Pobieram emeryturę w zbiegu z rentą z tytułu choroby zawodowej. Od marca br. zacznę prowadzić działalność gospodarczą. Czy powinienem poinformować o tym ZUS i czy będę otrzymywał świadczenia w dotychczasowej wysokości?

Przy ustalaniu kapitału początkowego (wysokości hipotetycznej emerytury, jaka przysługiwałaby ubezpieczonemu 1 stycznia 1999 r.) uwzględnia się okresy składkowe i nieskładkowe oraz wysokość zarobków osiągniętych do 31 grudnia 1998 r. Kapitał początkowy jest ustalany na zasadach obowiązujących przy ustalaniu wysokości emerytury, jednak istnieje możliwość ustalenia jego podstawy z faktycznego okresu

Kompletuję dokumentację dotyczącą kapitału początkowego dla mojego pracownika. Czy powinienem dołączyć również dokument potwierdzający okres studiów wyższych odbywanych przez niego na litewskim uniwersytecie w latach 1973-1978?

Prowadzę działalność gospodarczą. Złożyłem w ZUS wniosek o wcześniejszą emeryturę, ale otrzymałem decyzję odmawiającą mi prawa do tego świadczenia, ponieważ nie udowodniłem 15 lat pracy w szczególnych warunkach. ZUS nie uwzględnił do uprawnień emerytalnych okresu pracy w szczególnych warunkach przepracowanych przeze mnie w latach 1977-1986 w zlikwidowanym już zakładzie pracy. Do ZUS została przekazana

17 lutego 2005 r. skończę 55 lat. Mam 27 lat stażu pracy (umowa o pracę) oraz 5 lat studiów w szkole wyższej. Od 2004 r. pobieram świadczenie przedemerytalne. W okresie od 1 maja do 30 września 2004 r. wykonywałam umowę zlecenia. Czy ZUS przyzna mi wcześniejszą emeryturę?

W lutym 2016 r. będziemy wypłacać pracownikom odprawy ekonomiczne. Część zatrudnionych osób otrzymuje stawkę za godzinę, która w okresie ostatnich 6 miesięcy zmieniła się 3 razy. Czy powinniśmy przeliczyć podstawę wymiaru odprawy według obecnie obowiązującej stawki, czy uśrednić jej wysokość, biorąc pod uwagę stawkę z ostatnich 3 miesięcy?

Jednym z głównych celów Unii Europejskiej w dziedzinie zatrudnienia jest zagwarantowanie pracownikom takiego samego wynagrodzenia za pracę o jednakowej wartości, bez względu na płeć czy wiek. ETS badał, czy francuskie przepisy są zgodne ze wspólnotowymi regulacjami dotyczącymi równouprawnienia pracowników w dziedzinie wynagrodzenia oraz stopniowego wprowadzania zasady równego traktowania kobiet i mężczyzn

Mam 60 lat. ZUS przyznał mi prawo do emerytury, przy czym zaliczył tylko 20 lat okresów składkowych i nieskładkowych. Po ukończeniu 16. roku życia przez 12 lat prowadziłam gospodarstwo rolne. W tym czasie sprawowałam również opiekę nad dwojgiem dzieci (między ich urodzeniem było 5 lat przerwy). Przez następne 15 lat na przemian prowadziłam działalność gospodarczą lub byłam zatrudniona na podstawie

Od 1 marca 2017 r. najniższa emerytura wyniesie 1000 zł, a skorzystają z niej te osoby, które udowodniły wymagany staż. Natomiast osoby pobierające renty z tytułu niezdolności do pracy otrzymają podwyżkę świadczenia, bez względu na to, jak długo byli ubezpieczeni.

Do 28 lutego 2017 r. pracodawcy muszą wysłać do ZUS zaświadczenie o uzyskanym w 2016 r. przychodzie emeryta i rencisty. Na podstawie tego dokumentu ZUS rozliczy przychód świadczeniobiorcy.

Od kilku lat zatrudniamy w niepełnym wymiarze czasu pracy pracownika, który jest uprawniony do renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy. Renta została przyznana na stałe. Pracownik urodził się 12 marca 1949 r. i posiada ponad 27-letni staż pracy. ZUS jest co roku informowany o wysokości osiąganego przez pracownika przychodu. Czy powinniśmy sporządzić wniosek o emeryturę przed osiągnięciem przez

Jak co roku, 1 marca 2014 r. ZUS przeprowadza waloryzację świadczeń emerytalno-rentowych. Świadczenia te, a także kwoty najniższych emerytur i rent oraz różnego rodzaju dodatki zostaną podwyższone wskaźnikiem 101,6%.

Koszty uzyskania przychodów.

Opłacamy składki na Fundusz Emerytur Pomostowych za wszystkich naszych pracowników. Jeden z naszych pracowników (ur. 1974), który jest zatrudniony na 3/4 etatu i dopiero teraz rozpoczął pracę w szczególnych warunkach i charakterze, twierdzi, że mimo iż odprowadzamy za niego składki na FEP, nie będzie miał prawa do emerytury pomostowej. Czy ma rację?

Przy obliczaniu ekwiwalentu za niewykorzystany urlop dla nauczycieli akademickich wynagradzanych stałymi miesięcznymi składnikami wynagrodzenia, powinny być stosowane zasady właściwe dla ustalania wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy. Po wyroku Trybunału Konstytucyjnego, aby obliczyć ekwiwalent, należy pomnożyć podstawę wymiaru przez liczbę dni przypadających do przepracowania w czasie urlopu, a nie

13 lutego 2013 r. w Warszawie została podpisana polsko-amerykańska konwencja w sprawie unikania podwójnego opodatkowania i zapobiegania uchylaniu się od opodatkowania w zakresie podatków od dochodu. Z umową powinni zapoznać się wszyscy przedsiębiorcy, którzy mają do czynienia z opodatkowaniem odsetek i należności licencyjnych wypłacanych lub otrzymywanych w związku z transakcją z podmiotami amerykańskimi

Ustawa o pracowniczych programach emerytalnych została dostosowana do wymogów unijnych. Zmiany są korzystne dla uczestników PPE - nowelizacja wprowadza maksymalny okres zatrudnienia będący warunkiem uczestnictwa w PPE. Nakłada także na pracodawcę nowe obowiązki informacyjne względem uczestników programu.

Od 1 lipca 2018 r. nowa grupa podmiotów jest zobowiązana do przekazywania ksiąg podatkowych oraz dowodów księgowych na żądanie organów podatkowych w strukturze JPK. Są to mikro-, mali oraz średni przedsiębiorcy. Z pytań napływających do redakcji wynika, że przedsiębiorcy mają liczne wątpliwości, którzy z nich zostali objęci nowym obowiązkiem .

Podatnik kupił używany samochód dostawczy. Najpierw wprowadził go do ewidencji środków trwałych, a dopiero później dokonał jego przerejestrowania. Czy opłata rejestracyjna powinna zwiększać wartość początkową środka trwałego?