Dochody uzyskane z pracy za granicą podlegają zwolnieniu z opodatkowania w Polsce, jeśli spełnione są warunki umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, w tym centrum interesów życiowych oraz minimalny okres pobytu za granicą.

Wyroki TSUE nie stoją na przeszkodzie krajowym regulacjom odpowiedzialności członków zarządu za zaległości podatkowe spółki, pod warunkiem, że mogą oni skutecznie kwestionować ustalenia organu w procedurach dotyczących ich odpowiedzialności.