Jakie są skutki podatkowe ponoszenia przez pracodawcę kosztów dowozu pracowników do i z miejsca pracy?

Czy Spółka jako płatnik powinna traktować pokrycie kosztów noclegów pracowników mobilnych jako ich przychód ze stosunku pracy oraz pobrać i odprowadzić z tego tytułu zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych?

Czy wydatki poniesione przez pracodawcę z bieżącej działalności na uczestnictwo w branżowych zawodach są dochodem pracownika podlegającym opodatkowaniu podatkiem dochodowym osób fizycznych?

Czy w związku z wyżej przedstawionym stanem faktycznym, wypłacany pracownikom Spółdzielni Mieszkaniowej ekwiwalent za używanie własnego obuwia i odzieży roboczej stanowi dla pracowników przychód z tytułu stosunku pracy w rozumieniu ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, i czy w związku z tym wypłacany ekwiwalent stanowi podstawę do opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych?

Zdarzeniem generującym przychód jest realizacja praw wynikających z opcji nabycie akcji. Zbycie w przyszłości akcji, nabyte w ramach Programu należy zakwalifikować, zgodnie z art. 17 ust. 1 pkt 6 lit. a) ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, jako przychody z kapitałów pieniężnych.

Czy Wnioskodawca powinien, w przedstawionym zdarzeniu przyszłym tj. po zawarciu umowy o przechowywanie samochodu służbowego w miejscu pobytu w Polsce, traktować wartość przejazdów samochodem służbowym pomiędzy miejscem parkowania, a miejscem wykonywania obowiązków służbowych jako przychód ze stosunku pracy zgodnie z art. 12 UPDOF i odprowadzać zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych od tego

Czy w związku z udzieloną bonifikatą (obniżką ceny) za pobyt członka rodziny - matki pracownika w sali o podwyższonym standardzie dla pracownika Wnioskodawcy powstanie przychód do opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych a Wnioskodawca zobowiązany będzie do pobrania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych?

Obowiązki płatnika.

Jak należy opodatkować przychody uzyskiwane od niemieckiego pracodawcy?

Jakie są skutki podatkowe wypłaty wynagrodzenia za czas szkolenia w siedzibie niemieckiego pracodawcy?

Czy Wnioskodawca postąpi prawidłowo traktując wydatki pracownika poniesione na zakup paliwa do samochodu służbowego oraz opłaty związane z parkingiem i przejazdem płatnymi odcinkami autostrad jako wydatki nie stanowiące przychodu pracownika?

Czy Wnioskodawca postąpi prawidłowo traktując wydatki pracownika poniesione na zakwaterowanie oraz wyżywienie w podróży jako jego przychód ze stosunku pracy i doliczy ryczałt z tytułu zakwaterowania i wyżywienia do miesięcznego wynagrodzenia za pracę pracownika, a następnie od wartości ryczałtu naliczy i odprowadzi zaliczkę na podatek dochodowy, stosując jednocześnie zwolnienie określone w art. 21

Czy wydatki poniesione na rzecz pracowników biorących udział w zawodach sportowych sfinansowanych ze środków obrotowych Spółki dolicza się do przychodów opodatkowanych na podstawie ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2010 r. Nr 51, poz. 307 ze zm.) i czy w związku z tym Spółka jest zobowiązana do pobrania od pracowników zaliczki na podatek dochodowy od osób

Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika

skutki podatkowe powstałe po stronie pracownika z tytułu udziału w imprezie integracyjnej

skutki podatkowe powstałe po stronie pracownika z tytułu udziału w imprezie integracyjnej

Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika.

Czy Urząd Miasta jako płatnik podatku dochodowego od osób fizycznych winien naliczyć i pobrać podatek dochodowy od wartości nieodpłatnego świadczenia w przypadku uczestniczenia pracownika w spotkaniu okolicznościowym organizowanym przez Urząd Miasta jednostkę budżetową obsługującą organ Miasta na prawach powiatu bez względu na to czy pracownik był zaproszony na spotkanie czy też nie oraz czy korzystał

Czy w świetle art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy z dnia 26 lipca 1991 roku o podatku dochodowym od osób fizycznych (dalej: ustawa o PIT) finansowane przez Spółkę ze środków zgromadzonych w ZFŚS świadczenie w postaci Karty Kinowej upoważniającej do wstępu na wybrane seanse kinowe korzysta ze zwolnienia od opodatkowania, w związku z czym na Spółce nie ciąży obowiązek odprowadzania zaliczek na podatek dochodowy

Czy uzyskane przez uczestnika imprezy integracyjnej świadczenie pociąga za sobą obowiązki płatnika dotyczące obliczenia, pobrania i wpłacenia zaliczek (oraz sporządzenia informacji PIT) na podatek dochodowy od osób fizycznych?

1. Czy w związku z faktycznym wykonywaniem pracy przez pracownika - obywatela Niemiec - poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przychody uzyskiwane przez pracownika od Wnioskodawcy nie podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych w Polsce? 2. Czy Spółka od wypłaconych wynagrodzeń ma obowiązek obliczania i odprowadzania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych?

Stanowisko Wnioskodawcy dotyczące kwalifikacji wypłacane wynagrodzenia z tytułu zakazu konkurencji do przychodów ze stosunku pracy jak i obowiązków płatnika z tym związanych należy uznać za nieprawidłowe.

Zapłata za pracownika przez pracodawcę z własnych środków składek na ubezpieczenie społeczne i ubezpieczenie zdrowotne w części, którą powinien finansować pracownik spowodowało w istocie wygaśnięcie zobowiązania Wnioskodawcy wobec ZUS z tytułu tych składek. Nie mniej fakt uregulowania w 2013 roku tych składek przez pracodawcę i umorzenia ich egzekwowania od pracownika skutkował powstaniem po stronie

zaistniała sytuacja nie upoważnia Spółki do dokonania korekt wystawionych za lata 2011 2012 deklaracji PIT-4R, bowiem wystawione przez Spółkę deklaracje sporządzone były prawidłowo ponieważ odzwierciedlały zaistniały w latach 2011 2012 stan faktyczny. Zatem to na podatniku (byłym pracowniku) ciąży obowiązek dokonania korekt rocznych zeznań podatkowych za lata 2011- 2012 oraz uiszczenia niedopłaconego