Interpretacje
zobowiązanie do wykazania dochodów z napiwków w zeznaniu rocznym w sytuacji, gdy płatnik nie pobrał zaliczki na podatek
1. Według którego przepisu należało opodatkować wypłacone ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych bezzwrotne zapomogi finansowe? 2. Czy słusznie opodatkowano całą wartość zapomóg z uwagi na zapis art. 21 ust. 1 pkt 26 i brak udokumentowania złożonych wniosków o przyznanie zapomogi finansowej aktualnymi dokumentami potwierdzającymi stan faktyczny zaistnienia indywidualnych zdarzeń losowych
Opodatkowanie podatkiem dochodowym od osób fizycznych zwrotu kosztów używania samochodu prywatnego pracownika dla celów pracodawcy, przyznanego na podstawie umowy.
Czy Wnioskodawca, który w roku podatkowym rozpoczął działalność gospodarczą opodatkowaną na zasadach określonych w art. 30c u.p.d.o.f. może w przypadku rozwiązania umowy o pracę z pracodawcą dla którego pracował jako prawnik (aplikant radcowski), kontynuować w danym roku podatkowym opodatkowanie przychodów z działalności gospodarczej na zasadach określonych w art. 30c u.p.d.o.f. w przypadku, gdy będzie
Czy zasadnie postąpiłem że koszty wynagrodzeń i ZUS bezpośrednio związane z przychodami, zaksięgowanie na robotach w toku pomimo moich wątpliwości rozliczałem podatkowo w roku 2009, w którym osiągnięte zostały odpowiadające im przychody, zgodnie z art.15 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, a nie zgodnie z art. 15 ust. 4g i 4h ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych?
Czy w przedstawionym stanie faktycznym wydatek na składkę ubezpieczeniową stanowi dla Spółki koszt uzyskania przychodów?
Czy wypłacane w Spółce odprawy oraz ww. świadczenia pieniężne Pracownikom uprawnionym do przejścia na emerytury zgodnie z ustaleniami zawartymi w Aneksie Nr 4 do Pakietu Socjalnego są w całości kosztem uzyskania przychodu w myśl art. 15. ust. 1 pkt 4g ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, w miesiącu za które są należne, pod warunkiem, że zostały wypłacone lub postawione do dyspozycji w terminie
Czy zorganizowany przez pracodawcę wyjazd, finansowany ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, na wycieczkę turystyczną dla pracowników, emerytów i rencistów, z noclegiem i wyżywieniem oraz przejazdem, podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Zwolnienie przedmiotowe określone w art. 21 ust. 1 pkt 78 ustawy PIT w kontekście dofinansowania z ZFŚS pracodawcy Wnioskodawcy do wycieczki szkolnej, w której uczestniczyło Jej niepełnoletnie dziecko, a opłatę za wycieczkę wniesiono do Biura Turystycznego, posiadającego zaświadczenie o wpisie do Rejestru Organizatorów Turystyki i Pośredników Turystycznych Wojewody oraz Certyfikat. Ww. Biuro jest podmiotem
Opodatkowanie w Polsce przychodów pracowników oddelegowanych do pracy w Polsce przez swoich zagranicznych pracodawców.
Opodatkowanie świadczeń otrzymywanych w związku z obywaniem przez pracownika podróży służbowej.
1. Czy zwrot kosztów za stosowane przez lekarzy weterynarii środki lecznicze korzysta z zwolnienia w podatku dochodowym od osób fizycznych? 2. Czy zwrot kosztów używania przez lekarzy weterynarii pojazdów samochodowych stanowiących ich własność, w celu odbycia podróży, korzysta z zwolnienia z opodatkowania podatkiem dochodowym?
W jaki sposób należy opodatkować wynagrodzenia Wietnamczyków zatrudnionych przez polską Spółkę Akcyjną na podstawie umowy o pracę?
Czy wartość bezpłatnego bezpłatnego poczęstunku w postaci zakupionej na koszt pracodawcy napoi i usługi gastronomicznej stanowi dla pracowników przychód ze stosunku pracy?
powstanie przychodu ze stosunku pracy z tytułu udziału pracowników w imprezach integracyjnych, organizowanych przez pracodawcę ze środków obrotowych.
Czy z dniem 1 stycznia 2010 r. można zastosować do prowadzonej działalności gospodarczej opodatkowanie w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych?
Czy koszty ponoszone przez pracodawcę na rzecz pracowników, poprzez dofinansowanie uczestnictwa w zajęciach sportowych poza godzinami pracy, przy zaliczaniu wartości takich świadczeń do wynagrodzenia tych osób (wliczanie do podstawy opodatkowania i do składek ZUS) stanowić będą koszt uzyskania przychodów?
1. Czy ubezpieczający (pracodawca) może na bieżąco w miarę wpłacania kolejnych składek ubezpieczeniowych zaliczać opłacane składki w pełnej wysokości do kosztów uzyskania przychodów, czy takiego zaliczenia może dokonać dopiero po scedowaniu praw do środków na ubezpieczonego? 2. Czy wpłacane przez pracodawcę składki ubezpieczeniowe są przychodem pracownika?
Czy w okresie trzech miesięcy od rozwiązania umowy o pracę z tyt. bezpłatnego korzystania z lokalu mieszkalnego powstaje u byłego pracownika przychód na podst. art. 10 ust. 1 pkt 9 - z innych źródeł?
Czy wnioskodawca może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów spłatę pożyczki uzyskanej od pracodawcy na szkolenie specjalistyczne dające uprawnienia niezbędne do wykonywania pracy?
Czy pomimo tego, że do czasu cesji praw z umowy ubezpieczenia wszelkie prawa do jednostek uczestnictwa ubezpieczeniowych funduszy kapitałowych przysługuje ubezpieczającemu, może on na bieżąco, w miarę wpłacania kolejnych składek ubezpieczeniowych, zaliczyć wpłacane składki w pełnej wysokości w koszty uzyskania przychodów, zgodnie z art. 16 ust. 1 pkt 59 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym