Czy w przypadku otrzymania premii pieniężnej należy ją opodatkować i udokumentować fakturą VAT?

Czy otrzymany przez Spółkę bonus (premia pieniężna) stanowi wynagrodzenie za świadczenie usług na rzecz dostawcy unijnego z tytułu dokonanych w roku 2007 wewnątrzwspólnotowych nabyć towarów i podlega opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług?

Czy wypłacane przez LK Sp. z o.o. premie pieniężne są zwolnione od podatku VAT i powinny być wypłacane na podstawie not obciążeniowych, wystawianych przez odbiorców, czy też są zapłatą za świadczenie usług, podlegające opodatkowaniu podatkiem VAT i powinny być wypłacane na podstawie faktur?

Czy hurtownia postąpiła słusznie wystawiając Wnioskodawcy notę uznaniową, księgową na premię pieniężną z tytułu sprzedaży towarów w I kwartale 2008 r.

Czy w świetle przedstawionego stanu faktycznego premię pieniężną udokumentowaną fakturą VAT przez Nabywcę towarów Spółki można uznać jako czynność podlegającą opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług ze stawką 22%?

Jak należy traktować i dokumentować, dla celów podatku VAT, premie pieniężne z tytułu osiągnięcia określonego poziomu obrotów, które będą wypłacane przez Spółkę w 2008 r.?Czy Spółka może odliczyć podatek VAT naliczony wynikający z faktur dokumentujących roczne premie przysługujące kontrahentom za 2007 r., ale wystawionych i otrzymanych przez Spółkę w 2008 r.?

Czy w odniesieniu do opisanego wyżej stanu faktycznego wystawione przez Wnioskodawcę noty księgowe obciążające dostawców Wnioskodawcy z tytułu należnej mu premii pieniężnej nie będą rodziły obowiązku w zakresie ustawy o VAT?

Czy wnioskodawca ma prawo traktować VAT naliczony - wynikający z faktur wystawianych przez kontrahentów na określone powyżej premie pieniężne" z tytułu realizacji określonych obrotów, w sytuacji, w których nie da się ich przyporządkować do danej transakcji, a wynikających z długofalowej współpracy handlowej i zamiaru maksymalizacji obrotów - jako VAT naliczony, podlegający odliczeniu od VAT należnego

Czy Spółce przysługuje prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego wynikającego z wystawianych przez kontrahentów Spółki faktur VAT dokumentujących premie pieniężne?

Czy postępuje Pani prawidłowo wystawiając, w związku z otrzymaną premią, fakturę VAT ze stawką 22%?

Czy premie pieniężne otrzymywane przez Spółkę od Dostawców stanowią wynagrodzenie za świadczenie przez Spółkę usług podlegających opodatkowaniu podatkiem VAT?

Czy Spółka ma prawo wystawić kontrahentowi fakturę VAT z tytułu premii pieniężnej związanej z osiągnięciem określonego pułapu zakupów towarów dokonanych przez Spółkę?

Czy premia pieniężna stanowi świadczenie usług w rozumieniu ustawy o VAT oraz czy prawidłowym jest wystawianie i otrzymywanie faktur VAT w związku z udzielaniem i otrzymywaniem premii pieniężnych przez Spółkę ?

Czy w przypadku otrzymania przez Oddział faktury wystawionej przez Kontrahenta, dokumentującej należną od Spółki premię pieniężną (bonus), szczególnie w sytuacji, gdy jej wystawienie wynika z zastosowania się Kontrahenta do otrzymanej interpretacji podatkowej, Spółka jest uprawniona do odliczenia VAT naliczonego wynikającego z tej faktury?

Czy w opisanym stanie faktycznym można uznać, że wypłacane przez Spółkę tzw. premie pieniężne, tj. zarówno premia pieniężna A jak też premia pieniężna okresowa, są wynagrodzeniem za świadczenie usług, a w związku z tym czy Spółka ma prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego z tytułu otrzymanych od kontrahenta faktur VAT?

doprecyzowane w uzupełnieniu wniosku z dnia 27 maja 2008 r.

Czy przychód wynikający z wystawionej faktury VAT na premię za wyniki uzyskane w poprzednim kwartale, którą Wnioskodawca wystawia do końca następnego miesiąca po kwartale należy ująć w miesiącu wystawienia faktury, czy w dniu otrzymania premii na konto spółki?

Czy prawidłowym jest odliczanie przez Spółkę podatku VAT zawartego w fakturach dotyczących premii pieniężnych ?Czy przypadku zmiany stanowiska Ministerstwa Finansów Spółka będzie zobowiązana do korekt wcześniejszych rozliczeń dokonanych w oparciu o stanowisko Ministerstwa wyrażone w powołanym wyżej piśmie?Czy w świetle nowelizacji z dniem 1 stycznia 2008 r. przepisów art. 88 ust. 3a pkt 2 ustawy o

Czy Wnioskodawca postępuje prawidłowo wystawiając faktury VAT dokumentujące premie pieniężne?

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy C (świadczącym) a Spółką (beneficjentem świadczenia), z tytułu którego wynagrodzeniem jest premia wypłacana przez Wnioskodawcę, a w konsekwencji czy Wnioskodawca jest uprawniony do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawionych przez C w celu udokumentowania usługi świadczonej w zamian za przyznaną premię,

czy premie pieniężne podlegają podatkowi VAT, a w konsekwencji fakturowaniu?czy gdyby uznać, że premie pieniężne nie podlegają opodatkowaniu podatkiem VAT, to udokumentowaniem ich przepływu mogą być faktury korygujące wystawiane przez dostawcę na Spółkę, czy też winny to być noty uznaniowe wystawiane przez podmioty płacące premie pieniężne (czyli dostawców na Spółkę) lub też noty obciążeniowe wystawiane

Czy w przytoczonym stanie faktycznym ma miejsce świadczenie usług pomiędzy Odbiorcą (świadczącym), a Spółką (beneficjentem świadczenia), z tytułu którego wynagrodzeniem jest premia wypłacana przez Wnioskodawcę, a w konsekwencji, czy jest on uprawniony do odliczenia podatku naliczonego wynikającego z faktur wystawionych przez Odbiorcę w celu udokumentowania usługi świadczonej w zamian za przyznaną premię

W świetle opisanego powyżej stanu faktycznego i prawnego powstało pytanie, czy Spółka otrzymując fakturę wystawioną przez kontrahenta, która dokumentuje otrzymaną przez kontrahenta premię pieniężną (bonus), ma prawo - na podstawie art. 86 ust. 1 ustawy o VAT - do odliczenia podatku naliczonego VAT wykazanego na takiej fakturze?