W marcu br. pracodawca wypłacił swojemu pracownikowi pierwsze w tym roku świadczenie z ZFŚS w postaci zapomogi w wysokości 350 zł. Zapomogę przyznano na pomoc w zakupie odzieży, opału na zimę oraz inne potrzeby bytowe pracownika zawarte we wniosku. Pracownik wnioskował o przyznanie zapomogi z uwagi na trudną sytuację materialną. Czy od wypłaconej zapomogi pracodawca powinien potrącić zaliczkę na podatek

Minister Finansów w rozporządzeniu wykonawczym VAT określa m.in. czynności zwolnione z VAT (niewymienione w ustawie) oraz czynności objęte obniżonymi stawkami VAT (również w sytuacjach, których nie uwzględnia ustawa). Kilka z tych preferencji było terminowych i zakończyło się z końcem 2011 r. Oznacza to, że od 1 stycznia 2012 r. czynności te podlegają opodatkowaniu stawkami określonymi w ustawie. Są

W latach 1973-1978 nasz pracownik uczęszczał do technikum i odbywał w zakładzie pracy praktyczną naukę zawodu. Na potwierdzenie tego okresu ma umowę o praktyczną naukę zawodu zawartą między szkołą a zakładem pracy, ale nie posiada świadectwa pracy z tego okresu. W lipcu br. ukończy 65 lat. Wystąpił do nas z prośbą o pomoc w kompletowaniu dokumentacji emerytalnej. Czy umowa o praktyczną naukę zawodu

Roczna kwota graniczna wzrosła w stosunku do 2011 r. z 2929 zł do 3011 zł. Podatek należny z działalności gospodarczej prowadzonej przez rolnika ubezpieczonego w KRUS za 2012 r. nie może przekroczyć tej kwoty. W przeciwnym razie rolnik-przedsiębiorca utraci prawo do podlegania ubezpieczeniom w systemie rolniczym i będzie musiał złożyć zgłoszenie do ZUS.