Do Biura Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców w Gdańsku zwracali się przedsiębiorcy, którym ZUS odmówił prawa do zasiłków chorobowych, opiekuńczych i macierzyńskich. Organ rentowy jako przyczynę odmowy wskazywał fakt spłacania przez przedsiębiorców zadłużenia w oparciu o układ ratalny zawarty z ZUS. Przedsiębiorcy, którzy zgłosili się do Rzecznika MŚP nie posiadali zaległości wobec ZUS, niektórzy
Przechowywanie w dokumentacji pracowniczej dokumentacji związanej z badaniem trzeźwości pracownika uzależnione jest od tego, jakie działania pracodawca będzie chciał podjąć po dokonaniu kontroli trzeźwości.
– Fundamentalnym problemem, które miały rozwiązać pracownicze plany kapitałowe, było budowanie dodatkowych oszczędności emerytalnych wśród tych osób, które w przyszłości będą miały bardzo niskie świadczenia. Ale to zupełnie nie poszło w tę stronę. PPK stały się benefitem dla dobrze zarabiających pracowników – mówi dr Antoni Kolek, prezes Instytutu Emerytalnego. Jak podkreśla, potrzebne jest przemyślenie
Opłata na rzecz Funduszu Ochrony Rolnictwa, którą mają odprowadzać przedsiębiorcy rolni, to tak naprawdę kolejne obciążenie dla firm w okresie dużego spowolnienia gospodarczego – uważa Konfederacja Lewiatan.
Pierwsza w Polsce ustawa poświęcona aplikacji, zyskała szerokie poparcie wśród parlamentarzystów. „Sejm przyjął ustawę zdecydowaną większością głosów, za co bardzo dziękuję. To świadczy o tym, że cyfryzacja usług publicznych jest potrzebna, a społeczeństwo oczekuje tych zmian. Czeka nas rewolucja cyfrowa, na której wszyscy skorzystamy: dowód osobisty w smartfonie będzie tak samo ważny jak ten plastikowy
Pracą w godzinach nadliczbowych jest praca wykonywana przez pracownika ponad obowiązujące go normy czasu pracy lub ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu czasu pracy. Za taką pracę pracownik nabywa prawo do dodatkowego wynagrodzenia lub czasu wolnego. W zależności od okoliczności, w których wystąpiły nadgodziny, podlegają one innemu rozliczeniu
Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy wdrażającą unijną dyrektywę dotyczącą tzw. work-life balance i tzw. dyrektywę rodzicielską. Uwzględnił w niej część poprawek wniesionych przez Senat.
Zapraszamy na Kawę z INFORLEX. Tematem spotkania będą oszczędności w księgowości. Naszym ekspertem będzie Anita Gołębiewska, Dyrektor Zarządzający OSCBR. Na kawę zapraszamy 14 marca 2023 r. o godzinie 9.00. Zapisz się >>
Resort finansów poinformował o wydłużonym terminie przekazania do organu podatkowego Informacji o umowach zawartych z nierezydentami (ORD-U).
W zeszłym roku prawie 7,5 tys. spółek wybrało tzw. estoński CIT. W porównaniu z 2021 r. nastąpił wzrost aż o blisko 1,4 tys. proc. Najwięcej podmiotów przyjęło to rozwiązanie w styczniu – w ub.r. ponad 5 tysięcy, a dokładnie rok wcześniej – poniżej 400. W 2022 roku podejmowały ten krok głównie spółki z o.o. Eksperci uważają, że ww. wzrost to głównie zasługa nowelizacji przepisów. Kluczowe w tym było
Projekt ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów, nad którym trwają prace w Sejmie, osłabi prawa przedsiębiorcy do obrony, wprowadzi niejasne, a przy tym rygorystyczne zasady odpowiedzialności prawnej oraz naruszy fundamentalną zasadę, że prawo nie działa wstecz – uważa Konfederacja Lewiatan.
Jeśli pracodawca chce prowadzić kontrolę trzeźwości pracowników, musi zamieścić taką informację w przepisach wewnątrzzakładowych. Powinna ona zawierać określenie grup lub grupy pracowników objętych kontrolą trzeźwości, wskazanie sposobu jej przeprowadzania, a także czas i częstotliwość tego rodzaju kontroli.
Minister Marlena Maląg podpisała porozumienie z Ministrem Funduszy i Polityki Regionalnej oraz Bankiem Gospodarstwa Krajowego dotyczące zasilenia ze środków Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego na lata 2021-2027 (FERS), Rządowego Programu „Pierwszy biznes – Wsparcie w starcie”.
Krajowy System e-Faktur (KSeF) to rozwiązanie, które spowoduje olbrzymią rewolucję w kontekście przygotowania i wysyłki faktur do kontrahentów. Obecnie można to zrobić w dowolny sposób – np. wystawić papierowo i wysłać pocztą.
Senat wprowadził poprawki do nowelizacji Kodeksu pracy uchwalonej przez Sejm. Zaproponował m. in. zmiany w przepisach dotyczących uprawnień pracowniczych związanych z rodzicielstwem.
MF udostępnił w serwisie e-Urząd Skarbowy (e-US) nową usługę umożliwiającą podatnikom przeglądanie złożonych deklaracji elektronicznych, pobieranie ich i drukowanie. W e-US zostały też udostępnione deklaracje złożone w formie papierowej wprowadzone do systemu.
Jak wynika z danych udostępnionych przez ZUS, na koniec ub.r. liczba aktywnych płatników z zadłużeniem była o przeszło 34% większa niż rok wcześniej. W tym samym okresie o niespełna 0,01% zmniejszyła się kwota zadłużenia na aktywnych kontach płatników. Ostatnio dług wyniósł średnio ponad 34 tys. zł. Z kolei największe zadłużenie wyniosło blisko 820 mln zł. Do tego w 2022 roku zostało zawartych przeszło
Resort finansów poinformował o publikacji roboczej struktury logicznej JPK_GV(1).
Dzięki nowej usłudze w e-Urzędzie Skarbowym (e-US) podatnicy mogą przeglądać złożone deklaracje elektroniczne, pobierać je i drukować. W e-US zostały też udostępnione deklaracje złożone w formie papierowej wprowadzone do systemu.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych ogłosił konkurs na projekty dotyczące utrzymania zdolności do pracy przez cały okres aktywności zawodowej realizowane w 2024 r. (Konkurs nr 2023.01).
Czy pracodawca może w przepisach wewnętrznych ograniczyć miejsce pracy zdalnej tylko do terytorium Polski lub tylko do wskazanego przez pracownika adresu zamieszkania?
Zapraszamy na praktyczne webinarium „Wzory dokumentów obowiązkowych przy pracy zdalnej. Co musi wiedzieć każdy pracodawca?” z gwarantowanym imiennym certyfikatem, które odbędzie się 23 marca 2023 roku. Webinarium wyjątkowo potrwa aż 1,5 godziny.
Od rozliczenia za lipiec 2023 roku członkowie grupy VAT będą musieli wysyłać co miesiąc wewnętrzną ewidencję czynności dokonywanych na rzecz innego członka tej samej grupy VAT. Ewidencja będzie przekazywana w strukturze logicznej JPK_GV(1). MF opublikowało roboczą wersję struktury logicznej JPK_GV(1), aby umożliwić dostosowanie systemów informatycznych do wprowadzanych zmian.
Od 1 kwietnia 2023 r. średnia ważona detaliczna cena sprzedaży papierosów na potrzeby ustalenia minimalnej stawki akcyzy wyniesie 758,02 zł w przeliczeniu na 1000 sztuk (było 758,71 zł).