Od 1 stycznia 2015 r. po raz pierwszy wprowadzono w Niemczech minimalne wynagrodzenie, które będzie wynosić 8,50 euro brutto za godzinę. Minimum płacowe trzeba zapewnić też pracownikom oddelegowanym, przy czym nie będzie ono dotyczyć m.in. praktykantów i osób długotrwale bezrobotnych - przez okres 6 miesięcy oraz pracowników, których wynagrodzenie ustalają układy zbiorowe pracy - do 31 grudnia 2016
Zawarliśmy przed sądem ugodę z pracownikiem. Dostanie od nas wynegocjowane odszkodowanie. Czy pracownik powinien zapłacić od tego odszkodowania podatek dochodowy od osób fizycznych?
Wspólnik spółki cywilnej występuje ze spółki. Z tytułu rozliczenia dostanie spłatę częściowo w gotówce, otrzyma też jeden samochód. Kiedy powstanie u niego przychód?
Zatrudniony na podstawie umowy o pracę w naszej firmie programista napisał program wspomagający zarządzanie magazynem. Czy powinniśmy zaliczyć tę aplikację do wartości niematerialnych i prawnych i amortyzować ją?
Od 19 października 2014 r. przedsiębiorcy biorący udział w postępowaniu o uzyskanie zamówienia publicznego muszą udowodnić, że są w stanie zrealizować ofertę, jeśli jej cena jest rażąco niska. Dodatkowo to przedsiębiorcy muszą wykazać, iż określone informacje stanowią tajemnicę przedsiębiorstwa, jeżeli chcą zastrzec ich ujawnienie w toku postępowania o udzielenie zamówienia. Zamawiający będą mogli
Ministerstwo Finansów planuje uproszczenie sprawozdań finansowych małych firm. Tym razem nie chodzi już o jednostki mikro (dla których zmiany w ustawie o rachunkowości weszły w życie 5 września 2014 r.), ale o inną pokaźną grupę jednostek gospodarczych, tzw. jednostek małych. Nie są to jedyne zmiany, które resort finansów przewiduje wprowadzić w ustawie o rachunkowości. Przedstawiamy główne kierunki
Podatnik otrzymujący stypendium za udział w projekcie finansowanym ze środków UE korzysta ze zwolnienia na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 46 updof. Sposób wypłaty tych środków nie może wpływać na prawo podatnika do tego zwolnienia - wyrok NSA z 21 maja 2014 r., sygn. akt II FSK 1349/12.
Dotacja otrzymana z urzędu miasta na prowadzenie niepublicznego przedszkola stanowi przychód z pozarolniczej działalności gospodarczej zwolniony z pdof. Wydatki sfinansowane bezpośrednio z tej dotacji nie stanowią kosztów uzyskania przychodów. Takie stanowisko zaprezentował Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy w interpretacji indywidualnej, której fragment przedstawiamy. Pełna treść interpretacji jest
Spółdzielnia, wypłacając członkowi rady nadzorczej, niebędącemu jej pracownikiem, wynagrodzenie za udział w posiedzeniach w kwocie do 200 zł, musi pobrać 18% zryczałtowany podatek dochodowy. Pełna treść interpretacji jest dostępna na www.inforfk.pl.
Klient naszego biura rachunkowego modernizuje wynajęty lokal, dostosowując go do nowej działalności. Zakupił m.in. żaluzje za ponad 3500 zł. Czy możemy potraktować to jako inwestycję w obcy środek trwały? A może powinniśmy zaliczyć ten wydatek bezpośrednio w koszty uzyskania przychodu?
Klient naszego biura rachunkowego ma siedzibę firmy w naszym mieście. Wyjechał w celu świadczenia usług do miasta B na okres 3 miesięcy. W mieście B wynajął mieszkanie, w którym będzie mieszkał i wykorzystywał je na czynności związane z prowadzoną działalnością gospodarczą. Czy można uznać, że nasz klient znajduje się w podróży służbowej? Czy może on zaliczać do kosztów uzyskania przychodów koszt diet
Stwierdzić należy, że pomimo, że Wnioskodawca w latach wcześniejszych, poniósł wskazane we wniosku wydatki, to nie może ich zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów w tej działalności. Skoro wydatki zostały poniesione przed rozpoczęciem prowadzenia działalności gospodarczej to brak jest związku przyczynowo-skutkowego pomiędzy ich poniesieniem a uzyskiwaniem przychodów z działalności gospodarczej prowadzonej
Prowadzę działalność gospodarczą we Francji (opłacam tam składki i mieszkam), chcę założyć firmę w Polsce. Czy będę musiał odprowadzać składki na ubezpieczenia społeczne w Polsce?
Począwszy od wynagrodzeń za kwiecień 2014 r. wszyscy pracodawcy ubiegający się o wsparcie z PFRON otrzymają je w tej samej wysokości, bez względu na rynek, w którym działają. Oznacza to zmianę stawek dofinansowania wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych z PFRON.
pcc, podatki lokalne, rolny, leśny, od spadków i darowizn, opłata skarbowa
Interpretacja indywidualna z 14 stycznia 2014 r., wydana przez Dyrektora Izby Skarbowej w Łodzi, sygn. IPTPB1/415-643/13-4/DS
W grudniu 2013 r. kupiłam towar handlowy. Ujęłam go w książce przychodów i rozchodów oraz w remanencie sporządzonym na dzień 31 grudnia 2013 r. Termin płatności wynosił 14 dni od dnia wystawienia faktury i upływał w styczniu 2014 r. Do końca lutego nie zapłaciłam tego wydatku. W lutym 2014 r. powinnam dokonać zmniejszenia kosztów uzyskania przychodów. Złożyłam już zeznanie roczne za 2013 r. Czy w takim
Jeśli organy podatkowe nie udowodnią w sposób wystarczający, że sprzedaż na portalu internetowym ma charakter działalności gospodarczej, nawet ciągła sprzedaż na tym portalu w celach naukowych, badawczych, czy też wyłącznie hobbystycznych na własny użytek nie będzie opodatkowana podatkiem dochodowym - wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z 8 stycznia 2014 r. (sygn. akt II FSK 67/12).
Korekta przychodu spowodowana uznaną reklamacją oraz zwrotem towarów powinna być uwzględniona w okresie rozliczeniowym, w którym powstał pierwotny przychód. Takie stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi w interpretacji indywidualnej, której fragment przytaczamy. Pełna treść interpretacji jest dostępna w bieżącym numerze Mk.
Czy powstaje przychód z tytułu sprzedaży środka trwałego, którego zakup został zrefundowany dotacją z Powiatowego Urzędu Pracy? Środek trwały został wpisany do ewidencji środków trwałych trzy lata temu, ale odpisy amortyzacyjne nie stanowiły mojego kosztu uzyskania przychodu.
Zatrudniamy 120 pracowników i działamy na otwartym rynku pracy. Do tej pory nie osiągaliśmy wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych zwalniającego z wpłat na PFRON. W połowie lutego 2014 r. zatrudniliśmy kilka osób z orzeczeniem o niepełnosprawności. Co powinniśmy zrobić, aby móc ubiegać się o dofinansowanie wynagrodzeń tych pracowników? O tego rodzaju pomoc będziemy występować po raz pierwszy
Sąd pracy jest właściwy do rozpoznania sprawy funkcjonariusza Państwowej Straży Pożarnej o odszkodowanie i zadośćuczynienie za naruszenie dóbr osobistych wskutek działań dyskryminacyjnych i mobbingowych w jednostce organizacyjnej, w której pełni lub pełnił służbę (uchwała Sądu Najwyższego z 6 lutego 2014 r., II PZP 2/13).