ustalenie przychodu podatkowego w wysokości ceny promocyjnej netto wskazanej na fakturze lub paragonie fiskalnym (pytanie oznaczone we wniosku Nr 3)

Uznanie otrzymanych premii za zapłatę za świadczone usługi, a także ich dokumentowanie

Czy kwota rabatów udzielanych pracownikom w ramach programu lojalnościowego kierowanego do (i) pracowników Spółki (ii) pracowników podmiotów trzecich powinna podlegać opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych jako częściowo nieodpłatne świadczenie i w konsekwencji, od kwoty rabatu powinna zostać pobrana zaliczka na podatek dochodowy?

Czy bonusy, o których mowa we wskazanym stanie faktycznym / zdarzeniu przyszłym, udzielane Dystrybutorom w roku podatkowym następującym po roku, w którym powstał przychód (przykładowo w analizowanym przypadku może to dotyczyć bonusów wypłaconych po zakończeniu roku podatkowego 2009/2010), dokumentowane zbiorczymi fakturami korygującymi wystawianymi po zakończenia roku podatkowego, w którym powstał

Czy bonusy, o których mowa we wskazanym stanie faktycznym, udzielane przez Spółkę na rzecz poszczególnych Dystrybutorów w związku z realizacją określonych poziomów obrotu Towarami Spółki, kalkulowane w oparciu o poziom tych obrotów, stanowią rabat powodujący zmniejszenie podstawy opodatkowania w podatku od towarów i usług z tytułu konkretnych dostaw zrealizowanych przez Spółkę na rzecz danego Dystrybutora

Czy przyznanie premii pieniężnych stanowi świadczenie usług i podlega opodatkowaniu podatkiem VAT?

Czy we wskazanym stanie faktycznym, Spółka może wystawić jedną zbiorczą fakturę korygującą dokumentującą udzielenie na rzecz danego Dystrybutora bonusu pod warunkiem, że taka faktura korygująca będzie zawierać wszystkie elementy, o których mowa we właściwych przepisach Rozporządzenia?

Czy w związku z realizowanym programem lojalnościowym, adresowanym do pracowników spółki zatrudnionym zarówno w ramach umowy o pracę jak i umowy zlecenia, a także członków ich rodzin, udzielane rabaty stanowią dla nich przychody, jako częściowo nieodpłatne świadczenie, od którego Spółka powinna pobrać zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych?

1. Czy za datę powstania przychodu z tytułu wypłaconej premii Spółka powinna rozpoznać ostatni dzień okresu za jaki przysługuje premia i - w sytuacji, gdy informacja wpływa po 20 następnego miesiąca korygować rozliczenie podatkowe - zwiększać kwotę zaliczki? 2. Czy datą powstania przychodu jest data wystawionej przez Spółkę faktury na podstawie otrzymanej informacji o przyznanej premii? 3. Czy też

Skutki podatkowe związane z udzielonymi pracownikom spółki oraz członkom ich rodzin rabatami w ramach realizowanego w Spółce programu lojalnościowego.

Czy premia pieniężna podlega opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług? Jakimi dokumentami i przez kogo wystawionymi strony powinny udokumentować transakcję wypłaty premii pieniężnej za rok obrotowy?

Czy w stanie faktycznym nr 1 Spółka prawidłowo uznała rabat udzielony za usługi logistyczne zrealizowane i zafakturowane w 2009 r. za korektę kosztów bezpośrednio związanych z przychodem i ujęła tę kwotę w wyniku podatkowym 2009 roku zwiększając tym samym podstawę opodatkowania 2009 roku?

Czy w stanie faktycznym nr 3 Spółka prawidłowo określiła moment poniesienia kosztu i prawidłowo zakwalifikowała go do kosztów uzyskania 2010 r.?

Stwierdzić należy, że przychód należny, o którym mowa w art. 14 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, może zostać pomniejszony o udzieloną bonifikatę, jeżeli bonifikata ta jest uwzględniona w raporcie dobowym stanowiącym dowód księgowy.

Za nieprawidłowe należy uznać stanowisko Spółki, odnośnie prawa zmniejszenia swojego obrotu o udokumentowane bonusy/premie za dany okres rozliczeniowy na podstawie innego dokumentu niż faktura korygująca (otrzymane od kontrahentów noty obciążeniowe).

opodatkowanie udzielonego rabatu/premii pieniężnej przez Wnioskodawcę

Premia pieniężna stanowi w istocie rabat obniżający wartość konkretnych dostaw w danym okresie rozliczeniowym.

Czy Wnioskodawca może wystawić fakturę od obrotu na premię od zakupu towarów?

Czy otrzymana premia pieniężna, która na podstawie zawartej umowy ma wpływ na zmniejszenie ceny zakupionych usług i dokumentowana jest przez Kontrahenta fakturą korygującą powoduje po stronie Spółki korektę kosztów uzyskania przychodów według zasad właściwych dla potrącania w czasie kosztów bezpośrednich? - pytanie Spółki dotyczy podatkowego sposobu rozliczenia otrzymanych świadczeń pieniężnych nazwanych

Czy otrzymana premia pieniężna, która na podstawie zawartej umowy ma wpływ na zmniejszenie ceny zakupionych usług i dokumentowana jest przez Kontrahenta fakturą korygującą powoduje po stronie Spółki korektę kosztów uzyskania przychodów według zasad właściwych dla potrącania w czasie kosztów bezpośrednich? - pytanie Spółki dotyczy podatkowego sposobu rozliczenia otrzymanych świadczeń pieniężnych nazwanych

Par. 13 ust. 2a rozporządzenia w sprawie wystawiania faktur przewiduje możliwość wystawienia jednej zbiorczej faktury korygującej do wielu faktur sprzedaży.

Czy nabycie towarów przez kontrahenta Wnioskodawcy, za które otrzyma on specjalną premię pieniężną, jest odpłatnym świadczeniem usług w rozumieniu art. 5 ust. 1 oraz art. 8 ust. 1 ustawy z dnia 11 marca 2004 roku o podatku od towarów i usług (Dz. U. Nr 54, poz. 535 ze zm.)?

1. W którym momencie Spółka, po otrzymaniu rabatu od sprzedawcy środka trwałego udzielonego po przyjęciu środka trwałego do użytkowania, zobowiązana jest do korekty zmniejszenia jego wartości początkowej, będącej podstawą dokonywania odpisów amortyzacyjnych? 2. Od którego miesiąca Spółka zobowiązana jest do ustalania odpisów amortyzacyjnych zaliczanych do kosztów uzyskania przychodów od nowej wartości

Opodatkowanie i dokumentowanie wypłacanych premii pieniężnych - rabatów