Pracodawca jest zobligowany do dofinansowania określonych kosztów organizowania i wykonywania pracy zdalnej, dotyczących m.in. szkoleń, energii elektrycznej, Internetu, serwisowania narzędzi pracy. Kodeksowe regulacje przewidują ponadto pokrywanie przez podmiot zatrudniający wydatków, które zostały wskazane w dokumentach wewnątrzzakładowych jako związane ze zdalnym realizowaniem zadań służbowych. W

Pracownica mojego biura rachunkowego zażądała ode mnie dużej podwyżki. Po przeprowadzonej rozmowie zgodziłam się na nią w takiej wysokości, jaką chciała. Jest to kwota powyżej średniej rynkowej. Poinformowałam pracownicę, że udzielona przeze mnie podwyżka to kwota maksymalna, jaką mogę płacić pracownikowi, gdyż w przeciwnym razie biuro nie zarabiałoby na obsługiwanych przez nią klientach. Za tydzień

Przedsiębiorca (podatnik VAT czynny) na potrzeby prowadzonej działalności gospodarczej w zakresie robót budowlanych zakupił (fabrycznie nową) minikoparkę hydrauliczną. Maszyna porusza się na gąsienicach, a jej prędkość maksymalna to 4,8 km/h. Urządzenie zaliczono do środków trwałych firmy przedsiębiorcy. Zakup udokumentowano fakturą wystawioną przez jej producenta (podatnika VAT czynnego). Minikoparka

Spółka (podatnik VAT czynny) specjalizuje się w wyszukiwaniu pracowników dla branży IT. Korzysta m.in. z pracy podwykonawców – osób fizycznych (prowadzących działalność gospodarczą) wykonujących ją na podstawie umowy współpracy. W związku z wykonywaniem zadań na rzecz spółki współpracownicy mają niekiedy obowiązek podróży (są to podróże na terytorium Polski). Spółka pokrywa koszty danej podróży współpracownika

Szczególne regulacje związane z epidemią COVID-19 nie wydłużyły terminu przedawnienia zobowiązań podatkowych – uchwała NSA z 27 marca 2023 r., sygn. akt I FPS 2/22.

Jeżeli w ramach umowy stałej współpracy wartość dostawy towarów, stanowiąca podstawę opodatkowania VAT, będzie – z przyczyn dostosowania cen umownych do panujących warunków rynkowych – okresowo weryfikowana i odpowiednio korygowana in plus albo in minus, to należy rozliczać tę korektę na bieżąco, a więc nie trzeba dokonywać korekty wstecznej – wyrok NSA z 15 lutego 2023 r., sygn. akt I FSK 2172/19.

Pracownicy, którzy otrzymują bony albo karty na produkty i posiłki profilaktyczne, mogą korzystać ze zwolnienia z PIT w każdym przypadku, tj. także wtedy, gdy pracodawca nie ma kontroli nad tym, jakie produkty i posiłki za nie nabywają. Takie stanowisko Szef KAS zajął w interpretacji zmieniającej z 28 kwietnia 2023 r., sygn. DOP3.8222.18.2023.CNRU, kwestionując tym samym dotychczasowe stanowisko organów

Przychód z tytułu zbycia udziałów albo akcji w spółkach powstaje w dacie przeniesienia własności tych udziałów (akcji) na nabywcę, niezależnie od tego, czy zbywca otrzymał już należność, a nawet od tego, czy ta należność jest już wymagalna – wyrok NSA z 8 lutego 2023 r., sygn. akt II FSK 1608/20.

Dopuszczalna jest odrębna sprzedaż na rzecz spółki towarów należących do przedsiębiorstwa (albo jego zorganizowanej części) wnoszonego w tym samym czasie aportem do tej samej spółki. W tej sytuacji zbycie towarów opodatkowane będzie VAT, a sprzedaż zorganizowanej części przedsiębiorstwa podatkiem od czynności cywilnoprawnych – wyrok NSA z 13 grudnia 2022 r., sygn. akt III FSK 1456/21.

Zbycie przez podatnika wierzytelności uprzednio nieopodatkowanych (niezaliczonych do przychodów należnych) nie daje podstaw do rozpoznania kosztu podatkowego – wyrok NSA z 3 marca 2023 r., sygn. akt II FSK 2939/20.

Podatnik dokona wewnątrzwspólnotowego nabycia koparki, którą będzie użytkował w swojej firmie. Czy będzie obowiązany do wpłaty podatku w terminie 14 dni oraz do złożenia informacji VAT-23?

Moja koleżanka poinformowała mnie, że na portalu społecznościowym (Facebook) jedna z naszych pracownic zamieszcza negatywne wpisy na temat mojego biura. Choć nazwa biura w tych wpisach nie jest podana, to na ich podstawie tych wpisów łatwo można zidentyfikować moje biuro. W związku z tym zrobiłam zebranie ze wszystkimi pracownikami. Poprosiłam, aby wszelkie uwagi zgłaszać do mnie, a nie pisać o nich

Ministerstwo Finansów opublikowało odpowiedź na interpelację poselską, w której wyjaśnia wątpliwości co do składania i sposobu wypełniania informacji CIT-8ST. Przypominamy, że obowiązek składania tych informacji dotyczy podatników CIT posiadających oddziały (zakłady). Za 2022 r. obowiązek złożenia informacji został przesunięty z 31 marca na 30 czerwca 2023 r.

Wydatki poniesione przez podatnika poza granicami Polski nie mogą być księgowane w podatkowej księdze przychodów i rozchodów w kwotach brutto. Takie stanowisko potwierdził Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji, której fragment przedstawiamy.

Robot zainstalowany i wykorzystywany w magazynie nie daje możliwości skorzystania z ulgi na robotyzację. Do skorzystania z tej ulgi uprawnia bowiem jedynie nabycie maszyn mających zastosowanie w przemyśle rozumianym jako ścisła produkcja (wytwarzanie) towarów. Stanowisko takie zajął Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji, której fragment przedstawiamy.

Pracownik zdalny wystąpił do nas o zapewnienie mu lampki do pracy. Niektórzy z pracowników zdalnych żądają też np. sfinansowania zakupu nowych biurek i krzeseł do pracy. Czy powinniśmy pokryć koszty zakupu takich sprzętów?

Jaką stawką ryczałtu należy opodatkować usługi malowania pomieszczeń i kładzenia posadzek betonowych?

Pracownik, kierowca samochodu ciężarowego, wymieniał w ostatnim czasie prawo jazdy. Czy koszt wymiany może być kosztem podatkowym mojej firmy jako pracodawcy?

W czerwcu 2023 r. zamierzamy wprowadzić regulamin pracy zdalnej. W naszej firmie nie działają związki zawodowe. Rozważamy wypłatę ekwiwalentu z tytułu niezbędnych kosztów ponoszonych przez pracowników wykonujących pracę zdalną (za energię elektryczną i Internet). Jak ustalić wysokość ekwiwalentu, aby w razie kontroli nie został on zakwestionowany?

Spółka w ramach prowadzonej działalności gospodarczej zajmuje się m.in. sprzedażą oraz wynajmem samochodów. Zamierza wdrożyć program wynajmu samochodów dla swoich pracowników. Cena wynajmu będzie niższa od ceny rynkowej. Czy pracownicy, którzy skorzystają z najmu na preferencyjnych warunkach, będą osiągali przychód ze stosunku pracy, od którego spółka powinna pobrać zaliczkę na PIT?

Pracownik zdalny wystąpił do nas o zapewnienie mu lampki do pracy. Niektórzy z pracowników zdalnych żądają też np. sfinansowania zakupu nowych biurek i krzeseł do pracy. Czy powinniśmy pokryć koszty zakupu takich sprzętów?