Pobieram świadczenie przedemerytalne w wysokości 1214 zł. W połowie grudnia 2005 r. podjąłem działalność gospodarczą. ZUS zawiadomiłem o tym pod koniec grudnia. Czy ZUS słusznie żąda ode mnie zwrotu świadczenia za grudzień 2005 r. czy też wypłata przyznanego mi świadczenia powinna zostać zawieszona dopiero od stycznia 2006 r.?

Pracownik zmarł w domu na zawał serca. Zdarzyło się to jednak po bardzo ciężkim dniu pracy (pilne zlecenie od klienta, które trzeba było zrealizować). Czy zdarzenie, mimo że nie nastąpiło na terenie zakładu pracy, można uznać za wypadek przy pracy?

W sytuacji gdy pracownika dotknęło nieszczęście i potrzebuje pomocy finansowej ze strony zatrudniającego, pracodawca może podjąć dobrowolną decyzję przyznania ze środków obrotowych tzw. zapomogi losowej. Pracodawca powinien jednak wiedzieć, że tylko w ściśle określonych przypadkach będzie ona zwolniona z opodatkowania i oskładkowania.

Czy kocioł na ekogroszek stanowi samodzielny środek trwały? Czy też powinienem zwiększyć o niego wartość początkową budynku, w którym prowadzę działalność gospodarczą? Jeżeli kocioł to samodzielny środek trwały, to w jakiej wysokości mogę zaliczać do kosztów odpisy amortyzacyjne, w sytuacji gdy kocioł został zamontowany w domu, którego tylko część jest wykorzystywana przeze mnie na biuro?

Spółka jawna nabyła na podstawie umowy o dożywocie lokal mieszkalny w 2008 r. Kupiony lokal wprowadziła do ewidencji środków trwałych. Od lokalu dokonuje odpisów amortyzacyjnych. W grudniu tego roku spółka planuje sprzedać ten lokal. Jak będzie opodatkowana ta sprzedaż?

Jeżeli nie można ustalić, czy i w jakim zakresie pracownik skorzystał z atrakcji podczas imprezy integracyjnej zorganizowanej przez firmę, nie można mówić o powstaniu u niego przychodu do opodatkowania - wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z 20 lutego 2013 r., sygn. akt II FSK 1256/11.

Od 1 marca 2011 r. ZUS zwaloryzował zasiłki i świadczenia przedemerytalne. Ponadto od tego dnia obowiązują uproszczone zasady, na jakich osoby uprawnione do zasiłków przedemerytalnych i świadczeń przedemerytalnych mogą dodatkowo zarabiać. Jednocześnie weszła możliwość rozliczenia przychodu za cały rok rozliczeniowy w formie miesięcznej, co jest dla wielu osób korzystniejsze.

Organ podatkowy nie powinien kwestionować możliwości ustalenia wartości początkowej wprowadzanego po raz pierwszy do ewidencji środka trwałego za pomocą samodzielnej wyceny dokonanej przez podatnika, w sytuacji gdy w odniesieniu do tego składnika majątku nie miał w momencie jego zakupu obowiązku gromadzić dokumentów księgowych. Właśnie dla takich przypadków ustawodawca wprowadził jako rozwiązanie szczególne

W latach 1973-1978 nasz pracownik uczęszczał do technikum i odbywał w zakładzie pracy praktyczną naukę zawodu. Na potwierdzenie tego okresu ma umowę o praktyczną naukę zawodu zawartą między szkołą a zakładem pracy, ale nie posiada świadectwa pracy z tego okresu. W lipcu br. ukończy 65 lat. Wystąpił do nas z prośbą o pomoc w kompletowaniu dokumentacji emerytalnej. Czy umowa o praktyczną naukę zawodu

Na potrzeby baru zakupiono urządzenie do robienia kanapek na gorąco. W jego skład wchodzi: witryna chłodnicza (4000 zł netto), grill do bułek (800 zł netto), grill-rolki do kiełbasek (2000 zł netto), komplet szczypiec (300 zł netto). Kwoty te zostały wyszczególnione na otrzymanej fakturze VAT. Urządzenie wygląda w ten sposób, że w witrynie jest półka, na której stoi grill do kiełbasek i bułek. Czy

Osoby uprawnione do świadczeń i zasiłków przedemerytalnych, które w okresie od 1 marca 2005 r. do 28 lutego 2006 r. wykonywały działalność zarobkową, muszą do końca maja br. zawiadomić ZUS o wysokości osiągniętych w tym czasie przychodów. W tym samym terminie pracodawcy i zleceniodawcy zatrudniający osoby uprawnione do takich świadczeń mają obowiązek wystawić odpowiednie zaświadczenie o osiągniętych

Komitet Standardów Rachunkowości (KSR) przekazał do publicznej dyskusji projekt nowego Krajowego Standardu Rachunkowości "Środki trwałe". Celem tego standardu jest wyjaśnienie (interpretacja) przepisów ustawy o rachunkowości dotyczących środków trwałych, a przez to zapewnienie porównywalności rozwiązań stosowanych przez jednostki w zakresie uznawania, wyceny i ujęcia w księgach rachunkowych tego składnika

Po tym, jak rozwiązałem z pracownicą umowę o pracę z przyczyn dotyczących zakładu pracy, osoba ta zarejestrowała się w urzędzie pracy i pobierała zasiłek dla bezrobotnych. Po jakimś czasie zgłosiła się do mnie z prośbą o wystawienie dodatkowych dokumentów, w tym Rp-7, ponieważ chce starać się o świadczenie przedemerytalne. Czy jestem zobowiązany wystawić jej jakieś dokumenty, skoro świadczenia są teraz

Przepisy nie zakazują zatrudnienia lub podjęcia innej działalności zarobkowej przez osobę pobierającą świadczenie przedemerytalne lub zasiłek przedemerytalny. Ustawodawca wprowadził jednak - tak jak w przypadku emerytur i rent - pewne ograniczenia zarobkowania. Są one znacznie bardziej rygorystyczne niż zasady osiągania przychodu przez osoby pobierające emeryturę lub rentę.