Wartość Karty Lunch Pass a podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia.
NSA oddalił skargę kasacyjną, potwierdzając, że przy umorzeniu należności publicznoprawnych należy dokładnie rozważyć zarówno ważny interes zobowiązanego, jak i interes publiczny, z uwzględnieniem indywidualnych okoliczności faktycznych, takich jak stan psychiczny zobowiązanego.
Obecnie jestem zatrudniony na podstawie umowy o pracę. Po rozwiązaniu umowy o pracę w 2026 r. zamierzam podjąć działalność gospodarczą, z której będę podlegał obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym. Uzyskana przeze mnie podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe ze stosunku pracy w 2026 r. przekroczy limit tzw. 30-krotności. Czy powinienem opłacać składki ZUS na te ubezpieczenia
Pracodawcy zatrudniający mniej niż 21 ubezpieczonych uzyskali prawo do kontrolowania prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich przez pracowników, którym wypłacają wynagrodzenie chorobowe. Jednocześnie, wraz z wejściem w życie nowych zasad kontroli od 13 kwietnia 2026 r., wprowadzono nowe wzory dokumentów – upoważnienia do przeprowadzenia kontroli oraz protokołu z jej przebiegu.
Ustalenie obowiązku opłacania składki na ubezpieczenie zdrowotne.
Ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej.
Wynagrodzenie wypłacane powołanemu członkowi zarządu a składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne.
Podleganie ubezpieczeniom społecznym przez żonę przedsiębiorcy z tytułu współpracy przy prowadzeniu pozarolniczej działalności gospodarczej.
Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników (wartość karty żywieniowej finansowanej przez pracodawcę).
Składka na ubezpieczenie zdrowotne.
Ustalenie obowiązku podlegania ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym członków rady nadzorczej.
Ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej.
Składka na Fundusz Emerytur Pomostowych.