Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w postaci spotkań integracyjnych nie stanowią opodatkowanego przychodu, gdyż brak indywidualnej korzyści dla uczestników; natomiast dofinansowanie biletów i karnetów stanowi przychód, z obowiązkiem poboru podatku przy przekroczeniu określonych limitów zwolnień.

Sfinansowanie kosztów noclegu pracownika mobilnego na obszarze określonym w umowie jako miejsce pracy, służące wyłącznie interesowi pracodawcy, nie powoduje powstania przychodu podatkowego po stronie pracownika zgodnie z art. 12 ust. 1 ustawy PIT.

Finansowanie składek na indywidualne polisy ubezpieczeniowe przez spółkę generuje przychód ubezpieczonych z tytułu części ochronnej w momencie zapłaty składki, przy czym część inwestycyjna jest opodatkowana dopiero przy realizacji świadczeń z polisy.

Nagrody przyznane w konkursie organizowanym przez spółkę dla jej pracowników i pracowników tymczasowych stanowią przychód z tytułu wygranej w konkursie, opodatkowany 10% zryczałtowanym podatkiem dochodowym na podstawie art. 30 ust. 1 pkt 2 ustawy o PIT, nie zaś przychód ze stosunku pracy.

Świadczenie pieniężne wypłacone z tytułu ugody sądowej, niewynikające z przepisów prawa i niebędące odszkodowaniem za rzeczywistą szkodę, stanowi przychód podlegający opodatkowaniu jako przychód ze stosunku pracy w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Płatnikiem 19% zryczałtowanego podatku dochodowego od zasądzonej kwoty jako niewypłaconej wcześniej części wynagrodzenia z tytułu zbycia udziałów w 2008 r. na rzecz spółki jest spółka, która dokonuje wypłaty, zgodnie z brzmieniem przepisów ustawy o PIT obowiązujących w dacie zbycia udziałów.

Dofinansowania z ZFŚS przekraczające określone limity stanowią przychód podatkowy; jednakże świadczenia związane z imprezami integracyjnymi mogą być wyłączone z opodatkowania, jeśli są niewymierne i służą interesowi pracodawcy. Pracodawca nie jest płatnikiem podatku w przypadku zwolnionych świadczeń do limitów ustawowych.

Podatnik nie jest uprawniony do złożenia korekty deklaracji PCC-3, gdy podatek od czynności cywilnoprawnych pobiera płatnik, jednakże zobowiązanie podatkowe może zostać uregulowane poprzez dopłatę różnicy między kwotą należycie opodatkowaną a kwotą zaniżoną.

Nagrody związane z akcjami sprzedaży premiowej, wydawane przez agencje marketingowe, nie korzystają ze zwolnienia z art. 21 ust. 1 pkt 68 Ustawy o PIT, jeśli nie są bezpośrednio wydawane przez sprzedawcę. Odpowiedzialność za pobór podatku spoczywa na podmiocie faktycznie wydającym nagrody, którym jest agencja.

Zwrot kosztów podróży oraz najmu lokalu ponoszony przez spółkę na rzecz menedżera stanowi należność związaną z podróżą osoby niebędącej pracownikiem, co korzysta ze zwolnienia z opodatkowania, o ile spełnia przesłanki art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b i art. 21 ust. 13 Ustawy PIT.

Kwota wypłacona byłemu pracownikowi w ramach ugody sądowej, zmieniającej tryb rozwiązania stosunku pracy na porozumienie stron, stanowi opodatkowany przychód ze stosunku pracy i nie jest zwolniona z opodatkowania jako odszkodowanie zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 3 i 3b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Należności z tytułu diet i zryczałtowanego zwrotu kosztów noclegu wypłacane polskim rezydentom za granicą, nieprzekraczające limitów określonych w rozporządzeniu, są zwolnione z opodatkowania zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b ustawy o PIT.

Dofinansowanie z ZFŚS na koncert pracowniczy, którego celem jest integracja załogi, nie stanowi dla pracowników przychodu podlegającego opodatkowaniu, zatem pracodawca nie jest zobowiązany do obliczenia, pobrania ani przekazania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych.

Punkty uzyskiwane przez Ambasadora w ramach zadań w Programie nie stanowią nagród związanych ze sprzedażą premiową w rozumieniu art. 21 ust. 1 pkt 68 ustawy PIT, lecz przychód z innych źródeł. Spółka nie ma obowiązku pobierania zaliczek na podatek, lecz ciążą na niej obowiązki informacyjne, chyba że Ambasador prowadzi działalność gospodarczą.

Odszkodowanie wypłacone na podstawie ugody sądowej za utracone korzyści nie korzysta ze zwolnienia z podatku dochodowego przewidzianego w art. 21 ust. 1 pkt 3 i 3b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, stanowiąc opodatkowany przychód ze stosunku pracy.

Podział przez wydzielenie w ramach art. 529 § 1 pkt 4 KSH nie skutkuje powstaniem przychodu podlegającego opodatkowaniu w Polsce dla zagranicznego rezydenta, gdyż zyski kapitałowe są opodatkowane jedynie w państwie rezydencji podatkowej zgodnie z PL-US DTT.

Dofinansowanie z ZFŚS wycieczki turystycznej realizowanej w interesie pracodawcy, a nie stanowiącej realnego przysporzenia majątkowego uczestników, nie generuje przychodu podlegającego opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.

Połączenie odwrotne, w którym udziały przejmowane przez spółkę zależną nie stanowią dochodu podatkowego dla wspólnika spółki przejmowanej, spełniając warunki z art. 12 ust. 4 pkt 12 ustawy CIT, nie rodzi obowiązku poboru zryczałtowanego podatku dochodowego przez spółkę przejmującą jako płatnika.

Program motywacyjny w rozumieniu art. 24 ust. 11b Ustawy o PIT zapewnia opodatkowanie uczestnika wyłącznie w chwili odpłatnego zbycia akcji, o ile program spełnia wymagane przesłanki. Byłym pracownikom nie przysługuje przesunięcie momentu opodatkowania na sprzedaż akcji, co skutkuje koniecznością uznania przychodu w momencie nabycia jako z „innych źródeł”. Obowiązki informacyjne spoczywają na organizatorze

Wynagrodzenie uzyskiwane z tytułu umowy zlecenia, zawartej poza działalnością gospodarczą przez osobę prowadzącą jednoosobową działalność, stanowi przychód z działalności wykonywanej osobiście, zgodnie z art. 13 pkt 8 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W takim przypadku na zlecającym ciąży obowiązek płatnika podatku dochodowego.

Dofinansowanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych na wyjazdy integracyjne oraz wydarzenia socjalne, organizowane w interesie pracodawcy, nie stanowi przychodu pracowników i nie podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.

Pokrycie przez pracodawcę kosztów szczepień ochronnych, mających na celu eliminację lub ograniczenie narażenia pracowników na szkodliwe czynniki biologiczne, nie powoduje po stronie pracowników powstania przychodu w rozumieniu art. 12 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, z uwagi na realizację obowiązków zapewnienia bezpiecznych warunków pracy.

Dofinansowanie wycieczki integracyjnej ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych nie generuje przychodu pracownika, a więc nie powoduje obowiązku podatkowego w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o PIT, gdyż nie stanowi nieodpłatnego świadczenia przynoszącego wymierną korzyść finansową pracownikowi.

Dobrowolne umorzenie udziałów bez wynagrodzenia nie wywołuje powstania przychodu podlegającego opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób prawnych, zarówno po stronie spółki dokonującej umorzenia, jak i wspólnika dokonującego zbycia.”