Orzeczenie
14.11.2008
Obrót gospodarczy
Orzeczenie
14.11.2008
Podatki
Orzeczenie
14.11.2008
Podatki
Orzeczenie
14.11.2008
Podatki
Orzeczenie
14.11.2008
Podatki
Orzeczenie
14.11.2008
Kadry i płace
1. Ocena, czy nastąpiło nękanie i zastraszanie pracownika oraz, czy działania te miały na celu i mogły lub doprowadziły do zaniżonej oceny jego przydatności zawodowej, do jego poniżenia, ośmieszenia, izolacji bądź wyeliminowania z zespołu współpracowników, opierać się musi na obiektywnych kryteriach. 2. Izolacja pracownika w grupie współpracowników nie stanowi autonomicznej cechy mobbingu. Tylko izolacja
Orzeczenie
14.11.2008
Orzeczenie
14.11.2008
Orzeczenie
14.11.2008
Orzeczenie
14.11.2008
Orzeczenie
14.11.2008
Obrót gospodarczy
Orzeczenie
14.11.2008
Obrót gospodarczy
Orzeczenie
14.11.2008
Kadry i płace
Orzeczenie
14.11.2008
Kadry i płace
Postanowienia zakładowego układu zbiorowego pracy nie są przepisami ustanawiającymi szczególną ochronę stosunku pracy w rozumieniu art. 47 zdanie drugie k.p.
Orzeczenie
14.11.2008
Podatki