W naszej firmie pracuje 60 osób. Nie ma związków zawodowych. Rozważamy inicjatywę załogi, której przedstawiciele zaproponowali, aby pracownik przy odwołaniu się od kary porządkowej mógł być oceniany przez zespół, w skład którego wchodziliby: kierownik kadr, bezpośredni przełożony i osoba wskazana przez pracownika. Ocena tego zespołu byłaby przekazywana dyrektorowi przed podjęciem decyzji o ukaraniu

Zatrudniamy od 2 listopada br. pracownika, który zachorował 14 listopada br., tj. w okresie wyczekiwania na świadczenie chorobowe. Pracownik jest wynagradzany stawką miesięczną. Regulamin wynagradzania obowiązujący w naszym zakładzie nie przewiduje wynagrodzenia za czas usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Jak w takiej sytuacji ustalić wynagrodzenie za czas przepracowany - czy jak za przepracowaną

Zatrudniamy przedstawiciela handlowego na umowę zlecenia. Jest on wynagradzany stałą stawką miesięczną w kwocie 3000 zł oraz otrzymuje 5% prowizji od wartości podpisanych umów. Oprócz tego zleceniobiorcy przyznano samochód służbowy i kwotę 500 zł miesięcznie na paliwo. Jeżeli kwota ta nie pokrywa całości kosztów poniesionych na paliwo wykorzystane do realizacji zlecenia, kwota przekraczająca 500 zł

Jesteśmy spółką gminną z o.o. Prowadzimy m.in. zlewnię nieczystości płynnych, odbieramy nieczystości stałe. Czy jesteśmy przedsiębiorstwem, które może korzystać z ustawy antykryzysowej? Dotychczas stosowaliśmy przepisy tej ustawy, ale teraz mamy wątpliwość, czy nasze postępowanie było prawidłowe.

Jeden z naszych pracowników, który pobiera wynagrodzenie w kasie, w dniu wypłaty przebywał w szpitalu. Zadzwoniła do nas żona tego pracownika i domaga się wypłaty wynagrodzenia. Na jakiej podstawie możemy dokonać wypłaty małżonce pracownika? Czy mamy prawo żądać od niej aktu małżeństwa i innych dowodów potwierdzających wspólne pożycie?

Nasza pracownica owdowiała. Jej córka nadal się uczy i pobiera rentę rodzinną po zmarłym ojcu. Córka pracownicy zawarła związek małżeński, ale jej mąż nie jest nigdzie zatrudniony, nie jest też zarejestrowany jako bezrobotny w urzędzie pracy. Pracownica wystąpiła do nas z wnioskiem, abyśmy zgłosili jej córkę do ubezpieczenia zdrowotnego jako członka rodziny. Czy można zgłosić do ubezpieczenia zdrowotnego

Nasza firma wysyła robotników do miejsc pracy oddalonych od ich stałego miejsca zamieszkania. Zapewniamy im zakwaterowanie w hotelu. Ponieważ w naszym regulaminie wynagradzania nie ustalono kwoty ekwiwalentu za takie świadczenie, opłacamy składki od faktycznego kosztu zakwaterowania, wykazanego w rachunkach wystawianych przez hotel. Wśród osób korzystających z zakwaterowania są pracownicy, którzy wykonują

Wykorzystywanie - bez zgody pracodawcy - służbowego komputera przez pracownika do prowadzenia własnej działalności zarobkowej stanowi ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych i może uzasadniać rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika (wyrok Sądu Najwyższego z 6 lipca 2011 r., II PK 13/11).

Jak wyliczyć VAT, prowadząc biuro nieruchomości, jeżeli dokonuję sprzedaży mieszanej, np.: 500 zł sprzedaży zwolnionej oraz 7000 zł sprzedaży opodatkowanej stawką 23%? Czy muszę to zgłosić do urzędu skarbowego? Jeżeli tak, to kiedy? Nadmieniam, że działalność prowadzę kolejny rok. W poprzednim roku sprzedaż zwolniona nie występowała. Czy muszę w związku z tym dokonywać jakiejś korekty?

W ramach prowadzonej działalności gospodarczej (działalność marketingowa) wykorzystaliśmy bez zgody twórcy jego utwór muzyczny. W związku z tym dostaliśmy wezwanie do zapłaty od stowarzyszenia zrzeszającego artystów muzycznych, które na podstawie art. 79 Prawa autorskiego żąda od nas zapłaty określonej sumy pieniężnej z tytułu odszkodowania. Po przeprowadzeniu przez nas negocjacji ze stowarzyszeniem

Kiedy powstaje obowiązek podatkowy w VAT przy wykonywaniu następujących usług: sypanie dróg solanką, koszenie poboczy dróg, odśnieżanie?

Spółka chce przedłużyć umowę najmu lokalu na kolejnych pięć lat. Wynajmujący - w ramach zachęty do podpisania umowy najmu - zapłaci najemcy określoną kwotę. Czy najemca może wystawić wynajmującemu notę obciążeniową, czy powinien wystawić fakturę ze stawką VAT 23%?

Do 30 listopada br. podatnicy prowadzący działy specjalne produkcji rolnej powinni złożyć w urzędzie skarbowym właściwym według swojego miejsca zamieszkania deklarację PIT-6/PIT-6L. Deklaracja PIT-6/PIT-6L to deklaracja o rodzajach i rozmiarach zamierzonej produkcji w 2012 r. Podatnicy, którzy ustalają dochód z działów specjalnych produkcji rolnej na podstawie pkpir lub ksiąg rachunkowych, w deklaracji

Czy przewodniczący zakładowej komisji inwentaryzacyjnej może powołać osobę odpowiedzialną materialnie jako jednego z kilku członków zespołu spisowego?

Czy określony w art. 26 ust. 1 pkt 2 ustawy o rachunkowości obowiązek przeprowadzenia inwentaryzacji należności drogą otrzymania od kontrahenta potwierdzeń prawidłowości wykazanego w naszych księgach rachunkowych ich stanu dotyczy także uzgadniania zobowiązań?

Po długotrwałej chorobie zmarł pracownik spółki, pozostawiając nieletnie dziecko i małżonka. Zarząd spółki rozważa wspomożenie dziecka zmarłego pracownika. W ramach pomocy spółka zastanawia się nad ustanowieniem polisy dla dziecka zmarłego pracownika, dokonaniem darowizny na rzecz tego dziecka (bezpośredniej lub za pośrednictwem fundacji) lub przekazaniem pieniędzy z ZFŚS. Spółka prosi o wskazanie

Nasza spółdzielnia mieszkaniowa wynajmuje garaż w należącym do niej budynku mieszkalnym. Część miejsc garażowych została wynajęta przedsiębiorcom, którzy prowadzą działalność w lokalach użytkowych w tym budynku. Przedsiębiorcy ci nie są członkami spółdzielni. Czy opłaty za wynajem im garaży są zwolnione z podatku dochodowego?

Prowadzę działalność gospodarczą od 2009 r. W roku tym podpisałam umowę najmu lokalu i przeprowadziłam prace adaptacyjne lokalu przed uruchomieniem pubu. Suma nakładów wyniosła 30 000 zł. W grudniu 2009 r. wprowadziłam do ewidencji środków trwałych inwestycję w obcym środku trwałym i od stycznia 2010 r. rozpoczęłam amortyzację według 10% stawki. W 2011 r. wydzieliłam część powierzchni lokalu, przeznaczając

Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu zapłaconą bankowi prowizję za wcześniejszą spłatę kredytu inwestycyjnego, który został zaciągnięty na zakup środka trwałego dla prowadzonej działalności?

Wystarczającym warunkiem do skorzystania z ulgi meldunkowej jest, aby jeden z małżonków był zameldowany w sprzedawanej nieruchomości (budynku lub lokalu) przez okres nie krótszy niż 12 miesięcy. Jeżeli warunek ten jest spełniony, oboje małżonkowie mają prawo do skorzystania z tzw. ulgi meldunkowej przy sprzedaży wspólnej nieruchomości. Tak wynika z interpretacji ogólnej Ministra Finansów z 7 października

Świadczymy usługi kserograficzne. Jesteśmy z tego tytułu podatnikami VAT. Na podstawie art. 201 ustawy o prawie autorskim przekazujemy opłaty na rzecz twórców wskazanym w ustawie stowarzyszeniom, które następnie rozdysponowują te kwoty. Obecnie rozliczenie ze stowarzyszeniem polega na wykazaniu wysokości opłaty i naliczeniu od niej podatku od towarów i usług, po czym stowarzyszenie wystawia i przesyła

Nasza spółka najprawdopodobniej poniesie w bieżącym roku stratę podatkową. Czy powinna w związku z tym utworzyć aktywo z tytułu odroczonego podatku dochodowego? Jak ująć to w księgach rachunkowych i zaprezentować w bilansie?

Obowiązek podatkowy nie powstanie, jeśli nie ma możliwości stwierdzenia, czy pracownik rzeczywiście otrzymał świadczenie i jaka była jego wartość - wyrok NSA z 6 października 2011 r. (sygn. akt II FSK 693/10).

Z okazji zbliżających się świąt Bożego Narodzenia zamierzamy przekazać pracownikom karty podarunkowe o określonych na nich wartościach pieniężnych. Czy powinniśmy je doliczyć pracownikom do ich przychodów ze stosunku pracy?