Od 1 listopada 2017 r. pracodawca musi zapewniać posiłki profilaktyczne pracownikom, którzy wykonują na otwartej przestrzeni prace związane z wysiłkiem fizycznym, powodującym w ciągu zmiany roboczej efektywny wydatek energetyczny organizmu powyżej 1500 kcal (6280 kJ) u mężczyzn i powyżej 1000 kcal (4187 kJ) u kobiet. Przysługują one bowiem w okresie zimowym, za który uważa się czas od 1 listopada do

W 2017 r. Narodowe Święto Niepodległości 11 listopada przypada w sobotę. W związku z tym pracodawcy, u których sobota jest dniem wolnym od pracy z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy, powinni wyznaczyć pracownikom dodatkowy dzień wolny. Należy to zrobić w tym samym okresie rozliczeniowym, w którym wystąpiło to święto.

Stosunki pracy pracowników samorządowych zatrudnionych na stanowiskach doradców i asystentów wygasną po upływie 14 dni od wejścia w życie nowelizacji ustawy o pracownikach samorządowych. Przewiduje ona bowiem likwidację stanowisk doradców i asystentów samorządowych. Takie zmiany wprowadza ustawa z 15 września 2017 r. o zmianie ustawy o pracownikach samorządowych, która oczekuje obecnie na podpis prezydenta

Ministerstwo Finansów w specjalnym komunikacie przestrzegło podatników sprzedających towary w formie zestawów przed manipulacjami cenami towarów składających się na sprzedawany zestaw. Zgodnie z komunikatem MF działanie polegające na zawyżaniu ceny towaru opodatkowanego stawką obniżoną VAT, przy jednoczesnym zaniżaniu ceny towaru opodatkowanego stawką podstawową VAT, może zostać potraktowane jako nadużycie

Przychód ze sprzedaży samochodu osobowego rozliczanego kilometrówką to przychód ze zbycia innych rzeczy, o którym mowa w art. 10 ust. 1 pkt 8 lit. d) updof. Takie stanowisko zajęło Ministerstwo Finansów w odpowiedzi udzielonej redakcji „MONITORA księgowego”. Ministerstwo zmieniło tym samym swoje dotychczasowe stanowisko w tej sprawie. Do tej pory uznawało, że przychód ze sprzedaży samochodu osobowego

Ustalając podstawę wymiaru świadczeń chorobowych dla pracownika oddelegowanego do pracy za granicą, nie należy uzupełniać przychodu, jeżeli pracownik z przyczyn usprawiedliwionych nie przepracował pełnego miesiąca, lecz przepracował co najmniej połowę obowiązującego go wymiaru czasu pracy. Dotyczy to również przypadków, gdy miesięczny przychód pracowników nie przewyższa kwoty przeciętnego wynagrodzenia

Na prowadzenie firmy w domu lub mieszkaniu decydują się przede wszystkim podatnicy prowadzący małe firmy albo rozpoczynający swoją przygodę z biznesem. Takie postępowanie to duża oszczędność kosztów, takich jak chociażby koszt wynajmu lokalu potrzebnego do prowadzonej działalności od podmiotu zewnętrznego. Podatnicy, którzy zdecydują się na prowadzenie firmy w domu lub mieszkaniu, mogą rozliczać w

Wraz z inauguracją roku szkolnego rozpoczyna się okres wypłat stypendiów naukowych i socjalnych dla uczniów, studentów i doktorantów. Niektóre z nich korzystają ze zwolnienia z PIT. Przedstawiamy tabelaryczny przegląd stypendiów zwolnionych z PIT, dzięki czemu wypłacający stypendium łatwo sprawdzi, czy od przekazywanych świadczeń powinien pobierać zaliczkę na podatek dochodowy, czy też nie.

Na jesieni wielu pracodawców ponosi wydatki związane z rozpoczęciem lub kontynuacją edukacji swoich pracowników. Aby tego rodzaju wydatki mogły zostać zaliczone przez pracodawców do kosztów, muszą mieć związek z czynnościami wykonywanymi przez pracowników w ramach stosunku pracy. Tylko w takim przypadku można uznać, że ponoszony przez pracodawcę wydatek jest związany z prowadzoną przez niego działalnością

Podatnik rozpoczynający działalność gospodarczą otrzymał w darowiźnie od rodziców samochód. Czy można go amortyzować?

Podatnik ma zamiar udostępniać nieodpłatnie swoim pracownikom codzienną dawkę świeżych owoców. Czy taki wydatek może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu?

Mały podatnik kupił środek trwały, który może być amortyzowany jednorazowo. Płatność za ten środek trwały jest regulowana w ratach. Czy taka forma płatności wyklucza możliwość zastosowania jednorazowej amortyzacji?

Pracownik może mieć zaplanowanych w rozkładach czasu pracy co najmniej tyle dni wolnych, aby w okresie rozliczeniowym była zachowana zasada przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy. W wielu przypadkach dni wolnych jest jednak zaplanowanych więcej, co najczęściej wynika ze stosowania równoważnego czasu pracy.

PROBLEM Pracodawca przewidział dla pracowników bonus w postaci polisy grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie. Składka za nią będzie współfinansowana przez zatrudnione osoby, co znajdzie odzwierciedlenie w odrębnym zapisie w regulaminie wynagradzania. Częściowa odpłatność z tego tytułu będzie potrącana z pensji za pisemną zgodą podwładnych. Czy takie świadczenie stanowi podstawę wymiaru zaliczki

Polscy podatnicy wchodzący w skład grup kapitałowych (chodzi o grupy, których skonsolidowane przychody przekroczyły w 2016 r. kwotę progową 750 mln euro) mają obowiązek powiadomić Szefa Krajowej Administracji Skarbowej, który z podmiotów należących do grupy będzie składać tzw. informację o grupie podmiotów. Powiadomienie w tej sprawie należy złożyć do 31 października 2017 r. Obowiązek ten wynika z

Przychód uzyskany przez zagranicznego podatnika w związku z objęciem udziałów w zamian za wkład niepieniężny nie został wymieniony w katalogu czynności opodatkowanych tzw. podatkiem u źródła. Tym samym wypłacający nie ma obowiązku poboru podatku u źródła. Takie stanowisko zajął Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji, której fragment przedstawiamy.