Jestem namawiany do zakupu podpisu elektronicznego. Jaka jest jego przydatność? Jak wygląda procedura uzyskiwania podpisu elektronicznego?

Prawo definiuje podpis elektroniczny jako dane w postaci elektronicznej, które wraz z innymi danymi, do których zostały dołączone lub z którymi są logicznie powiązane, służą do identyfikacji osoby składającej podpis elektroniczny (art. 3 ustawy o podpisie elektronicznym). Moc prawna „bezpiecznego podpisu elektronicznego” zrównuje go z podpisem własnoręcznym. Ponadto wiele aktów prawnych, obok tradycyjnej

Rozwiązanie testu zamieszczonego w Mk nr 15/2008 jest następujące: 93c, 94b, 95c, 96a, 97b, 98b, 99a.

Chcemy wysłać w podróż służbową pracownika na okres od środy do piątku do Gdańska. Pracownik zgłosił nam, że chce pojechać w tę podróż prywatnym samochodem. Nie ma on jednak prawa jazdy. Samochodem ma kierować żona pracownika. Czy możemy w tej sytuacji wskazać pracownikowi, żeby pojechał w podróż służbową prywatnym samochodem?

Niekwalifikowane certyfikaty wydawane w imieniu Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, niezbędne do podpisywania dokumentów ubezpieczeniowych przekazywanych w postaci elektronicznej przez płatników składek, będą ważne do momentu wygaśnięcia. Dopiero po upływie terminu ich ważności dokumenty takie należy sygnować bezpiecznym podpisem elektronicznym osoby odpowiedzialnej za ich przekazanie.

8 lipca 2008 r. Trybunał Konstytucyjny uznał ustawę z 11 maja 2007 r. o tworzeniu i działaniu wielkopowierzchniowych obiektów handlowych za niezgodną z art. 2, art. 20 i art. 22 Konstytucji (sygnatura K 46/07). Ustawa o tworzeniu i działaniu wielkopowierzchniowych obiektów handlowych przestała obowiązywać (ustawa obowiązywała od 18 września 2007 r.) z dniem 11 lipca 2008 r., czyli od dnia publikacji

Zasady dotyczące ustalania okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze nie naruszają Konstytucji. Okresów niewykonywania pracy, za które pracownik otrzymał po 14 listopada 1991 r. wynagrodzenie lub świadczenie z ubezpieczenia społecznego, można nie wliczać do okresu zatrudnienia w szkodliwych warunkach. Tak orzekł Trybunał Konstytucyjny w wyroku z 10 lipca 2008 r. (sygn

Przepisy dające członkom związków zawodowych przywilej wyboru do rad pracowników są niezgodne z Konstytucją. Tak orzekł Trybunał Konstytucyjny w wyroku z 1 lipca 2008 r. (sygn. K 23/07).

Opłaty za doradztwo prawne, biznesowe oraz prospekt emisyjny mają bezpośredni związek z działalnością gospodarczą, a ich poniesienie może mieć wpływ na wielkość osiąganych przychodów. Wydatki te mogą być zatem kosztami uzyskania przychodów. Tak orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie w wyroku z 10 czerwca 2008 r. (sygn. III SA/Wa 544/08).

Nielimitowaną darowiznę na rzecz Kościoła można odliczyć od dochodu, jeżeli pieniądze zostały wpłacone na rachunek bankowy. Tak orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie w wyroku z 9 lipca 2008 r. (sygn. III SA/Wa 789/08).

Wydatki związane z podwyższeniem kapitału zakładowego nie stanowią kosztów podatkowych. Takie stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach w interpretacji, której fragment przedstawiamy. Pismo w pełnym brzmieniu jest dostępne na www.mk.infor.pl. Na ten temat przeczytasz także w Mk nr 24/2007, str. 64.

Podstawą opodatkowania VAT czynności polegającej na nieodpłatnym przekazaniu towaru jest wartość tego towaru określona na dzień przekazania, czyli wartość rynkowa. Zdaniem Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach wynika to z art. 29 ust. 10 w brzmieniu obowiązującym od 1 stycznia 2008 r. Dyrektor IS potwierdził zatem prawo do zmniejszenia podstawy opodatkowania w przypadku nieodpłatnego przekazywania

Sprzedaż lokalu mieszkalnego na rynku wtórnym jest zwolniona z VAT. Nawet gdy mieszkanie było zakupione i wykorzystywane do prowadzenia działalności gospodarczej opodatkowanej VAT. Podatnicy, którzy kupili mieszkanie od dewelopera w celu prowadzenia działalności opodatkowanej i odliczyli VAT, muszą pamiętać o obowiązku korekty VAT naliczonego (w przypadku nieruchomości okres korekty obejmuje 10 lat

Prezydent podpisał 28 lipca 2008 r. ustawę z 10 lipca br. o zmianie ustawy o swobodzie działalności gospodarczej oraz o zmianie niektórych innych ustaw. Wejdzie ona w życie po upływie 45 dni od ogłoszenia w Dzienniku Ustaw, a przepisy dotyczące możliwości zawieszenia działalności gospodarczej wejdą w życie 31 marca 2009 r. Nowelizacja wprowadza m.in. dwie zmiany, na które od dawna czekali przedsiębiorcy

Rozwiązanie testu zamieszczonego w Mk nr 8/2008 jest następujące: 9a, 10a, 11a, 12a, 13a, 14c, 15b, 16a, 17c, 18b, 19c, 20a, 21a, 22c, 23a, 24a, 25b.

Zatrudniamy na pół etatu pracownika (rencistę), który dodatkowo ma z naszą firmą podpisaną umowę zlecenia. Osoba ta pracuje jeszcze na pół etatu w innej firmie. Pracownik ten zwrócił się do nas z prośbą o przygotowanie wniosku o wcześniejszą emeryturę. Spełnia wszystkie warunki. Równocześnie nie chce całkiem rezygnować z pracy zawodowej. Czy ma prawo do wcześniejszej emerytury, jeśli nie rozwiąże umowy