Jak co roku pracodawcy mają obowiązek złożyć roczne sprawozdania o pracujących, wynagrodzeniach i czasie pracy (Z-06) oraz o warunkach pracy (Z-10). Bez względu na formę (elektroniczna lub papierowa), w jakiej są przekazywane dane statystyczne, ważna jest prawidłowość i terminowość ich złożenia. Uchybienie terminom lub podanie danych nieprawdziwych jest zagrożone grzywną, a nawet karą pozbawienia wolności

Do 31 lipca br. przedsiębiorcy mają obowiązek przekazania informacji za I półrocze 2012 r. dotyczących zużytego sprzętu elektronicznego i sposobu, w jaki korzystają ze środowiska. Warto pamiętać, by dopilnować złożenia sprawozdania. Jego niezłożenie grozi przedsiębiorcy poważnymi konsekwencjami. Ustawa o zużytym sprzęcie elektrycznym i elektronicznym przewiduje karę grzywny (art. 78). Taką samą karę

Ustawa o rachunkowości, przepisy prawa podatkowego oraz Kodeks spółek handlowych nie zawierają jednoznacznego wskazania, jaki dzień należy uznać za dzień sporządzenia sprawozdania finansowego za rok obrotowy. Jednakże analizując uregulowania zawarte w ustawie o rachunkowości, należy stwierdzić, że sprawozdanie finansowe można uznać za sporządzone (a tym samym określić datę jego sporządzenia) w momencie