolniona z podatku dochodowego zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Zwolnienie przedmiotowe.
W zakresie skutków podatkowych otrzymania rekompensaty w ramach Programu Dobrowolnych Odejść Pracowniczych
Zwolnienie z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych wypłaconych w ramach Programu Dobrowolnych Odejść rekompensaty i dodatkowej rekompensaty.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.
Zwolnienie z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych wypłaconego w ramach Programu Dobrowolnych Odejść zadośćuczynienia z tytułu utraty prawa do nagrody jubileuszowej.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego. Opodatkowanie rekompensaty, otrzymanej w związku z rozwiązaniem umowy o pracę (Program Dobrowolnych Odejść).
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego. Opodatkowanie rekompensaty, otrzymanej w związku z rozwiązaniem umowy o pracę.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego. Opodatkowanie rekompensaty, otrzymanej w związku z rozwiązaniem umowy o pracę .
skutki podatkowe otrzymania świadczenia w związku z rozwiązaniem umowy o pracę.
Skutki podatkowe otrzymania świadczenia w związku z rozwiązaniem umowy o pracę.