Jeden z naszych pracowników w dojazdach miejscowych odbywanych w ramach podróży służbowej korzystał z komunikacji publicznej, mimo że w przepisach wewnętrznych istnieje zapis, że pracownicy w delegacjach krajowych powinni przemieszczać się wyłącznie taksówkami. Czy możemy odmówić pracownikowi wypłaty ryczałtu na dojazdy, jeżeli nie korzystał ze wskazanego przez nas środka transportu?
Jesteśmy telewizją kablową. Otrzymujemy faktury z krajów unijnych na licencje programów, które możemy emitować w naszej telewizji. Faktury wystawiane są w euro miesięcznie, kwartalnie lub za pół roku. Rozpoznajemy usługę jako import usług. Jaki kurs euro należy zastosować dla poszczególnych okresów rozliczeniowych dla podatków VAT i dochodowego?
Od wielu lat wątpliwości pracodawców budzi prawidłowy sposób rozliczania podatku dochodowego od nieodpłatnych świadczeń uzyskiwanych przez ich pracowników. Kwestia ta była przedmiotem licznych interpretacji wydawanych przez organy podatkowe oraz wyroków sądów administracyjnych. Z uwagi na rozbieżności interpretacyjne dotyczące sposobu opodatkowywania nieodpłatnych świadczeń pracowniczych pracodawcy
Organy podatkowe uzależniają moment, w którym wydatek staje się kosztem uzyskania przychodów, od momentu ujęcia go w księgach zgodnie z zasadami ustawy o rachunkowości. Wyroki sądów administracyjnych coraz częściej jednak wskazują na nieprawidłowość podejścia organów podatkowych do tego tematu, zajmując odmienne stanowisko w tej kwestii. Przykładem jest niedawno wydany wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego
Przedsiębiorcy wpisywani do KRS będą mogli szybciej rozpocząć prowadzenie działalności gospodarczej. Po zmianach przedsiębiorca założy firmę już w 7 dni. Pomoże w tym możliwość szybszego uzyskiwania numerów REGON i NIP. Rozwiązania wprowadzone ustawą o zmianie ustawy o Krajowym Rejestrze Sądowym oraz zmianie niektórych innych ustaw (dalej: ustawa nowelizująca) będą obowiązywać od 1 grudnia 2014 r.
Przedsiębiorcy, którzy posiadają zaległości w ZUS z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej za okres od stycznia 1999 r. do końca lutego 2009 r., nadal mogą skorzystać z abolicji swoich długów. Każdy dłużnik musi jednak podjąć określone kroki, m.in. złożyć do ZUS wniosek, a także spełnić pewne wskazane przez prawodawcę warunki, aby móc skorzystać z tego uprawnienia.
Pracodawca, który płaci za pracowników zaległe składki wynikające ze złożonych po przeprowadzonej kontroli ZUS korekt deklaracji ZUS, nie ma prawa zaliczyć ich do kosztów podatkowych - wyrok WSA w Kielcach z 24 kwietnia 2014 r., sygn. akt I SA/Ke 129/14.
Czy na dzień kompensaty należności z tytułu zwiększenia kapitału zakładowego spółka z o.o. może policzyć już większy kapitał na potrzeby obowiązku stosowania przepisów o cienkiej kapitalizacji? Czy będzie to możliwe dopiero po zarejestrowaniu przez sąd w KRS zwiększonego kapitału własnego?
Czy spółka jawna powinna przejść na księgi rachunkowe, gdy jednym ze wspólników zostaje osoba prawna
Czy spółka jawna, której wspólnikami są osoba fizyczna i sp. z o.o., może pozostać na rozliczaniu w księdze przychodów i rozchodów, czy też po przystąpieniu do niej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością powinna przejść na pełną księgowość? Jeśli tak, od kiedy należy otworzyć księgi rachunkowe?
Dokonana w lipcu 2014 r. zmiana ustawy o rachunkowości1 przynosi znaczne uproszczenia w sprawozdawczości jednostek mikro. Uproszczenia obejmują nie tylko możliwość sporządzenia znacznie skróconego sprawozdania finansowego, ale również zakaz stosowania wyceny aktywów i pasywów według wartości godziwej oraz skorygowanej ceny nabycia. Nowe przepisy będą miały zastosowanie do sprawozdań finansowych już
Przedsiębiorcy będą mieli więcej czasu na wniesienie odwołania od decyzji Prezesa Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów. Wydłużony zostanie niestety też czas postępowań antymonopolowych w sprawach bardziej skomplikowanych koncentracji. Takie między innymi zmiany wprowadza do polskiego prawa antymonopolowego ustawa z 10 czerwca 2014 r. o zmianie ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów oraz ustawy
Na rynku funkcjonuje wiele podmiotów, które z założenia tworzone są w innych celach niż wykonywanie działalności gospodarczej. Są to m.in. kluby sportowe, fundacje, stowarzyszenia. Środki na swoją działalność pozyskują one m.in. od sponsorów. W tym celu zawierają umowy tzw. sponsoringu.
Prowadzę pkpir. Otrzymałem w lipcu fakturę na zakup towarów handlowych, z datą wystawienia 10 lipca 2014 r. i datą wykonania usługi/sprzedaży - 5 lipca 2014 r. Kiedy w takiej sytuacji powinienem ująć fakturę w pkpir? Nie posiadam żadnego potwierdzenia, kiedy towar do nas dotarł. Dowiedziałem się, że taki towar mam na stanie po otrzymaniu faktury. Kiedy mogę odliczyć VAT z takiej faktury?
W przypadku sprzedaży towarów opodatkowanych na zasadzie "odwrotnego obciążenia" podatnikiem VAT zobowiązanym do rozpoznania podatku należnego i naliczonego jest nabywca. Zdarza się, że kupujemy towary opodatkowane na zasadzie "odwrotnego obciążenia" (wymienione w zał. nr 11 do ustawy o VAT). Czasem zakupiony towar ma wady i zostaje zwrócony. Jak powinniśmy postąpić w tej sytuacji jako nabywca towaru
Jeżeli zmianie ulega wysokość należnego podatku od towarów i usług, zmianie ulega też przychód. Tym samym, skoro przychód spółki zwiększył się na skutek zmniejszenia wysokości należnego podatku od towarów i usług, zmianie musiała także ulec podstawa opodatkowania podatkiem dochodowym - wyrok NSA z 3 czerwca 2014 r., sygn. akt II FSK 1507/12.
W przypadku konfuzji (czyli zjednoczenia długu i wierzytelności w jednej osobie) nie dochodzi do uregulowania zobowiązań. Wygaśnięcie zobowiązania w wyniku konfuzji nie powinno być zatem uważane za "uregulowanie zobowiązania" w kontekście art. 15b updop. Tym samym spółka przejmująca nie ma możliwości zaliczenia do swych kosztów podatkowych wartości wydatków poniesionych przez spółkę przejętą, wyłączonych
Stwierdziliśmy, że w dokumentach rozliczeniowych za maj 2014 r. zostały nieprawidłowo ustalone podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne w przypadku 5 pracowników. Czy w każdej sytuacji płatnik składek ma obowiązek sporządzać korekty dokumentów rozliczeniowych?
Przedsiębiorcy, którzy wpłacali przed 27 maja 2014 r. środki na zakładowe fundusze szkoleniowe (dalej: ZFS), zachowują prawo do zaliczenia ich w koszty podatkowe. Nie muszą więc dokonywać korekty kosztów podatkowych. Nie muszą też rozpoznawać ich jako przychodu. Środki wpłacone na ZFS po 27 maja 2014 r. są kosztem podatkowym dopiero po ich faktycznym wydaniu na szkolenia pracowników. Jest to efekt
Spółka otrzymała od polskiego kontrahenta fakturę stwierdzającą zakup usługi holowniczej na kwotę netto 1100 zł. Na formularzu, na którym jest wystawiona faktura, nie ma rubryki: "kwota podatku VAT". Pomimo że jest podana stawka 23%, to program nie wylicza kwoty podatku. Czy nabywca ww. usługi ma prawo do odliczenia VAT poprzez samodzielne obliczenie kwoty podatku, tj. jako różnicy między wartością
Wydatki poczynione przez najemcę mogą być odliczane tylko przez niego. Stanowią one dla najemcy inwestycję w obcych środkach trwałych. Wydatki te nie mogą być odliczone przez wynajmującego jako koszty "ekonomiczne", w momencie sprzedaży nieruchomości. W sytuacji gdy podatnik nie poniesie kosztu, ponieważ wydatki ponoszone są przez inny podmiot, nie pojawi się też koszt podatkowy (wydatek nie został
Ustawa o rachunkowości zezwala na stosowanie uproszczenia polegającego na odpisywaniu w koszty wartości materiałów i towarów na dzień ich zakupu. Korekta tych kosztów o wartość stanu magazynu jest dokonywana nie później niż na dzień bilansowy. W celu prawidłowego rozliczenia zaliczek w podatku dochodowym podatnicy stosujący to uproszczenie mają obowiązek sporządzać inwentaryzację na koniec każdego
Klient przynosi faktury, na których oprócz pozycji dotyczących zużycia materiałów jest np. coca-cola, jakiś sok itp. Firma jest mała, to 5-osobowa spółka usługowa. Czy takie napoje można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów (wydaje mi się, że nie). Co zrobić z VAT?
Pracodawca może kontrolować służbową pocztę elektroniczną pracowników, jeżeli wcześniej ich o tym poinformował. Zasady i warunki takiej kontroli najlepiej ustalić w przepisach wewnątrzzakładowych, np. w regulaminie pracy lub układzie zbiorowym pracy.