Zmiany rozkładu czasu pracy są możliwe na warunkach określonych w przepisach wewnątrzzakładowych. Dotyczy to zarówno przypadków, w jakich można dokonywać zmian rozkładu czasu pracy, jak i zapisów określających dni i przedziały godzinowe, w których praca może być świadczona. Zmiana może być również dokonana na wniosek pracownika. W ten sposób można zmienić stały regulaminowy rozkład czasu pracy, a także
Do 31 grudnia 2017 r. pracodawca, opierając się na faktycznej liczbie zatrudnionych pracowników, powinien ponownie obliczyć wysokość odpisu na ZFŚS, skorygować go i odpowiednio pomniejszyć lub zwiększyć stan tego funduszu. Odpisu nie należy korygować, jeżeli zakładany na początku roku przeciętny stan zatrudnienia nie uległ zmianie. Korekta nie jest także potrzebna, jeżeli w ciągu roku, mimo zmian kadrowych
Możliwość powołania prokurenta, czyli pełnomocnika ogólnego, przez osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą to zmiana, która uzyskała najlepszą ocenę w przedstawionym raporcie firmy doradczej Grant Thornton.
Wszystkie reprezentatywne organizacje pracodawców i związki zawodowe obecne w Radzie Dialogu Społecznego zwróciły się do wicepremiera, Ministra Finansów i Rozwoju Mateusza Morawieckiego oraz Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Elżbiety Rafalskiej o wydłużenie vacatio legis ustawy znoszącej limit składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe do końca 2018 r.
1. Sentencja wyroku uwzględniającego powództwo na podstawie art. 527 i n. k.c. powinna określać konkretną wierzytelność pod względem podmiotowym i przedmiotowym, której zaspokojeniu ma służyć uznanie określonej czynności za bezskuteczną wobec powoda. Zastosowanie tej instytucji wchodzi w rachubę tylko wówczas, gdy wierzytelność przysługująca pokrzywdzonemu względem określonego dłużnika jest realna
Zawarcie umowy ubezpieczenia OC, zwalniającej potencjalnego pracodawcę z odpowiedzialności za skutki czynności wykonywanych przez zatrudnionego, wskazuje na cywilnoprawną podstawę zatrudnienia, a nie stosunek pracy.
w zakresie braku powstania przychodu w postaci nieodpłatnego świadczenia z tytułu pełnienia przez wspólnika Spółki funkcji prezesa zarządu bez wynagrodzenia
Dochód Wnioskodawcy uzyskany z tytułu pełnienia funkcji dyrektora w radzie zarządzającej spółki prawa maltańskiego będzie zwolniony z opodatkowania w Polsce. Przy czym, jeżeli Wnioskodawca uzyskałby inne dochody w roku podatkowym podlegające opodatkowaniu w Polsce, to dochód uzyskany na Malcie powinien zostać uwzględniony dla potrzeb obliczenia stopy procentowej podatku - od pozostałego dochodu Wnioskodawcy
Możliwość odzyskania podatku w związku z realizacją projektu pn. Budowa placów zabaw i miejsc rekreacji () .
Podatek od towarów i usług w zakresie zwolnienia od podatku świadczonych usług archeologicznych.
uznania transakcji sprzedaży nieruchomości za czynność podlegającą opodatkowaniu podatkiem VAT.
Podatek od towarów i usług w zakresie prawa do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego lub zwrotu podatku w związku z realizacją projektu pn. Instalacja efektywnego energetycznie oświetlenia na terenie Gminy.
Podatek od towarów i usług w zakresie zwolnienia od opodatkowania dostawy działek nr 1049/23 i 1049/25.
prawo do podatku naliczonego przy zastosowaniu wskaźnika proporcji i prewspółczynnika stosowanego przez zakład budżetowy z tytułu budowy infrastruktury kanalizacyjnej.