Czy wynagrodzenia i premie pracowników zatrudnionych do realizacji projektu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, pochodzące ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego są zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych?
Czy zakup pakietu medycznego dla pracowników Spółki będzie stanowił dla nich przychód ze stosunku pracy?
Czy w analizowanym stanie faktycznym zgodnie z art. 12 ust. 1 pkt 7 ustawy o CIT przychodem jest nominalna wartość udziałów (akcji) w spółce kapitałowej albo wkładów w spółdzielni objętych w zamian za wkład niepieniężny w innej postaci niż przedsiębiorstwo lub jego zorganizowana część, niezależnie od faktu, iż cena emisyjna obejmowanych udziałów jest wyższa niż ich wartość nominalna?
Fakt obniżenia wartości przedsiębiorstwa w roku 2007 (w kolejnym okresie rozliczeniowym), stanowi odrębne zdarzenie gospodarcze, które aktualizuje się po dokonaniu wyceny. A zatem pierwotnie zadeklarowana kwota przychodu należnego w danym okresie rozliczeniowym, poprzedzającym moment wyceny, pozostaje kwotą należną w tym okresie rozliczeniowym.
W przypadku likwidacji działalności gospodarczej, gdy Wnioskodawczyni w deklaracji VAT-7 nie wykazała podatku należnego, gdyż nie wykonała czynności podlegających opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług, nie będzie miała prawa do zwrotu bezpośredniego kwoty podatku naliczonego, o czym stanowi art. 86 ust. 19 cyt. ustawy.
Czy w związku ze zmianą wartości netto zakupu środka trwałego z kwoty wyższej na niższą podatnik jako nabywca środka trwałego (samochodu) ma możliwość odliczenia podatku VAT z ww. faktury korygującej w miesiącu jej otrzymania lub w miesiącu następnym a tym samym skorygowania deklaracji VAT?
Możliwość odliczenia podatku naliczonego w związku z realizacją inwestycji pod nazwą Nowe możliwości- subsydiowane zatrudnienie szansą na nową pracę dla mieszkańców Gminy
prawo do odliczenia podatku naliczonego w związku realizacją projektu, związanego z budową wodociągu z przyłączami i pompownią wody
Kiedy odszkodowanie wypłacone na podstawie umowy o zakazie konkurencji jest zwolnione ze składek ZUS
Byłemu pracownikowi wypłaciliśmy odszkodowanie w związku z umową o zakazie konkurencji obowiązującą po rozwiązaniu umowy o pracę. Od kwoty odszkodowania nie odprowadzaliśmy składek do ZUS. W grudniu 2008 r. pracownik został przywrócony do pracy na mocy wyroku sądowego (zgłosił się do pracy w ciągu 7 dni od uprawomocnienia się wyroku sądu). Czy w związku z tym, że pracownik został przywrócony do pracy
Pracownik korzysta z samochodu, który nasza firma wzięła w leasing. Do kogo należy samochód? Czy pracownikowi przysługuje zwrot kosztów używania auta nienależącego do pracodawcy?
Pracownik złożył wniosek, aby wynagrodzenie za grudzień br. wypłacić mu dopiero w styczniu 2009 r. (ze względów podatkowych). Regulamin w zakładzie pracy określa, że wynagrodzenia są płatne do 5. dnia następnego miesiąca. Nasza firma płaci jednak wynagrodzenia z reguły do końca miesiąca, np. za listopad wypłaciliśmy wynagrodzenie do 28 listopada. Czy mam obowiązek zaakceptować wniosek pracownika i
Czy właścicielowi przysługuje zwrot kosztów podróży służbowej tj. diet (określonych przez właściwego ministra) oraz udokumentowanych kosztów wynajmu lokalu, za czas pobytu i świadczenia usług w Holandii?
Czy w świetle zmiany art. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004r. o swobodzie działalności gospodarczej, jest zobowiązany do prowadzenia ksiąg handlowych, czy może w dalszym ciągu prowadzić podatkową księgę przychodów i rozchodów?