Firma skierowała pracownika na studia. Zawarła z nim umowę szkoleniową, zgodnie z którą pracownik ma obowiązek zwrócić poniesione wydatki na studia, jeżeli rozwiąże umowę o pracę. Pracownik odchodzi z firmy za porozumieniem stron. Czy w tej sytuacji firma może domagać się od niego zwrotu dofinansowania nauki?

Mamy pracownika zatrudnionego na umowie o pracę na czas nieokreślony. Czy istnieje możliwość zatrudnienia go w ramach telepracy, ale tylko na 4 miesiące? Po tym okresie pracownik wróciłby do wykonywania pracy w dotychczasowy sposób.

Musimy ustalić pracownikowi wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy. Czy należy przy tym uwzględnić także jego nadgodziny?

Od 1 stycznia 2017 r. będzie obowiązywać nowa roczna kwota wolna od podatku od 0 zł do 6600 zł, której wysokość będzie uzależniona od podstawy opodatkowania osiągniętej przez podatników w 2017 r. Kwota zmniejszająca podatek stosowana miesięcznie nie ulegnie zmianie i nadal będzie wynosić 46,33 zł.

Interpretacja indywidualna Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach z 18 kwietnia 2016 r., sygn. IBPB-2-2/4511-208/16/MMa

Polscy przedsiębiorcy mogą rejestrować znaki towarowe zarówno w Polsce za pośrednictwem polskiego Urzędu Patentowego, jak i na obszarze całej Unii Europejskiej lub w wybranych krajach UE. Nadal jednak większość mikro, małych i średnich przedsiębiorców rejestruje swoje znaki towarowe w polskim Urzędzie Patentowym. Należy więc zwrócić uwagę, że system rejestracji znaków towarowych w Polsce przeszedł

Pracownik, któremu pracodawca zwraca wydatki poniesione przez niego na napiwki w trakcie spotkań służbowych, zawsze uzyskuje przychód ze stosunku pracy. W związku z tym pracodawca ma obowiązek obliczenia i pobrania od wypłaconych kwot zaliczki na PIT. Takie kontrowersyjne stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach w interpretacji, której fragment przedstawiamy.

Dostaliśmy fakturę przesłaną za pomocą poczty elektronicznej. W jaki sposób ustalić dzień jej otrzymania? Czy jest to dzień, w którym odczytaliśmy wiadomość z załączoną fakturą?

Spółka organizuje konkurs dla klientów. Uczestnikami konkursu będą osoby fizyczne nieprowadzące działalności gospodarczej. Jakie obowiązki ciążą na spółce jako organizatorze takiego konkursu oraz jak rozliczyć podatek od wygranych? Nie możemy zastosować zwolnienia przewidzianego w art. 21 ust. 1 pkt 68 updof.

1 lipca 2016 r. wejdzie w życie nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Ogranicza ona do 50% wymiar obniżenia wpłaty na PFRON za dany miesiąc. Przysługująca, lecz niewykorzystana kwota obniżenia będzie mogła być uwzględniana we wpłatach przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy.

Podatnik złożył zeznanie roczne PIT w formie elektronicznej. Teraz chce dokonać jego korekty. Przy próbie jej wprowadzenia system wyświetla komunikat o możliwości dołączenia uzasadnienia zmian w rozliczeniu. Czy podatnik musi sporządzać takie uzasadnienie?

Przedsiębiorcy, którzy podejmują współpracę z podmiotami zarejestrowanymi w Czechach, mogą sprawdzić on-line status podatkowy czeskiego podmiotu oraz potwierdzić dane dostarczone przez niego. Mogą m.in. sprawdzić, czy podmiot, z którym podejmują współpracę, ma status "nierzetelnego podatnika".

Ministerstwo Finansów i Ministerstwo Rozwoju przygotowało list ostrzegawczy skierowany do wszystkich podatników VAT, którzy uczestniczą w obrocie olejem rzepakowym. Z listu wynika, że w tym obszarze zostały zidentyfikowane oszustwa podatkowe polegające na wyłudzaniu nienależnego zwrotu VAT lub unikaniu zapłaty należności budżetowych.

Ministerstwo Finansów poinformowało, że kończy prace nad pakietem rozwiązań dotyczących ograniczenia zakresu patologii i szarej strefy na rynku paliw płynnych. Podstawowym celem zmian jest uniemożliwienie obchodzenia zabezpieczającej funkcji koncesji OPZ na obrót paliwami z zagranicą.