Podatnik może zaliczyć do kosztów stratę w środkach pieniężnych powstałą na skutek ich kradzieży przez jednego ze współpracowników. Warunkiem jest, że podatnik dopełnił należytej staranności w nadzorowaniu rozliczeń z tym współpracownikiem oraz posiada postanowienie komornika o umorzeniu postępowania egzekucyjnego.

Obniżenie wieku emerytalnego spowodowało wprowadzenie zasad ochrony przedemerytalnej na okres przejściowy. Zakaz wypowiadania umowy o pracę ma obowiązywać od 1 października 2017 r. do osiągnięcia wieku emerytalnego wynikającego z przepisów ustawy emerytalnej w dotychczasowym brzmieniu w stosunku do pracowników, którzy w dniu wejścia w życie ustawy zmieniającej z 2016 r. będą korzystać z ochrony przedemerytalnej

Od 1 czerwca 2017 r. obowiązują zmienione przepisy rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 30 grudnia 2016 r. w sprawie świadectwa pracy. Wydłużyły one terminy na dokonanie czynności związanych z wydaniem i uzupełnieniem świadectwa pracy.

Podatnik ma prawo zapytać fiskusa o prawidłowość stosowanych w firmie procedur takich jak prowadzenie ewidencji, a fiskus ma obowiązek taką opinię w formie interpretacji wydać. Wydanie takiej interpretacji nie wymaga oceny materiału dowodowego.

Pracownik odwołany z urlopu wypoczynkowego lub któremu przesunięto termin tego urlopu musi otrzymać od pracodawcy zwrot kosztów bezpośrednio związanych z odwołaniem go z urlopu lub z przesunięciem tego urlopu. W takim przypadku nie powstaje przychód u pracownika i tego rodzaju wydatek jest kosztem podatkowym pracodawcy.

Zamieszczenie imion i nazwisk pracowników na firmowej stronie internetowej nie wymaga ich zgody. Jest bowiem usprawiedliwione zadaniami i obowiązkami pracodawcy związanymi z prowadzeniem zakładu, a także charakterem pracy pracowników na stanowiskach kierowniczych i nie narusza ich praw ani wolności. Natomiast zamieszczenie w Internecie zdjęć pracowników wymaga uzyskania ich zgody.