Prezes Zakładu Ubezpieczeń społecznych wydał 18 listopada 2025 r. obwieszczenie w sprawie wskaźnika waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przyjętej do obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego w I kwartale 2026 r.

Podleganie ubezpieczeniom społecznym z tytułu umowy zlecenia z obywatelami państw trzecich.

Ustalanie podstawy wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe.

Ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne ze stosunku pracy.

Podleganie ubezpieczeniom społecznym z tytułu działalności małoletniego.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne a wartość tokenów w ramach dedykowanej platformy w części współfinansowanej przez pracodawcę osobom zatrudnionym na podstawie umowy o pracę.

Przyznanie świadczenia pielęgnacyjnego na podstawie art. 17 ust. 1 ustawy o świadczeniach rodzinnych wymaga spełnienia przesłanek ustawowych, a okoliczność posiadania rodzeństwa również zobowiązanego alimentacyjnie nie stanowi negatywnej przesłanki odmowy jego przyznania.

W przypadku zbiegu uprawnień do świadczeń rodzinnych, prawo do świadczenia pielęgnacyjnego nie może być przyznane przed wygaśnięciem decyzji o przyznaniu specjalnego zasiłku opiekuńczego; art. 17 i art. 27 ustawy o świadczeniach rodzinnych wykluczają taką możliwość.

Umowy zawierające obowiązek przygotowania i przeprowadzenia wykładów kwalifikują się jako umowy o świadczenie usług, do których stosuje się przepisy o zleceniu, co skutkuje objęciem zainteresowanego obowiązkiem ubezpieczenia zdrowotnego.

W 2026 r. będą obowiązywały nowe zasady ustalania stażu pracy, do którego zostaną zaliczone okresy zatrudnienia niepracowniczego. Uelastycznieniu ulegną zasady zawierania i zgłaszania układów oraz porozumień zbiorowych. Podwyższone zostanie również minimalne wynagrodzenie z 4666 zł do 4806 zł oraz minimalna stawka godzinowa dla zleceniobiorców z 30,50 zł do 31,40 zł.

W 2026 r. roczna podstawa wymiaru składek ZUS (tzw. limit 30 – krotności) będzie wyższa o 22 410 zł w porównaniu z 2025 r. i wyniesie 282 600 zł.

Składka dodatkowa na pracowniczy program emerytalny to dobrowolna wpłata pracownika na rzecz jego indywidualnego konta w PPE, zwiększająca oszczędności emerytalne.

Zawieszenie renty do 31 grudnia 2023 r. stanowi warunek sine qua non nabycia prawa do świadczenia pielęgnacyjnego na podstawie wcześniejszych przepisów, zgodnie z art. 63 ust. 1 ustawy o świadczeniu wspierającym z 2023 r.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne.

Obowiązek podlegania ubezpieczeniom społecznym przez cudzoziemca z tytułu umowy zlecenia zawartej z polskim podmiotem, w sytuacji gdzie w umowie zlecenia jako miejsce pracy określono Arabię Saudyjską.

Podleganie i opłacanie składek na ubezpieczenia społeczne a wynagrodzenia wypłacane z tytułu zawartych z osobami fizycznymi umów licencyjnych.

Osoby dorabiające do wcześniejszej emerytury lub renty powinny pamiętać, że dodatkowe zarobki mogą wpłynąć na wysokość otrzymywanego świadczenia. Jeśli przychód przekroczy określone limity, czyli 70 lub 130 procent przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, ZUS może zmniejszyć wypłatę świadczenia albo całkowicie ją zawiesić. Od 1 grudnia 2025 r. zmieniają się limity dla dorabiających wcześniejszych emerytów

Podleganie obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym z tytułu pozarolniczej działalności gospodarczej, w sytuacji jednoczesnego posiadania statusu posła do Parlamentu Europejskiego.

Obowiązek odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu umowy zlecenia.

Ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu stosunku pracy.

Ustalenie podstawy wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe zleceniobiorcy.