Interpretacje
Premia pieniężna, którą otrzyma Spółka, stanowić będzie część wynagrodzenia (zapłaty) za konkretną transakcję, w związku z powyższym wpłynie na zmianę ceny świadczonej usługi.
Czy premie pieniężne wypłacane przez Dostawcę za osiągniecie określonego pułapu obrotów w okresie rozliczeniowym wynoszącym 12 miesięcy powinny być dokumentowane przez Odbiorcę notami księgowymi?
Czy udzielane/otrzymywane premie pieniężne należy traktować jako świadczenie usług w rozumieniu art. 8 ust. 1 ustawy o VAT, czy też jako świadczenie wyłączone spod opodatkowania?
1. Czy przyznanie/otrzymanie premii pieniężnej (bonusu) rodzi obowiązek podatkowy w zakresie podatku od towarów i usług? 2. W jaki sposób powinno być udokumentowane przyznanie premii pieniężnej (w postaci faktury wystawionej przez nabywcę, faktury korygującej wystawionej przez Wnioskodawcę, noty księgowej czy innego dokumentu)?
opodatkowanie bonusów (premii pieniężnych) wypłacanych kontrahentom zagranicznym.
Czy po otrzymaniu premii pieniężnej należy wystawić fakturę VAT i opodatkować podatkiem VAT?
opodatkowanie oraz prawidłowość dokumentowania fakturą VAT otrzymanych prowizji z tytułu odsprzedaży towarów klienta
W którym momencie, w przypadku premii pieniężnych otrzymanych przez Spółkę od dostawców mediów, dokumentowanych poprzez wystawienie faktur VAT przez Spółkę na dostawców mediów, Spółka powinna rozpoznawać przychód podatkowy ? W którym momencie, w przypadku otrzymania rabatów od dostawców mediów, Spółka powinna pomniejszać koszty podatkowe ? W którym momencie Spółka powinna uznawać za koszty uzyskania
Czy Spółdzielni przysługiwało prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o podatek naliczony zawarty w fakturach VAT wystawianych przez sieci handlowe za otrzymane premie pieniężne?