W naszym zakładzie zatrudniamy pracowników w biurze i na produkcji. Czy możemy ustalić porę nocną odmiennie dla pracowników biurowych i dla pracowników pracujących na produkcji? Czy możliwe jest niewprowadzanie w ogóle pory nocnej dla pracowników biurowych, skoro pracują oni tylko w dzień? Dodam, że zatrudniamy w sumie 67 pracowników.

W naszym regulaminie pracy mamy zapis, że limit godzin nadliczbowych dla każdego pracownika wynosi przeciętnie 8 godzin tygodniowo. W firmie obowiązuje 1-miesięczny okres rozliczeniowy. Jak mamy ustalać ten limit w okresie rozliczeniowym, który obejmuje październik br., jeśli kończy się on w trakcie tygodnia?

Chciałbym wprowadzić dla pracowników system zadaniowego czasu pracy. Kadrowa stwierdziła, że jest to niedopuszczalne w stosunku do pracownic w ciąży, gdyż w tym systemie czasu pracy praca może być wykonywana ponad 8 godzin dziennie. Czy rzeczywiście nie można objąć zadaniowym czasem pracy pracownic w ciąży?

Prowadzę małą firmę komputerową zajmującą się zarówno serwisem sprzętu komputerowego, jak i tworzeniem programów do obsługi innych firm znajdujących się w naszym regionie. Programiści nie chcą wykonywać pracy w konkretnych godzinach w siedzibie firmy, twierdząc, że pracę tę najwydajniej wykonują w domu, w dogodnych dla nich godzinach. Dla mnie liczy się efekt ich pracy, jednak nie mogę zatrudnić ich

Każdy pracodawca jest zobowiązany do prowadzenia ewidencji czasu pracy. Prowadzi się ją dla wszystkich osób zatrudnionych na podstawie stosunku pracy. Obowiązek ten został ograniczony (ale niewyłączony całkowicie) w stosunku do kilku grup zatrudnionych. W tych przypadkach nie ewidencjonuje się jednak godzin pracy.

Pracownik poinformował nas, że dostał kartę powołania do wojska. Zasadniczą służbę wojskową rozpocznie 14 października. Czy w takim przypadku należy wypłacić pracownikowi odprawę? W jakiej wysokości? Jak ją obliczyć?

Chciałbym zatrudnić obywatela Niemiec. Wchodziłby on w skład zarządu sp. z o.o. i zatrudniony byłby na podstawie umowy o pracę. Czy muszę to gdzieś zgłosić, a jeżeli tak, to jaka procedura mnie obowiązuje?

Czy w świetle przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych spółka ma prawo obciążyć koszty uzyskania przychodów stratą powstałą w wyniku likwidacji nie w pełni umorzonego środka trwałego?

Czy przychód uzyskany 2004r. ze zbycia nieruchomości jest wolny od podatku dochodowego w części wydatkowanej na spłatę kredytu zaciągniętego w 2003r. na nabycie tej nieruchomości, zapłatę za inną nieruchomość i remonty?

Czy firma będzie obowiązana do naliczenia i pobierania zaliczek na podatek dochodowy od wypłaconego pracownikowi stypendium w związku z jego uczestnictwem w zaocznych , odpłatnych studiach doktoranckich ?

dotyczy obowiazku instalacji kasy fiskalnej w momencie rozpoczęcia działalności gospodarczej przekształconej spółki małżeńskiej w spółkę cywilną

Czy całość przychodów i kosztów z najmu nieruchomości stanowiącej prywatny majątek współwłaścicieli można rozliczyć jako przychód z najmu przez jednego z nich ?

Opodatkowanie podatkiem od towarów i usług, usług montażu domów drewnianych z materiałów powierzonych, wykonywanych na terytorium Hiszpanii oraz prawa do odliczenia podatku naliczonego związanego z tymi usługami.

Urząd Gminy przystąpił do realizacji inwestycji o nazwie "Remont i rozbudowa Gminnego Ośrodka Kultury w XYZ - etap A", realizowanej w ramach programu "Odnowa wsi". Obiekt ten jest i po zakończeniu inwestycji będzie wykorzystywany do celów publicznych, nie związanych z działalnością opodatkowaną podatkiem VAT. Zdaniem Podatnika nie przysługuje odliczenie i zwrot podatku VAT, ponieważ Urząd Gminy w tym