Przelałam na konto zfśs drugą transzę odpisu 30 października br. (omyłkowo nie dotrzymaliśmy terminu do 30 września). Czy nasz zakład może ponieść jakieś konsekwencje niedotrzymania tego terminu (nie mieliśmy w tym czasie żadnej kontroli)? Czy przekazane z miesięcznym opóźnieniem 25% odpisu na fundusz wciąż możemy zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów?

W naszym zakładzie (drukarnia) zatrudniamy kilku pracowników młodocianych. Jeden z nich podczas obsługi maszyny uległ wypadkowi. Czy w przypadku pracowników młodocianych obowiązują takie same procedury postępowania jak w przypadku innych pracowników?

Nasza firma zajmuje się produkcją materiałów budowlanych. Czy obowiązują nas jakieś normy dotyczące sprzątania powierzchni hali produkcyjnej, tzn. czy przepisy wskazują tutaj jakieś minimalne wymagania co do częstotliwości i zakresu sprzątania?

Zatrudniam pracowników, którzy pracują w wymiarze 8 godzin dziennie przy obsłudze komputerów. Czy taka praca jest pracą w warunkach szczególnych? Czy powoduje ona obniżenie wymiaru czasu pracy?

Prowadzę działalność gospodarczą i zatrudniam w biurze 10 pracowników. Czy jako pracodawca powinienem zapewnić pracownikom ręczniki, mydło oraz inne środki czystości? Czy jestem również zobowiązany do zapewnienia pracownikom napojów?

Dowiedzieliśmy się, że każdy pracodawca powinien stworzyć służbę medycyny pracy. Nasza firma jest bardzo mała (7 pracowników). Czy takie małe firmy muszą mieć służbę medyczną?

Nasza firma zatrudnia ponad 200 pracowników. Często zdarza się, że kandydaci do pracy, którzy odbywają na nasz koszt wstępne badania lekarskie, po ich przeprowadzeniu nie podejmują u nas pracy. Ponosimy w ten sposób spore straty. Czy możemy zobowiązać kandydatów do pracy do pokrycia kosztów wstępnych badań lekarskich, a ich koszty zwrócić im dopiero po podjęciu pracy w naszym zakładzie?

Zapewnienie pracownikom przez pracodawcę odzieży roboczej dotyczy prac, przy których istnieje możliwość zniszczenia lub znacznego zabrudzenia odzieży własnej pracownika. Ponadto odzież roboczą powinni otrzymać pracownicy zatrudnieni przy pracach, przy których jej używanie jest konieczne ze względu na wymagania technologiczne (np. praca w sterylnym środowisku przy produkcji mikroprocesorów), sanitarne

Rozwiązanie testu zamieszczonego w Mk nr 20/2006 jest następujące: „Podatek od nieruchomości i inne podatki i opłaty lokalne”: 5b, 6a, 7c, 8b, 9b, 10b, 11a, 12a, 13c, 14b, 15b, 16a, 17c, 18b, 19a, 20b, 21b, 22a, 23b, 24b, 25b.

Potwierdzaniem numeru indentyfikacyjnego VAT kontrahenta powinni być zainteresowani podatnicy dokonujący dostaw wewnątrzwspólnotowych, wykonujący usługi wewnątrzwspólnotowego transportu towarów, a także świadczący usługi na rzecz podatników unijnych. Brak rejestracji kontrahenta dla celów wewnątrzwspólnotowych wiąże się bowiem dla nich z negatywnymi konsekwencjami podatkowymi.

Czy sprzedawca w sklepie ma prawo zatrzymać moją kartę płatniczą, w przypadku gdy nie ma na niej wystarczających środków do wykonania płatności lub nie zechcę okazać sprzedawcy dokumentu tożsamości?

Na rynku działa coraz więcej firm pocztowych konkurujących z Pocztą Polską. 4 października 2006 r. Prezes Urzędu Komunikacji Elektronicznej wyjaśniła, że uprawnienie w zakresie „doręczania przez pocztę” takich pism przysługuje zarówno Poczcie Polskiej, jak i innym operatorom pocztowym. Przy czym osoba nadająca w firmie niebędącej Pocztą Polską przesyłkę nie może uznać, że termin na złożenie np. odwołania

Wszystkie deklaracje VAT-7 złożone przeze mnie dotychczas w 2006 r. zawierają błąd w zaokrągleniach kwot podatków. Jeżeli kwota podatku miała końcówkę powyżej 50 groszy, nie zaokrąglałem jej do pełnego złotego. Jak naprawić ten błąd?

Pracownica przechodzi na emeryturę z zakładu podstawowego, gdzie będzie miała wypłaconą odprawę emerytalną. U nas pracuje 20 lat na 1/2 etatu i też rozwiązujemy z nią umowę o pracę na jej prośbę. Jest to konieczne, by mogła otrzymać emeryturę z zakładu podstawowego. My rozwiązujemy umowę z 30 września 2006 r., a od października znów zatrudniamy tę pracownicę na 1/2 etatu. Czy jesteśmy zobowiązani wypłacić

Jak prawidłowo ustalić dopuszczalną liczbę godzin pracy osoby zatrudnionej na 1/5 etatu? Osoba ta pracuje 1 dzień w tygodniu przez 8 godzin w jednomiesięcznym okresie rozliczeniowym.

Od 1 listopada br. będę zatrudniała nianię do dziecka, która jest Ukrainką i posiada zezwolenie na wykonywanie pracy w Polsce. Chciałabym dowiedzieć się, czy obywatel spoza krajów Unii Europejskiej zatrudniony w Polsce podlega ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu w Polsce.

W październiku 2006 r. ponad 80% udziałów naszej polskiej spółki z o.o. zostało wykupionych przez spółkę z Finlandii. Od tego momentu w skład rady nadzorczej wchodzą dwaj obywatele Finlandii, którzy nie mają miejsca zamieszkania w Polsce. Czy od ich przychodów z tytułu członkostwa w radzie należy odprowadzać składki na ubezpieczenie zdrowotne?

Pracownik poinformował nas w sierpniu, że już przekroczył roczną podstawę wymiaru składki na ubezpieczenia emerytalno-rentowe, gdyż równocześnie osiągał przychód z innego źródła zatrudnienia. Zaprzestaliśmy więc odprowadzania za niego składek od września br. Okazało się jednak, że pracownik wprowadził nas w błąd i w efekcie nieopłacenia za niego składek powstało zadłużenie na jego koncie. Czy musimy

Jesteśmy spółką jawną zajmującą się działalnością handlową. Z powodu nieprzekroczenia w 2006 r. limitu zobowiązującego nas do prowadzenia ksiąg rachunkowych zamierzamy od 2007 r. prowadzić księgę przychodów i rozchodów. Stąd pytanie dotyczące wyceny spisu z natury przy prowadzeniu pkpir. Towary do sprzedaży sprowadzamy z krajów UE wynajętym przez nas transportem. Obecnie, prowadząc księgi rachunkowe

W 1999 r. w ramach prowadzonej pozarolniczej działalności gospodarczej dostarczałem towar (żywiec rzeźny). Z kilku ostatnich dostaw nie otrzymałem zapłaty. Z tytułu należności zapadł wyrok sądowy nakazujący zapłatę, który uprawomocnił się w listopadzie 1999 r. W 2000 r. sąd ogłosił upadłość zakładów mięsnych, ale ze względu na brak dostatecznie dużej masy upadłościowej nie otrzymałem do dzisiaj swojego

Rozpocząłem właśnie rozbudowę budynku warsztatu samochodowego, który jest w mojej firmie środkiem trwałym. Na materiały i robociznę otrzymuję faktury VAT, ponieważ jestem jego podatnikiem. Czy faktury mogę umieszczać w pkpir w kolumnie 16 - zaszłości? Jak należy zwiększyć wartość środka trwałego po zakończeniu rozbudowy budynku? Czy mogę na bieżąco odliczać VAT od takich zakupów?

Nasz zakład prowadzi sprzedaż na rzecz odbiorców indywidualnych oraz dla podmiotów gospodarczych. Sprzedaż dla tych drugich jest dokumentowana fakturą VAT bez ujmowania w kasie fiskalnej. Sprzedaż na rzecz odbiorców indywidualnych jest ewidencjonowana w kasie fiskalnej. Jeśli osoba taka żąda faktury, wówczas do kopii faktury dołączamy paragon, a osoba otrzymuje oryginał faktury. Do rejestru sprzedaży

Ustawa o kontroli stanowi po nowelizacji, że kontrolowany może - w terminie 14 dni od dnia doręczenia protokołu kontroli - skorygować w zakresie objętym postępowaniem kontrolnym uprzednio złożoną deklarację podatkową.