czy premie pieniężne podlegają podatkowi VAT, a w konsekwencji fakturowaniu?czy gdyby uznać, że premie pieniężne nie podlegają opodatkowaniu podatkiem VAT, to udokumentowaniem ich przepływu mogą być faktury korygujące wystawiane przez dostawcę na Spółkę, czy też winny to być noty uznaniowe wystawiane przez podmioty płacące premie pieniężne (czyli dostawców na Spółkę) lub też noty obciążeniowe wystawiane

Czy w przypadku otrzymania od nabywcy kontrahenta faktury VAT ze stawką 22% za powyższe czynności przysługuje Wnioskodawcy prawo odliczenia tak wykazanego na fakturze podatku VAT?

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy X (świadczącym) a Spółką (beneficjentem świadczenia), z tytułu którego wynagrodzeniem jest premia wypłacana przez Wnioskodawcę? W konsekwencji, czy Wnioskodawca jest uprawniony do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawionych przez X w celu udokumentowania usługi świadczonej w zamian za przyznaną premię,

W świetle opisanego powyżej stanu faktycznego i prawnego powstało pytanie, czy Spółka otrzymując fakturę wystawioną przez kontrahenta, która dokumentuje otrzymaną przez kontrahenta premię pieniężną (bonus), ma prawo - na podstawie art. 86 ust. 1 ustawy o VAT - do odliczenia podatku naliczonego VAT wykazanego na takiej fakturze?

Czy podmiot otrzymujący premię pieniężną na warunkach określonych w przytoczonym stanie faktycznym ma obowiązek opodatkować otrzymanie premii podatkiem od towarów i usług oraz wystawić fakturę VAT?

Czy premie pieniężne za rezygnację z prawa zwrotu niesprzedanych towarów wypłacane przez Spółkę stanowią wynagrodzenie za świadczone na rzecz Spółki usługi podlegające opodatkowaniu VAT-em, a w związku z tym, czy Spółka otrzymując fakturę wystawioną przez kontrahenta, która dokumentuje otrzymaną przez kontrahenta premię pieniężną (bonus) ma prawo na podstawie art. 86 ust 1 ustawy o VAT do odliczenia

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy X (świadczącym) a Spółką (beneficjentem świadczenia), z tytułu którego wynagrodzeniem jest premia wypłacana przez Wnioskodawcę, a w konsekwencji czy Wnioskodawca jest uprawniony do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawionych przez X w celu udokumentowania usługi świadczonej w zamian za przyznaną premię,

Czy premia pieniężna bez określonych progów - gdzie warunkiem jej uzyskania jest dokonywanie zakupów od Spółki - wypłacana przez Spółkę stanowi wynagrodzenie za świadczone na rzecz Spółki usługi podlegającej opodatkowaniu VAT-em, a w związku z tym, czy Spółka otrzymując fakturę wystawioną przez kontrahenta, która dokumentuje otrzymaną przez kontrahenta premię pieniężną (bonus) ma prawo na podstawie

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy Odbiorcami towarów (świadczącymi usługi) a Wnioskodawcą (beneficjentem usługi), z tytułu którego wynagrodzeniem są premie wypłacane przez Wnioskodawcę, a w konsekwencji czy wnioskodawca jest uprawniony (i będzie uprawniony przy niezmienionym stanie prawnym) do odliczania podatku naliczonego z faktur wystawionych przez 0dbiorców

Czy Spółce przysługuje odliczenie podatku VAT naliczonego z faktur dokumentujących premie pieniężne (bonusy) art. 86 ust. 1 ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług (Dz. U. nr 54, poz. 535, z późn. zm)?

Czy Spółka postępuje prawidłowo wystawiając faktury VAT dokumentujące premie pieniężne?

Czy udzielenie premii pieniężnej (bonusu) rodzi obowiązek podatkowy w podatku od towarów i usług?W jaki sposób powinno być udokumentowane udzielenie premii pieniężnej, tj. fakturą VAT, notą księgową czy też innym rodzajem dokumentu?

Czy podatek VAT zawarty w fakturze wystawionej przez naszego kontrahenta podlega odliczeniu w świetle art. 88 ust. a pkt 2 ustawy z dnia 11 marca 2004 roku o podatku od towarów i usług (Dz. U. Nr 54, poz. 535 z późn. zm.)? Czy nabywca otrzymujący fakturę z podatkiem VAT powinien przy jej ocenie, co do podatku należnego wystawcy kierować się interpretacją otrzymaną przez właściwy dla siebie organ podatkowy

Czy w świetle obowiązujących przepisów w roku 2007 i w roku 2008, bonusy winny być rozliczane fakturą VAT z prawem do odliczenia VAT-u na ogólnych zasadach?

Czy w świetle przedstawionego stanu faktycznego otrzymywana przez G w L premia pieniężna jest wynagrodzeniem za usługę w rozumieniu art. 8 ust. 1 ustawy o VAT i jest opodatkowana podatkiem VAT, czy też nie jest wynagrodzeniem za tę usługę?

Czy w świetle dyspozycji art. 88 ust. 3a pkt 2 Ustawy VAT, w związku z art. 86 ust. 1 ustawy o VAT Wnioskodawca ma prawo do odliczenia podatku naliczonego w fakturach wystawionych przez kontrahentów z tytułu świadczonych przez nich usług opisanych w stanie faktycznym, za które to usługi Spółka wypłaca im wynagrodzenie?

Czy za zrealizowanie określonych w umowie zachowań należy wystawić fakturę VAT, czy też notę księgową?

Czy opisana sytuacja rodzi obowiązek podatkowy w podatku od towarów i usług?Czy w opisanej sytuacji mogła zostać wystawiona nota księgowa, dokumentująca czynności, które na gruncie ustawy o podatku od towarów i usług, nie podlegają opodatkowaniu?

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy X (świadczącym) a Wnioskodawcą (beneficjentem świadczenia), z tytułu którego wynagrodzeniem jest premia pieniężna wypłacana przez Wnioskodawcę, a w konsekwencji czy Wnioskodawca jest uprawniony do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawionych przez Odbiorcę w celu udokumentowania usługi świadczonej w zamian

Czy w przypadku wystawienia przez kontrahenta faktury VAT (ze stawką22%) tytułem wypłaty premii pieniężnej, będzie ona stanowić dla spółki podstawę do odliczenia podatku naliczonego?

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy X (świadczącym) a Wnioskodawcą (beneficjentem świadczenia), z tytułu którego wynagrodzeniem jest premia pieniężna wypłacana przez Wnioskodawcę, a w konsekwencji czy Wnioskodawca jest uprawniony do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawionych przez Odbiorcę w celu udokumentowania usługi świadczonej w zamian

Czy otrzymywane premie pieniężne podlegają opodatkowaniu podatkiem VAT i czy powinny być dokumentowane fakturami VAT wystawianymi przez Wnioskodawcę?

Czy Spółce przysługuje prawo do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawianych przez odbiorców wynagrodzenia (premii) opisanego w stanie faktycznym?

Czy w przedstawionym stanie faktycznym Wnioskodawca powinien uznać, iż świadczy usługi w rozumieniu art. 8 ust. 1 ustawy o VAT i w związku z otrzymaniem bonusu (premii pieniężnej) powstanie obowiązek podatkowy w podatku od towarów i usług?