Wykonujemy usługi transportu międzynarodowego (np. z Niemiec na Ukrainę, z Białorusi do Polski oraz na terenie kraju, ale będące częścią usługi transportu międzynarodowego) zarówno na zlecenia kontrahentów z Unii, jak i z Polski. Do tej pory, wystawiając fakturę, cały odcinek trasy dzielony był na krajowy i zagraniczny. Odcinek krajowy opodatkowany był stawką 0% i wykazywany był w deklaracji VAT-7

Od 23 kwietnia 2010 r. obowiązuje krótszy termin zwrotu VAT za materiały budowlane. Osoby występujące o zwrot VAT zapłaconego w cenie zakupu materiałów budowlanych otrzymają zwrot VAT w ciągu czterech miesięcy (poprzednio obowiązywał sześciomiesięczny okres zwrotu). Taką zmianę wprowadziła ustawa z 4 marca 2010 r. o zmianie ustawy o zwrocie osobom fizycznym niektórych wydatków związanych z budownictwem

Jak zafakturować transport kontenerów i jaką stawkę VAT zastosować w tym transporcie? Chodzi o transport kontenerów na trasach: z portu w Gdyni do magazynu w Jarostach oraz z Jarost i innych miejscowości w Polsce do portu w Gdyni, skąd ładowane są na statki i płyną do USA, Kanady, Singapuru, Grecji itp. Nie wiem, jaką stawkę podatku powinnam zastosować, czy normalnie 22%, czy może 0% według art. 83

Chcemy zawrzeć umowę o pracę z nowym pracownikiem, który wyjeżdża na kilka dni za granicę. Nie jest możliwa do ustalenia dokładna data jego powrotu, a umowę chcemy podpisać jeszcze przed jego wyjazdem. Czy w umowie o pracę możemy zapisać, że "rozpoczęcie pracy nastąpi z dniem podjęcia pracy przez pracownika"?

Czasami zdarza się, że zawieramy z pracownikami ustnie umowy o pracę, a następnie przed dopuszczeniem do pracy potwierdzamy im na piśmie ustalenia dotyczące zawarcia danej umowy. Dotychczas w przypadku potwierdzenia zawartej ustnie umowy o pracę dokonywaliśmy tego na formularzu właściwym dla umowy o pracę. Czy to błąd? Jak powinno wyglądać pisemne potwierdzenie warunków zawartej ustnie umowy? Czym

Zawieramy umowę zlecenia na dłuższy okres (rok). Czy w takim przypadku musimy ustalać miesięczne terminy wypłaty wynagrodzenia? Jakie możliwe sposoby ustalenia terminów wypłaty wynagrodzenia przewidują w takim przypadku przepisy i jakie konsekwencje dla zleceniodawcy mogą z nich wynikać?

Pracownik magazynu od miesiąca przebywa na zwolnieniu lekarskim. Pozostałych dwóch magazynierów zwróciło się w związku z tym o przeprowadzenie inwentaryzacji w magazynie. Wszyscy trzej pracownicy mają umowę o wspólnej odpowiedzialności materialnej. Czy w takim przypadku powinniśmy przeprowadzić inwentaryzację? Jeśli tak, to w jakim terminie?

Pracownikowi przysługiwał 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Został on skrócony do 1 miesiąca, a umowa ulegnie rozwiązaniu 30 listopada 2008 r. Za 2 miesiące wypłacimy pracownikowi odszkodowanie z tytułu skróconego okresu wypowiedzenia. Jak mamy wypełnić ust. 4 pkt 6 świadectwa pracy dotyczący skróconego okresu wypowiedzenia?

Jeden z naszych pracowników ma niepełnosprawne dziecko w wieku 12 lat. Złożył wniosek o dofinansowanie z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych kosztów udziału jego dziecka i w turnusie rehabilitacyjnym. Czy od wypłaconej kwoty powinniśmy pobrać zaliczkę na podatek i składki ZUS?

Firma prowadzi komis i handel samochodami używanymi. Stosuje opodatkowanie sprzedaży komisowej jako VAT-MARŻA. Jak należy udokumentować sprzedaż samochodu kupionego wcześniej jako towar na umowę kupna-sprzedaży od osoby fizycznej? Czy prawidłowe jest wówczas wystawienie faktury VAT-MARŻA (opodatkowanie tylko marży), czy należy wystawić fakturę VAT zwykłą i naliczyć 22%?

Niedawno dużo emocji budził projekt likwidacji 50% kosztów uzyskania przychodów przysługujących twórcom. Ostatecznie projekt upadł i będzie można z nich korzystać przynajmniej jeszcze w przyszłym roku. Stosowanie wysokich kosztów jest dla uprawnionych do tego osób bardzo istotne, gdyż obniża podstawę opodatkowania.

Pracownica urodziła dziecko. Jest samotną matką. Na skutek powikłań musiała zostać przez dłuższy czas w szpitalu, problemy zdrowotne ma także jej dziecko. W związku z tym nie złożyła w przewidzianym terminie wniosku o wypłatę „becikowego”. Czy może domagać się przywrócenia terminu?

W naszej agencji reklamowej wiele osób wykonuje pracę na podstawie umowy prawa autorskiego, która nie rodzi obowiązku ubezpieczeń społecznych ani zdrowotnego. Niektóre z tych osób chciałyby się zgłosić do tych ubezpieczeń. Czy mają taką możliwość?

Zawarliśmy z pracownikiem umowę o pracę na okres próbny od 17 maja do 17 sierpnia br. Niedawno pracownik poinformował nas, że umowa na okres próbny nie może być zawarta na taki okres, ponieważ przekracza 3 miesiące. Czy ma rację? Jeśli tak, to jak należy potraktować taką umowę?

Ustawa o niektórych formach popierania budownictwa mieszkaniowego stwarza możliwość zawierania umów z Towarzystwem Budownictwa Społecznego (TBS) o partycypację w kosztach budowy mieszkań. Czy otrzymane wpłaty na partycypację stanowią przychód? Proszę o rozważenie dwóch przypadków: 1. TBS podpisuje umowę z gminą o „Nabycie przez gminę X prawa do wielokrotnego kierowania wytypowanych przez siebie osób

Nasza firma istnieje od wielu lat. Zatrudniamy dużą liczbę pracowników. Z powodu kłopotów finansowych nie zawsze opłacaliśmy składki na ubezpieczenia społeczne w pełnej wysokości. Część zadłużenia wobec ZUS została przez nas spłacona w układzie ratalnym, który został przyznany w 2003 r. na 36 miesięcy. Nie wszystko zostało spłacone, a układ ratalny z ZUS został zerwany po 2 latach, ponieważ nie wystarczało

Udałem się do banku w celu uzyskania kredytu na cele konsumpcyjne, złożyłem stosowny wniosek i byłem niemal pewien, że kredyt otrzymam. Dlatego byłem bardzo zdziwiony, gdy dowiedziałem się, że decyzja banku jest negatywna. Bank nie poinformował mnie o przyczynie takiej decyzji (ponoć nie miał takiego obowiązku). Nieoficjalnie dowiedziałem się, że kredytu nie otrzymałem, gdyż uzyskany przez bank raport

Firma mająca siedzibę w Polsce kupuje samochody w Kanadzie. Odbiór samochodów następuje w Niemczech wraz z pełną odprawą celną (cło, podatek). Firma posiada również NIP niemiecki i rozlicza się z podatku od wartości dodanej w Niemczech. Następnie samochody są przewożone do Polski. Firma w Polsce opłaca akcyzę w urzędzie celnym i są dopuszczane na polski obszar celny jako samochody wewnątrzunijne. Czy

TYT-1, TYT-2, TYT-3, TYT-3A to wzory tytułów wykonawczych. W artykule omówimy, które elementy tytułu wykonawczego po jego otrzymaniu powinien sprawdzić przedsiębiorca.

Od kilku lat zatrudniamy pracownika na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. Pracownik ten choruje już od dłuższego czasu. Po wyczerpaniu okresu zasiłkowego otrzymał świadczenie rehabilitacyjne na 6 miesięcy. Wiem, że po 3 miesiącach jego trwania możemy zwolnić pracownika bez wypowiedzenia z powodu długotrwałej niezdolności do pracy. Jak należy liczyć okres 3 miesięcy przebywania na świadczeniu

Zgromadziłam niewielki kapitał i chciałabym rozpocząć własną działalność gospodarczą. Myślę o otworzeniu biura tłumaczeń. Jednak aby zmniejszyć koszty, nie chciałabym kupować ani wynajmować lokalu dla pracowników, a tylko niewielki punkt przeznaczony do obsługi klienta. Nie mam zbyt dużego doświadczenia w prowadzeniu biznesu, szczególnie w taki sposób. Czy są obecnie oferowane jakieś niedrogie szkolenia

Jak osoba prowadząca działalność gospodarczą i rozliczająca się na podstawie księgi przychodów i rozchodów powinna udokumentować zakup obcej waluty (euro), w której dokonywane jest wewnątrzwspólnotowe nabycie towarów?

Jak zaksięgować i rozliczyć przyznany pracownikowi (decyzja kierownika zakładu) miesięczny ryczałt w wysokości 200 zł za korzystanie z prywatnego telefonu w celach służbowych?

Przedsiębiorcy mają zazwyczaj problemy z rozliczeniem wydatków na telefon. W artykule przedstawiamy kilka często zadawanych przez przedsiębiorców pytań i odpowiedzi urzędów skarbowych.