Czy wydatek poniesiony przez spółkę zajmującą się obrotem wierzytelnościami na zakup wierzytelności, która następnie okazała się nieściągalna ze względu na upadłość dłużnika, jest kosztem uzyskania przychodów?

Jak prawidłowo pod względem podatkowym ująć w księgach rachunkowych sprzedaż wierzytelności w przypadku zawarcia umowy sprzedaży wierzytelności na kwotę w wysokości równej należnościom powstałym w wyniku sprzedaży towarów? Czy opłata za zbytą wierzytelność zwiększa przychody podatkowe spółki?

Udziałowcy spółki z o.o. w protokole zatwierdzającym sprawozdanie finansowe podjęli uchwałę o wyłączeniu zysku z podziału i pozostawieniu go w spółce. Czy trzeba zapłacić zryczałtowany podatek dochodowy (19%) od takiego zysku?

Nasza spółka wynajmuje od osoby fizycznej mieszkanie oddalone od siedziby spółki o 100 km. Działalność spółki prowadzona jest w tym samym miejscu co jej siedziba. Mieszkanie to podnajmujemy naszemu pracownikowi, dla którego jest to nieodpłatne świadczenie od spółki. Kwota czynszu wliczana jest do jego podstawy opodatkowania podatkiem od osób fizycznych i ZUS. Pracownik codziennie dojeżdża do firmy

W Polsce została zawarta umowa sprzedaży, która gwarantuje polskiemu odbiorcy roczny bonus. Udziałowcy polskich podmiotów (firmy włoskie i francuskie) również zawarły podobną umowę gwarantującą wypłatę bonusu za obroty uzyskiwane w Polsce. Otrzymaliśmy fakturę VAT od polskiego odbiorcy tytułem wypłaty bonusu oraz rachunek od włoskiego udziałowca (właściwie spółki „babki”) za bonus, który jesteśmy zobligowani

Zatrudniamy 66 pracowników i tworzymy zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Kilku pracowników chciałoby się dokształcać (byłyby to studia podyplomowe oraz szkolenia specjalistyczne). Czy możemy na ten cel przeznaczyć środki zakładowego funduszu świadczeń socjalnych? W związku z redukcją zatrudnienia pod koniec roku na koncie funduszu wystąpi nadpłata.

Wspólnicy spółki z o o. podjęli uchwałę o przeznaczeniu kapitału rezerwowego na pokrycie wydatków inwestycyjnych w związku z modernizacją środka trwałego. Proszę o przykład, w jaki sposób należy zaksięgować tę operację.

W sierpniu 2004 r. nasza spółka z o.o. wystawiła fakturę za wykonanie usługi (wycena nieruchomości) w kwocie 366 zł brutto. Zaksięgowano ją jako przychód i podatek należny VAT za sierpień 2004 r. Faktura została uregulowana przez zleceniodawcę w 2004 r. We wrześniu 2005 r. zleceniodawca wystąpił z pismem o zwrot zapłaconego wynagrodzenia w związku z kwestionowaniem prawidłowości wykonania usługi (uznaliśmy

Chcielibyśmy zawrzeć z pracownikiem zatrudnionym na stanowisku dyrektora ekonomicznego umowę o zakazie konkurencji na okres po rozwiązaniu umowy o pracę. Czy aby dodatkowo się zabezpieczyć, mogę zawrzeć w tej umowie karę umowną na wypadek naruszenia zakazu konkurencji przez pracownika?

Zatrudniam kierowców, którzy dowożą towar do sklepów. Co należy wliczyć do czasu pracy takich kierowców? Czy będą to tylko przejazdy, czy także okres oczekiwania na załadunek i rozładunek towaru?

Na podstawie przepisów ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych pracodawcy zatrudniający (w przeliczeniu na pełne etaty) co najmniej 20 pracowników tworzą zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (mogą też zrezygnować z jego tworzenia). Środki funduszu przeznaczane są na prowadzenie działalności socjalnej, tj. usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form krajowego wypoczynku, działalności

Dobrze wykwalifikowani pracownicy gwarantują odpowiednio wysoką jakość świadczonej pracy. Pracodawca powinien być więc zainteresowany podnoszeniem kwalifikacji i zdobywaniem nowych umiejętości przez swoich pracowników. Taki obowiązek nakłada na niego wprost Kodeks pracy.

Pracodawcy często mają problem z ustaleniem, czy sklep należy traktować jako wyodrębnioną jednostkę organizacyjną, a kierującą nim osobę jak kierownika wydzielonej komórki organizacyjnej. Kierownik sklepu w zakresie swoich obowiązków ma bowiem podobne zadania jak sprzedawca. Rozbieżne interpretacje w tym zakresie utrudniają ustalenie, czy kierownicy sklepów mają prawo do wynagrodzenia oraz dodatku

Z uwagi na obecne ceny benzyny zamontowałem w samochodzie będącym środkiem trwałym instalację gazową. Koszt - 2340 zł. Czy wydatek ten jest bezpośrednio kosztem uzyskania przychodu, czy też będzie podlegał amortyzacji?

Wspólnikami spółki cywilnej są syn i matka. Czy umowa zlecenia ze strony spółki na rzecz siostry (i jednocześnie córki) jest kosztem uzyskania przychodu dla spółki?

Jestem w trakcie kompletowania dla swojego pracownika wniosku o ustalenie kapitału początkowego. Udowodnił on ponad 16 lat pracy przed 1 stycznia 1999 r., a ponadto przedłożył mi dyplom ukończenia uzupełniających studiów magisterskich na wyższej uczelni w latach 1995-1997 oraz zaświadczenie nauczycielskiego kolegium języków obcych, które potwierdza okres jego nauki w tym kolegium w latach 1992-1995

Firma zajmująca się skupem wierzytelności zaproponowała dokonanie restrukturyzacji naszych przeterminowanych wierzytelności za pewną opłatą. Na jakiej podstawie po takiej operacji można zaliczyć odpisane wierzytelności do kosztów uzyskania przychodów? Czy bez takiej usługi odpisane przeterminowane należności muszą być opodatkowane - przecież już raz od nich zapłacony został podatek dochodowy (w momencie

Czy delegacje prezesa spółki, który nie jest zatrudniony na umowę o pracę i nie pobiera żadnego wynagrodzenia, można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu?

Czy przy przelewie z jednego rachunku dewizowego na rachunek dewizowy w innym banku powstają różnice kursowe (różnica między kursem historycznym a kursem zejścia pierwszego banku)? Jeżeli tak, to czy stanowią one koszty uzyskania przychodu?

W jaki sposób ująć w księgach rachunkowych ulgę z tytułu nabycia kasy fiskalnej? Kasa fiskalna została zakupiona w cenie netto 2999 zł.

Pracownik nie przyszedł do pracy, nie usprawiedliwił później tej nieobecności. Jakie konsekwencje może to mieć w zakresie jego wynagrodzenia? Czy mogę zarówno potrącić wynagrodzenie za ten dzień z należnej mu pensji, jak i nałożyć na niego karę pieniężną?

Prowadzimy działalność w zakresie produkcji. Generalnie zasadą jest, że handlujemy tylko z odbiorcami prowadzącymi działalność gospodarczą. Może jednak zdarzyć się tak, że ilości hurtowe będzie kupowała osoba będąca rolnikiem ryczałtowym, ale posługująca się swoim numerem NIP. Czy mamy obowiązek kontroli tego odbiorcy, która prowadziłaby do wniosku, że obrót z takim odbiorcą musi być ewidencjonowany

Kogo zatrudnić: pracownika czy zleceniobiorcę? Dla pracodawców jest to istotna różnica zarówno pod względem ekonomicznym, jak i prawnym. Przedmiotem zainteresowania są koszty, jakie trzeba będzie ponosić w związku z utrzymaniem pracobiorcy. Ich wysokość zależy od rodzaju umowy łączącej obie strony, ale nie tylko. Znaczenie ma również np. wysokość wynagrodzenia, status pracobiorcy, liczba źródeł utrzymania

Przeprowadzka do innego miasta powoduje, że pracownik ponosi różne koszty z tym związane. W takiej sytuacji nasuwa się pytanie, czy koszty przeniesienia pracownika będą zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych oraz ze składek na ubezpieczenia społeczne? Trudno jednoznacznie stwierdzić, czy przewidziane w przepisach podatkowych zwolnienie dotyczy tylko osób zatrudnionych na podstawie stosunku