Wbrew oczekiwaniom niektórych podatników fakturowanie w KSeF nie zastąpi obowiązkowej fiskalizacji sprzedaży za pomocą kas rejestrujących. Natomiast niektóre dokumenty z nich pochodzące stracą dotychczasowe znaczenie po okresie przejściowym.
1 listopada 2025 r. Ministerstwo Finansów udostępniło Moduł Certyfikatów i Uprawnień (MCU), który umożliwia zarządzanie dostępem do Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF) w wersji 2.0. MCU pozwala na składanie wniosków o wydanie certyfikatów, ich pobieranie oraz nadawanie uprawnień użytkownikom systemu. Certyfikaty te będą miały moc prawną od 1 lutego 2026 r., dlatego ich właściwe zabezpieczenie i kontrola
Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej zmienił swoją decyzję w sprawie stawki VAT, która powinna być stosowana, w przypadku towaru handlowego określanego jako "popcorn". Zmiana jest diametralna ponieważ Dyrektor KIS uznał, że należy do tego towaru stosować stawkę 23% VAT, a nie – jak twierdził wcześniej – stawkę 5% VAT.
Senat na posiedzeniu 29 października 2025 r. rozpatrzył ustawę o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, wprowadzając do niej poprawki natury porządkowej. Ustawa ta ma zwiększyć zasięg podmiotowy układów zbiorowych pracy, promować i wspierać układy, rokowania, porozumienia zbiorowe i ich zawieranie oraz deregulować biurokrację związaną z procesem zawierania układów i porządkować przepisy
29 października 2025 r. w wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów został opublikowany projekt rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zmieniającego rozporządzenie w sprawie postępowania o świadczenia emerytalno-rentowe. Projekt nowelizacji przewiduje m.in. możliwość złożenia kompletnego wniosku o zasiłek pogrzebowy w formie elektronicznej.
W odpowiedzi na interpelację poselską Ministerstwo Finansów potwierdziło, że podatnicy zwolnieni podmiotowo z VAT w 2025 r., u których wartość sprzedaży przekroczy 200 tys złotych, ale nie przekroczy 240 000 zł, będą mogli korzystać ze zwolnienia podmiotowego od 1 stycznia 2026 r. Nie muszą czekać 12-tu miesięcy aby "powrócić" do zwolnienia.
Odsetki za zwłokę od zaległości podatkowych nie będą naliczane w przypadku, gdy kontrola podatkowa lub celno-skarbowa przekroczy sześciomiesięczny termin – zakłada nowelizacja Ordynacji podatkowej, która wejdzie w życie 4 listopada 2025 r. Zasada ta nie będzie jednak obowiązywać, jeśli to podatnik lub jego pełnomocnik przyczynił się do opóźnienia albo gdy wynikało ono z przyczyn niezależnych od organu
Od 1 czerwca 2025 r. cudzoziemcy chcący prowadzić działalność nierejestrową w Polsce muszą spełniać dodatkowe warunki. Nowe przepisy ograniczają dostęp do tej formy zarobkowania tylko dla osób posiadających odpowiedni tytuł pobytowy, który umożliwia prowadzenie działalności gospodarczej.
Minister Finansów i Gospodarki opublikował w Dzienniku Urzędowym nowy Krajowy Standard Rachunkowości Nr 16 „Uproszczenia dopuszczone ustawą o rachunkowości”. Ma on zastosowanie po raz pierwszy do sprawozdań finansowych sporządzonych za rok obrotowy rozpoczynający się 1stycznia 2026 r. lub później. Komitet Standardów Rachunkowości dopuścił jednakże (jak zwykle) możliwość jego wcześniejszego zastosowania
Od 1 listopada 2025 r. zmienia się proces obsługi wniosków o wydanie zaświadczenia o niezaleganiu w opłacaniu składek (wniosek RWN).
Od 1 stycznia 2026 r. zasiłek pogrzebowy wzrośnie do 7000 zł. Od 1 marca 2026 r. kwota zasiłku będzie waloryzowana, jeśli inflacja w roku poprzednim przekroczy 5 %. Obecnie zasiłek pogrzebowy wynosi 4000 zł i nie był zmieniany od marca 2011 r.
MF udostępniło zaktualizowany informator TPR, czyli zestawienie odpowiedzi na pytania w zakresie obowiązków dotyczących raportowania cen transferowych (edycja szósta).
Od 1 listopada 2025 r. ZUS zmienia sposób obsługi wniosków o wydanie zaświadczenia o niezaleganiu w opłacaniu składek (RWN). Dokumenty będą przekazywane elektronicznie – zaświadczenia trafią na profil płatnika na PUE ZUS lub eZUS, a decyzje o odmowie na adres do doręczeń elektronicznych (ADE).
Będzie nowy projekt nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy – dowiedział się DGP. Pracodawcy widzą w zapowiadanych zmianach ostatnią szansę, by ograniczyć najbardziej kontrowersyjny element – klauzulę natychmiastowej wykonalności decyzji inspektorów pracy.
Efekty prac zespołu ds. zwalczania agresywnego planowania podatkowego poznamy na przełomie października i listopada – powiedział PAP szef KAS i wiceminister finansów Marcin Łoboda. Podał, że KAS prowadzi średnio kilkaset kontroli rocznie w zakresie optymalizacji w CIT.
Krajowa Administracja Skarbowa (KAS) intensyfikuje cyfryzację i rozwój e-usług, które mają ułatwić podatnikom kontakt z administracją skarbową. W ramach strategii cyfrowej na lata 2024–2028 KAS planuje wdrożenie nowych rozwiązań informatycznych wspierających przedsiębiorców oraz osoby fizyczne.
W 2025 roku święto Wszystkich Świętych (1 listopad) przypada w sobotę, co wiąże się z koniecznością udzielenia pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Dotyczy to osób, które mają soboty wolne z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy. Zgodnie z przepisami prawa pracy, pracodawca powinien zapewnić im inny dzień wolny w ramach okresu rozliczeniowego, w którym występuje święto. Niedopełnienie
Od 1 stycznia 2025 r. obowiązuje definicja budowli w ustawie o podatkach i opłatach lokalnych. Choć miała ona uprościć kwalifikację obiektów do opodatkowania, w praktyce wywołała liczne wątpliwości – zwłaszcza dotyczące paczkomatów i podobnych urządzeń.
Zmiana czasu z letniego na zimowy, która miała miejsce w nocy z 25 na 26 października 2025 r., może mieć wpływ na sposób rozliczania podróży służbowych przypadających w tym okresie. Państwowa Inspekcja Pracy wskazuje, że w takich przypadkach należy uwzględniać rzeczywisty czas trwania podróży, co może skutkować zwiększeniem należnych pracownikowi świadczeń.
Już od 1 listopada 2025 r. podatnicy zyskają dostęp do nowego narzędzia – Modułu Certyfikatów i Uprawnień (MCU), który otwiera drogę do pełnego korzystania z KSeF 2.0. Dzięki MCU możliwe będzie nadawanie uprawnień oraz składanie wniosków o certyfikaty KSeF, które od lutego 2026 r. staną się kluczowym elementem uwierzytelniania przy wystawianiu faktur, zwłaszcza w trybach offline i awaryjnym.
Trwają prace legislacyjne nad ustawą, która ma uprościć procedury zawierania i rejestrowania układów zbiorowych pracy oraz dostosować krajowe przepisy do unijnej dyrektywy dotyczącej adekwatnych wynagrodzeń minimalnych. 28 października 2025 r. komisje senackie przyjęły poprawkę rozszerzającą katalog podmiotów objętych układami zbiorowymi o emerytów i rencistów, którzy uzyskają także uprawnienie do
Ustalenie prawidłowej, comiesięcznej podstawy wymiaru składek ZUS jest podstawowym obowiązkiem płatników składek. Pracodawca musi ustalić zarówno tytuł do ubezpieczeń społecznych, jak i schemat podlegania ubezpieczeniom, jak również podstawę wymiaru składek. Jak ustalić podstawę wymiaru składek pracownika i zleceniobiorcy?
Sporządzenie dokumentacji cen transferowych dla transakcji realizowanych pomiędzy jednostkami powiązanymi stanowi obowiązek wynikający z przepisów podatkowych. Dla transakcji realizowanych w 2024 r., w przypadku gdy rok podatkowy odpowiada kalendarzowemu, lokalną dokumentację cen transferowych za 2024 r. należy sporządzić do 31 października 2025 r. Natomiast deklarację TPR-C/TPR-P należy złożyć do
Od 1 stycznia 2026 r. kwota minimalnego wynagrodzenia w Polsce wzrośnie do 4806 zł brutto, a stawka godzinowa przysługująca z tytułu umów zlecania i o świadczenie usług wyniesie 31,40 zł. Dla pracodawców podwyżka minimalnego wynagrodzenia to wzrost kosztów zatrudnienia pracowników wynagradzanych na poziomie minimum. Oprócz kosztów samych wynagrodzeń wzrosną również koszty świadczeń pracowniczych, których