Czy Wnioskodawca powinien odprowadzić podatek dochodowy od osób fizycznych? Czy Wnioskodawca ma obowiązek złożenia zeznania podatkowego? Czy w przyszłych latach Wnioskodawca będzie musiał składać zeznania podatkowe i odprowadzać podatek dochodowy od osób fizycznych jeżeli warunki Jego zatrudnienia albo umowa między Polską i Wielką Brytanią nie ulegną zmianie?

Czy miał Pan prawo zaliczenia do kosztów uzyskania przychodu w latach 2011 i 2013 - oraz zaewidencjonowania (w tych latach) w podatkowej księdze przychodów rozchodów wydatku w łącznej kwocie netto w wysokości 642.395 zł 52 gr poniesionego w dniu 21 lutego 2010 r. tj. przed rozpoczęciem prowadzenia działalności gospodarczej, na zakup od spółki cywilnej wyrobów jubilerskich?

Czy jest Pan zobowiązany do zapłaty podatku dochodowego od opisanej transakcji?

Czy uzyskanie udziałów w spółce z o.o. w zamian za wniesienie wkładu niepieniężnego do tej spółki w postaci przedsiębiorstwa w rozumieniu art. 55(1) k.c. nie spowoduje obowiązku zapłaty podatku dochodowego od wartości nabytych udziałów?

Czy prawidłowe będzie ustalenie wartości początkowej Znaku nabytego przez Spółkę Komandytową w formie wkładu niepieniężnego w wysokości wartości początkowej, od której dokonywane były odpisy amortyzacyjne w spółce zagranicznej?

Czy w zdarzeniu przyszłym opisanym powyżej cały dochód z prowadzonej przez Wnioskodawcę działalności, w tym związany z przychodem fakturowanym głównemu wykonawcy, może być opodatkowany na zasadach wynikających z art. 30c w związku z art. 9a ust. 2 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, tj. podatkiem liniowym?

w zakresie uznania transakcji za eksport towarów i możliwości zastosowania 0% stawki podatku VAT na podstawie art. 41 ust. 11 ustawy

stawka podatku VAT dla wykonanych na zlecenie książek i broszur (PKWiU 58.11.1) oznaczonych symbolem ISBN i ISSN

Czy w przedstawionym stanie faktycznym kontenery należy traktować jako urządzenia przemysłowe, w związku z wynajmem których na Spółce ciąży obowiązek poboru podatku u źródła od wypłat należności, dokonywanych na rzecz kontrahenta austriackiego?

Możliwość łączenia urlopu rodzicielskiego z pracą w niepełnym wymiarze czasu aż do 64 tygodni - m.in. takie rozwiązanie zakłada prezydencki projekt ustawy rodzinnej. Zdaniem minister Ireny Wóycickiej projekt w drugiej połowie lutego trafi do Sejmu.

Obdarowywanie przez przedsiębiorcę w związku z nadchodzącą Gwiazdką małymi prezentami czy świątecznymi koszami kontrahentów i klientów nie zawsze obniży jego zobowiązanie wobec fiskusa. Z kolei obdarowany od uzyskanego prezentu w niektórych przypadkach powinien zapłacić podatek.

Resort gospodarki skierował do konsultacji i uzgodnień założenia projektu nowego Prawa działalności gospodarczej. Przepisy mają wprowadzić domniemanie uczciwości w relacjach administracja-biznes i stanowić wyraz samoograniczenia administracji publicznej.

Od 1 stycznia 2015 r. płatnicy będą zobowiązani przekazywać urzędowi skarbowemu większość informacji podatkowych drogą elektroniczną. Zmiany w tym zakresie wprowadziła ustawa z 26 września 2014 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U., poz. 1563). Udostępniona zostanie również przez MF usługa wstępnie wypełnionych zeznań podatkowych. W pierwszym

Od 13 grudnia, zgodnie z unijnym rozporządzeniem, zmieniły się przepisy dotyczące znakowania produktów spożywczych. Na opakowaniu musi znaleźć się spis wszystkich wykorzystanych składników, a wyszczególnione mają być te, które mogą powodować alergie. Określony jest także minimalny rozmiar czcionki podanych informacji w zależności od powierzchni opakowania.

Od 1 stycznia 2015 r. zostanie wprowadzona możliwość wyboru przez podatników rozliczenia pozwalającego na uznanie za datę powstania przychodu dnia pobrania wpłaty, w przypadku pobrania wpłat na dostawy towarów i usług, które zostaną wykonane w następnych okresach sprawozdawczych. Spółka z o.o. prowadzi kilka sklepów RTV. Otrzymywane na poczet sprzedaży towarów zaliczki opodatkowujemy VAT. Czy zaliczki

Pracodawca, który nie zapewni pracownikowi minimalnego dobowego i tygodniowego odpoczynku, może zostać pozwany przez pracownika o odszkodowanie lub zadośćuczynienie do sądu pracy. Pracownikowi nie przysługuje natomiast w takiej sytuacji roszczenie o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych.

Pedagog z samorządowej szkoły, któremu z powodu likwidacji części klas wypowiedziano umowę, nie może domagać się przywrócenia, jeśli zwolni się jakiś etat.