Świadczenie wypłacone na podstawie ugody sądowej dotyczącej zadośćuczynienia za mobbing nie spełnia przesłanek zwolnienia podatkowego z art. 21 ust. 1 pkt 3 i 3b ustawy o PIT i podlega opodatkowaniu jako przychód ze stosunku pracy.

Odszkodowanie nie wlicza się do limitu zwolnienia z VAT określonego w art. 113 ust. 1 ustawy o VAT, jako że nie stanowi ono odpłatnej dostawy towarów ani świadczenia usług w rozumieniu przepisów ustawy o VAT.

Jednorazowe świadczenie pieniężne wypłacone byłemu pracownikowi na mocy ugody sądowej, związane z zakończeniem stosunku pracy, nie może być uznane za koszt uzyskania przychodów. Wydatek ten nie spełnia wymogu celowości zgodnie z art. 15 ust. 1 ustawy o CIT, gdyż nie jest nakierowany na uzyskanie, zachowanie lub zabezpieczenie źródła przychodów Spółki.

Świadczenie pieniężne wynikające z ugody sądowej, oparte na wzajemnych ustępstwach stron, które nie wynikają wprost z przepisów prawa pracy bądź układów zbiorowych pracy, jest przychodem podlegającym opodatkowaniu na podstawie art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i nie korzysta z wyłączeń wynikających z art. 21 ust. 1 pkt 3 lub 3b tej ustawy.

Otrzymane przez podatnika odszkodowanie za zniszczenia składnika majątku związanego z działalnością gospodarczą, jakim jest środek trwały, stanowi przychód z tej działalności opodatkowany według zasad ryczałtu ewidencjonowanego, niezależnie od trybu naprawy i niewykonania działalności w momencie zdarzenia.

Odszkodowanie, wypłacone w wyniku przekazania przez pierwotnie wywłaszczonego właściciela, nie korzysta ze zwolnienia podatkowego na mocy art. 21 ust. 1 pkt 29 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, jeśli nie jest bezpośrednio przyznane aktualnemu beneficjentowi jako właścicielowi.

Odszkodowanie z ubezpieczeń majątkowych i umorzone pożyczki związane z usuwaniem skutków powodzi przez poszkodowanego przedsiębiorcę mogą być potraktowane jako przychód w PIT, ale zwolnione z opodatkowania. Wydatki na likwidację szkód pokryte tymi przysporzeniami zalicza się do kosztów uzyskania przychodów, jako że służą one zachowaniu lub zabezpieczeniu źródła przychodów.

Przeniesienie na Dostawcę koszty wymiany szyb, refundowane jako odszkodowanie, nie rodzi prawa do odliczenia podatku VAT, gdyż nie kwalifikuje się jako świadczenie usług opodatkowane, a związane jest z postępowaniem odszkodowawczym, nieuprawniającym do obniżenia podatku należnego.

Przychód uzyskany z odszkodowania wypłaconego z polisy OC Zarządcy, w związku z niewłaściwie wystawionymi fakturami, nie stanowi zwrotu wydatku zwolnionego z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób prawnych według art. 12 ust. 4 pkt 6a ustawy o CIT.

Kwoty wypłacone pracownikowi w wyniku przywrócenia do pracy w ugodzie sądowej, jako wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, nie stanowią odszkodowania i nie podlegają zwolnieniu podatkowemu na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Opłaty za spóźnione anulowanie rezerwacji lub niepojawienie się w hotelu, pobierane przez Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji, nie podlegają opodatkowaniu VAT, gdyż mają charakter odszkodowawczy, a nie wynagrodzeniowy.

Świadczenie wypłacone w wyniku ugody sądowej jako wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy nie podlega zwolnieniu od opodatkowania podatkiem dochodowym na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, albowiem nie spełnia kryteriów odszkodowawczych wynikających z przepisów prawa pracy.

Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy wypłacone w wyniku przywrócenia do pracy na mocy ugody sądowej nie jest odszkodowaniem zwolnionym z opodatkowania na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o PIT.

Wypłacone na mocy ugody sądowej odszkodowanie, o którego wysokości nie decydują przepisy odrębne, nie korzysta ze zwolnienia podatkowego w myśl art. 21 ust. 1 pkt 3 i pkt 3b ustawy o PIT i stanowi opodatkowany przychód ze stosunku pracy, co obliguje do naliczenia zaliczek na podatek dochodowy.

Świadczenie z tytułu bezumownego korzystania z nieruchomości stanowi przychód z innych źródeł, podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych; brak podstaw do zastosowania zwolnienia podatkowego przewidzianego dla odszkodowań i zadośćuczynień.

Zasądzona kwota stanowi wynagrodzenie za opodatkowane czynności spółki, ale wystawienie faktur po przedawnieniu zobowiązania jest zbędne, gdyż wygasło ono z mocy prawa.

Kwota wypłacona w ramach ugody stanowi wynagrodzenie za świadczenie usługi w postaci powstrzymania się od dochodzenia roszczeń, podlegające opodatkowaniu VAT; Spółdzielnia ma prawo do odliczenia podatku naliczonego.

Zapłata wynagrodzenia na podstawie ugody, związanego z nienależytym wykonaniem usług, stanowi wydatek wyłączony z kosztów uzyskania przychodów według art. 16 ust. 1 pkt 22 ustawy CIT, niezależnie od istnienia okoliczności łagodzących winę podatnika.

Wypłacone odszkodowanie na podstawie ugody cywilnoprawnej nie stanowi kosztu uzyskania przychodów zgodnie z art. 15 ust. 1 ustawy o CIT, gdyż nie wykazuje związku przyczynowo-skutkowego z uzyskaniem lub zabezpieczeniem przychodów Spółki, a wynika z działań osób fizycznych sprzed momentu utworzenia Spółki.

Odprawa oraz odszkodowanie za zakaz konkurencji wypłacane zarządzającym w spółce, które wynikają z umowy o świadczenie usług zarządzania, nie podlegają opodatkowaniu podatkiem VAT. Spółce nie przysługuje z tego tytułu prawo do odliczenia podatku naliczonego zgodnie z art. 88 ust. 3a pkt 2 ustawy o VAT.

Odszkodowanie wypłacone w ramach ugody sądowej, składające się z wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy oraz odsetek z tytułu nieterminowej wypłaty, nie korzysta ze zwolnienia z art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o PIT w części dotyczącej wynagrodzenia. Natomiast odsetki są zwolnione na mocy art. 21 ust. 1 pkt 95 tej ustawy.

Odszkodowanie za nieuzasadnione rozwiązanie umowy o pracę przyznane na podstawie Kodeksu pracy (art. 45) i ustalone sądownie jest zwolnione z podatku dochodowego według art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych; pracodawca nie miał obowiązku poboru zaliczki na podatek jako płatnik.

Świadczenia wypłacone na mocy wskazanych ugód sądowych stanowią przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu, ponieważ nie spełniają warunków do zwolnienia z podatku przewidzianego w art. 21 ust. 1 pkt 3 i 3b ustawy o PIT, gdyż brakuje podstaw prawnych dla określenia ich wysokości jako odszkodowania według przepisów prawa.

Świadczenie odszkodowawcze otrzymywane z Czech przez polskiego rezydenta podatkowego, wynikające z przepisów czeskiego kodeksu pracy, jest zwolnione z polskiego podatku dochodowego na mocy art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o PIT i nie podlega wykazaniu w deklaracji podatkowej.