Wywłaszczenie właścicieli (a także użytkowników wieczystych) gruntów zajętych na budowę dróg publicznych podlega opodatkowaniu VAT. Wywłaszczenie stanowi bowiem odpłatną dostawę towarów, a odszkodowanie za nie jest wynagrodzeniem. W artykule wskazujemy, kiedy podatnicy mogą mieć do czynienia z takim zajęciem, jak ustalić podstawę opodatkowania, kiedy zapłacić należny podatek, a także kiedy przekazanie

Od 1 stycznia 2016 r. można ustanowić pełnomocnika dla nieobecnej osoby lub niemogącej prawidłowo działać firmy (np. z uwagi na brak zarządu). Natomiast od 1 lipca 2016 r. płatnik będzie mógł wyznaczyć jako pełnomocnika ogólnego biuro rachunkowe lub doradcę podatkowego, którego upoważni do działania w swoim imieniu we wszystkich sprawach podatkowych oraz w innych sprawach należących do właściwości

Od 2016 r. osoby fizyczne, które otrzymały od gminy decyzje oraz nakazy płatnicze na podatek rolny, leśny i od nieruchomości, w których zobowiązanie podatkowe nie przekracza 100 zł, płacą podatek jednorazowo. Podatek płacą w terminie dotychczasowej pierwszej raty, a więc do 15 marca 2016 r. Jeżeli w danej gminie zobowiązanie podatkowe z tytułu wymienionych podatków przekracza 100 zł, płatność podatku

Jednej z naszych pracownic wręczyliśmy 31 października 2015 r. wypowiedzenie zmieniające. W związku z tym, że pracownica ma 3-miesięczny okres wypowiedzenia, od 1 lutego 2016 r. obowiązuje ją zmiana wymiaru czasu pracy (z pełnego etatu na 1/2 etatu) oraz wynagrodzenia z 6000 zł na 3000 zł. Pracownica od 1 listopada do 28 lutego 2016 r. przebywa na zwolnieniu lekarskim z kodem B. Jak ustalić podstawę

Jeden z naszych pracowników, zatrudniony na 1/4 etatu, od 10 stycznia 2016 r. przebywał na 14-dniowym urlopie ojcowskim, z tytułu którego pobierał zasiłek macierzyński. Podstawa wymiaru zasiłku pracownika to kwota 862,90 zł (1000 zł - 13,71%). Czy w związku z wprowadzoną od 1 stycznia br. minimalną kwotą zasiłku macierzyńskiego zasiłek należy podnieść do kwoty 1000 zł netto?

Jeżeli okres ubezpieczenia chorobowego rozpoczął się po przerwie nieprzekraczającej 30 dni od ustania ubezpieczenia chorobowego z innego tytułu, to ustalając podstawę wymiaru zasiłku uwzględnia się również pełne miesiące kalendarzowe ubezpieczenia z poprzedniego tytułu. Liczba pełnych miesięcy kalendarzowych ubezpieczenia uwzględnionych z poprzedniego i obecnego tytułu nie może przekraczać 12.

Od 1 stycznia 2016 r. został zlikwidowany obowiązek wyodrębniania w księgach rachunkowych oraz prezentowania w rachunku zysków i strat informacji dotyczących strat i zysków nadzwyczajnych. Oznacza to z jednej strony konieczność wprowadzenia zmian w ewidencji księgowej dotyczącej zdarzeń o charakterze nadzwyczajnym, z drugiej zaś przestrzegania obowiązku informowania o tego typu zdarzeniach w dodatkowych

Zatrudniamy pracownika, któremu w tym roku będziemy zmieniać wymiar etatu. Pracownik do 17 marca 2016 r. będzie pracował na 1/4 etatu. Od 18 marca do 25 września 2016 r. ma być zatrudniony na 1/2 etatu, a od 26 września 2016 r. na 2/3 etatu. Jak w takim przypadku udzielać mu zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem w wieku do 14 lat na godziny? Pracownik chce bowiem wykorzystywać to zwolnienie na godziny

Zatrudniliśmy 21 grudnia 2015 r. pracownika, który wcześniej pracował u nas od 1 lutego do 31 marca 2014 r. Pracownik od 1 lutego 2014 r. posiada umiarkowany stopień niepełnosprawności. Przed ponownym podjęciem u nas pracy pracownik przepracował rok z niepełnosprawnością w innej firmie. Ma zatem prawo do dodatkowego urlopu wypoczynkowego. Za pierwszy okres zatrudnienia wypłaciliśmy mu ekwiwalent jedynie

Nagrody wypłacane za okresy roczne, zwane często trzynastkami, to dość popularna forma gratyfikowania zatrudnionych osób za ich staranność i zaangażowanie wykazywane w codziennej pracy. W zależności od rodzaju pracodawcy różne są podstawy wypłacania tego elementu płacy i zasady jego przyznawania oraz naliczania. W budżetówce zasady te są uwzględnione w ustawie z 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu

Od 22 lutego 2016 r. pracodawcy będą mogli podpisać z tym samym pracownikiem umowę na czas określony maksymalnie na 33 miesiące. Zmienią się też okresy wypowiedzenia dla umów na czas określony, które będą uzależnione od długości zatrudnienia u danego pracodawcy. W związku z tym trzeba będzie zmienić pracownikom informację o warunkach zatrudnienia w zakresie okresu wypowiedzenia.

Pracodawcy mają obowiązek sporządzenia m.in. dla pracowników i zleceniobiorców rocznej informacji ubezpieczonego, która powinna uwzględniać wszelkie korekty dokumentów rozliczeniowych złożone do ZUS w danym roku kalendarzowym. Termin na przekazanie ubezpieczonym rocznej informacji za 2015 r. upływa 29 lutego 2016 r.

Od 1 stycznia 2016 r. obowiązuje nowa, obniżona do 4% stawka odsetek za zwłokę od zaległości podatkowych. Z preferencyjnej stawki odsetek pracodawca może korzystać tylko przez 6 miesięcy od dnia upływu terminu na złożenie deklaracji.

Wyższe stanowiska w służbie cywilnej oraz kierownicze stanowiska w służbie zagranicznej będą obsadzane w drodze powołania, a nie - jak dotychczas - na podstawie otwartego i konkurencyjnego naboru. To najważniejsza zmiana, jaką wprowadziła nowelizacja ustawy o służbie cywilnej, która weszła w życie 23 stycznia 2016 r.

W przypadku gdy wydzierżawiający rozwiąże umowę dzierżawy i nie ma obowiązku zwrotu dzierżawcy nakładów poniesionych na grunt (np. zasiewów i prac rolnych), powstaje u niego przychód z nieodpłatnych świadczeń. Przychód ten należy ustalić w wysokości wartości rynkowej wydatków (nakładów) poniesionych przez dzierżawcę na dokonanie zasiewów oraz wartości rynkowej innych prac agrotechnicznych wykonanych

Jedna z naszych zleceniobiorczyń od 20 listopada 2015 r. przebywa na zasiłku macierzyńskim. Podstawa wymiaru zasiłku wynosi 900 zł. Czy ze względu na zmianę ustawy zasiłkowej od 1 stycznia 2016 r. zleceniobiorczyni należy podnieść wysokość zasiłku do 1000 zł?

Płatnicy podatku m.in. od przychodów ze stosunku pracy lub działalności wykonywanej osobiście i podmioty dokonujące wypłaty należności z innych źródeł, np. zasiłków chorobowych lub macierzyńskich zleceniobiorcom, są zobowiązani do sporządzenia i przekazania odpowiednio PIT-11 lub PIT-8C podatnikom i właściwym dla nich urzędom skarbowym. Mają na to czas do 29 lutego 2016 r. Od 1 stycznia 2016 r. do

Od 1 stycznia 2016 r. we wszystkich urzędach skarbowych na terenie całego kraju obowiązują jednolite opłaty za sporządzenie kopii lub odpisu dokumentów. Wysokość tych opłat określił Minister Finansów w rozporządzeniu. Dzięki temu podatnicy poniosą jednakowe opłaty za tego samego rodzaju czynności, a nie opłaty ustalane dowolnie w poszczególnych urzędach.