Zwrot kosztów przejazdu na posiedzenie rady, kosztów zakwaterowania i wyżywienia oraz kosztów wykonywania indywidualnego nadzoru wypłaconych członkom rady nadzorczej a podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia.

Obowiązek podlegania i opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od wypłacanego członkowi Rady Nadzorczej wynagrodzenia z tytułu czasowego oddelegowania do wykonywania czynności członka Zarządu Spółdzielni.

Oddelegowanie członka RN do wykonywania czynności członka zarządu spółki.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz ubezpieczenie zdrowotne członków Rady Nadzorczej.

Kalendarium wydarzeń marzec 2023 r. Bonem turystycznym można zapłacić za usługi hotelarskie lub imprezy turystyczne realizowane w Polsce przez przedsiębiorców turystycznych oraz organizacje pożytku publicznego wpisane na listę prowadzoną przez Polską Organizację Turystyczną (POT). Podmioty przyjmujące płatność takim bonem mogą to robić do 31 marca 2023 r. Usługa opłacona w ten sposób może być wykonana

Obowiązująca od 13 października 2022 r. nowelizacja przepisów Kodeksu spółek handlowych (dalej: ksh) znacząco wzmacnia pozycję rad nadzorczych (dalej: RN) w spółkach kapitałowych i rozszerza możliwości ich działania. Przedstawiamy, jakie zmiany zostały wprowadzone w odniesieniu do rad nadzorczych będących organami spółek z o.o. Z nowymi rozwiązaniami powinni zapoznać się przede wszystkim wspólnicy,

Założyciele prostej spółki akcyjnej (PSA) już w momencie zawierania umowy spółki stają przed poważnym dylematem - jaki organ zarządzający ustanowić, zarząd czy radę dyrektorów. Należy przy tym pamiętać, że ustanowienie jednego z tych organów jest obligatoryjne. Wybór założycieli (akcjonariuszy) zaważy na tym, jakie uprawnienia i obowiązki będzie miał organ zarządzający PSA.

PROBLEM W naszej spółce z o.o. zgłaszamy do ZUS członka rady nadzorczej. Otrzymuje on diety za posiedzenia rady - miesięcznie 1800 zł. Swoją funkcję pełni na podstawie powołania. Od 1 listopada 2018 r. będzie podjęta uchwała o zwrocie kosztów podróży na posiedzenia, gdyż osoba ta przeprowadziła się do sąsiedniego miasta i będzie dojeżdżać samochodem (stawka 1 zł za 1 km). Od 1 listopada br. zamierzamy

PROBLEM W spółce z o.o. działa rada nadzorcza. Członkowie rady są jednocześnie pełnoetatowymi pracownikami spółki. Na sprawowanie funkcji w radzie nie mają innego tytułu oprócz powołania. Jak w tej sytuacji wygląda kwestia zakresu podlegania ubezpieczeniom z obu tych tytułów?

W skład rady nadzorczej spółki akcyjnej zostanie powołana osoba podlegająca ubezpieczeniu w KRUS w pełnym zakresie jako rolnik. Członkowie rady nadzorczej otrzymują wynagrodzenie za comiesięczne posiedzenia rady. Czy w przypadku osoby zgłoszonej do ubezpieczeń w KRUS przychody te będą oskładkowane?

W styczniu 2017 r. osoba została powołana uchwałą wspólników na członka rady nadzorczej. Spółka nie przyznała mu z tego tytułu żadnego wynagrodzenia. Członek rady weźmie jednak w marcu 2017 r. udział w szkoleniu dla osób pełniących taką funkcję w spółkach kapitałowych. Koszt szkolenia to 3500 zł. Pokryje go w całości spółka. Czy z tytułu pełnienia funkcji członek rady nadzorczej podlega ubezpieczeniom

Zatrudniamy zleceniobiorcę (45 lat), który równolegle prowadzi własną działalność gospodarczą (od 2010 r.). Przedmiot działalności jest jednak inny niż przedmiot zlecenia. Z umowy zlecenia zarabia 3500 zł miesięcznie i w naszej spółce podlega z tego tytułu ubezpieczeniom społecznym, w tym chorobowemu. W grudniu 2016 r. osoba ta została powołana uchwałą wspólników na członka rady nadzorczej, za wynagrodzeniem

W naszej spółce z o.o. członek rady nadzorczej został powołany do pełnienia swojej funkcji od 1 października 2015 r. Jednocześnie spółka zawarła z nim umowę cywilnoprawną (o charakterze zlecenia) obejmującą czynności wynikające z obowiązków członka rady. Jak w takiej sytuacji ustalić obowiązek ubezpieczeniowy?

W wielu osobach prawnych funkcjonują rady nadzorcze sprawujące stały nadzór nad wszystkimi dziedzinami ich działalności. Do ich powołania (lub komisji rewizyjnej) zobowiązane są spółki z o.o., w których kapitał zakładowy przewyższa kwotę 500 tys. zł, a wspólników jest więcej niż 25 (art. 213 k.s.h.). Z kolei w spółkach akcyjnych ustanawia się radę nadzorczą obligatoryjnie (art. 381 k.s.h.). Rady nadzorcze

Zryczałtowane koszty uzyskania przychodów, co do zasady, należy stosować do przychodów ze stosunku pracy, stosunku służbowego, pracy nakładczej i spółdzielczego stosunku pracy. Należy jednak pamiętać, że koszty pracownicze należy również potrącać od przychodów z innych tytułów.

Obowiązek opłacania składek od przychodów osiąganych przez członków zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością lub spółki akcyjnej zależy od tego, na jakiej podstawie członek zarządu pełni swoją funkcję. Członek zarządu może taką funkcję pełnić zarówno na podstawie powołania, jak i umowy cywilnoprawnej czy w ramach stosunku pracy.

W gminnej spółdzielni członkami rady nadzorczej są zarówno pracownicy spółdzielni, jak i osoby niebędące jej pracownikami. Zgromadzenie przedstawicieli podjęło uchwałę o wypłacie wynagrodzenia dla członków rady. Wysokość wynagrodzenia przedstawia się następująco: ● 150 zł brutto miesięcznie dla przewodniczącego rady nadzorczej, ● 80 zł brutto dla każdego członka rady za udział w posiedzeniu. 1. Czy

Akcjonariusze często błędnie sądzą, że indywidualny nadzór członka rady nadzorczej nad działalnością spółki jest możliwy bez specjalnego upoważnienia. Tylko członkowie rady wybrani w drodze głosowania grupami mogą indywidualnie kontrolować spółkę bez zgody innych członków rady. Innym częstym błędem jest przyznanie niektórym akcjonariuszom akcji uprzywilejowanych. Akcjonariusze nie wiedzą, że przywilej

Udziałowcy planują wprowadzić do rady nadzorczej spółki z o.o. jej pracownika. Czy jest to dopuszczalne?

Zakładamy spółkę z o.o. Zastanawiamy się z przyszłymi wspólnikami, czy w spółce powołać radę nadzorczą czy komisję rewizyjną, czy też zrezygnować z tych organów. Proszę o wskazanie różnic między radą nadzorczą a komisją rewizyjną.