Spółka z o.o. o kapitale zakładowym 75 000 zł zamierza kupić od jednego ze swoich udziałowców nieruchomość o wartości 3 000 000 zł. Zapłata za nieruchomość nastąpi w ratach rozłożonych na 15 lat, przy czym do każdej raty od pozostałej do zapłaty kwoty będą naliczane odsetki. Czy odsetki te spółka będzie mogła zaliczać do kosztów uzyskania przychodów?

Od 1 stycznia 2014 r. faktury w większości przypadków wystawia się w terminie do 15. dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym wystąpiła sprzedaż. Trudno jednak ocenić, na ile ta zmiana okaże się przydatna w praktyce obrotu gospodarczego. Trzeba pamiętać, że nabywca towarów i usług jest zainteresowany w zasadzie bezzwłocznym otrzymaniem faktury potwierdzającej transakcję, która stanowi dla

Jednym z obowiązków płatnika zasiłków jest ustalanie okresu zasiłkowego. Konsekwencją złego obliczenia okresu zasiłkowego może być przekroczenie limitu dni należnego świadczenia chorobowego, co będzie skutkować nadpłatą świadczenia. W takiej sytuacji pracodawca nadpłatę zasiłku musi pokryć z własnych środków.

Do 30 czerwca zostanie wydłużony termin zgłaszania do urzędu skarbowego numeru rachunku bankowego przez organizacje pożytku publicznego, na który podatnicy mogą przekazywać 1% podatku. Zostaną także wprowadzone zmiany mające na celu usprawnienie procedury tworzenia i prowadzenia rejestru organizacji pożytku publicznego (dalej: OPP) uprawnionych do otrzymywania 1% podatku dochodowego od osób fizycznych

Spółka jawna świadczy usługi budowlane, prowadzi księgi handlowe. Zawarte umowy przewidują określone terminy wykonania prac, a za ich niedotrzymanie - kary umowne. W trakcie realizacji umowy zdarza się, że materiały i technologie zastosowane do budowy należy wymienić. Spółka, mając na celu utrzymanie źródła przychodów i przekazanie inwestorowi usługi wolnej od wad, wymienia użyte poprzednio materiały

Sprzedaż sałatek, kanapek, zup, tart i deserów spełniająca definicję "dostawy towarów" jest opodatkowana stawką 5%. O prawie do zastosowania stawki obniżonej do 5% (zamiast stawki 8% przewidzianej dla usług gastronomicznych) decyduje przewaga elementów charakterystycznych dla dostawy towarów nad elementami charakterystycznymi dla świadczenia usług. Podgrzanie kanapki w mikrofali czy przyrządzenie kanapki

Z okazji Dnia Kobiet chcemy sfinansować ze środków obrotowych zatrudnionym w naszej firmie paniom: będącym kierownikami działów - karnety na odnowę biologiczną o wartości ok. 200 zł, a pozostałym - bilety do kina o wartości ok. 40 zł. Czy nasze postępowanie będzie prawidłowe? Czy zróżnicowanie świadczeń nie naruszy zasady równego traktowania w zatrudnieniu i nie będzie przejawem dyskryminacji w stosunku

Pracownik wyszedł na 3 godziny w celu załatwienia spraw osobistych. Czy odpracowanie tego czasu może zostać wyznaczone w innym dniu tylko jednorazowo, czy można wyznaczać np. odpracowanie trzy razy po 1 godzinie? Czy odpracowanie może mieć miejsce tylko po pracy, czy również przed pracą? Jeśli pracownik pracuje np. w godz. od 8.00 do 16.00, to czy mogę wskazać, aby odpracował wyjście prywatne w godz

Jeden z naszych zleceniobiorców został zgłoszony do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Na razie jest w okresie wyczekiwania na zasiłek chorobowy. Z powodu przejściowych kłopotów finansowych naszej spółki składki na ubezpieczenia społeczne zostały zapłacone do ZUS po terminie. Czy to oznacza, że ubezpieczenie chorobowe zleceniobiorcy wygaśnie i utraci on ciągłość tego ubezpieczenia?

Jesteśmy firmą transportową prowadzącą działalność gospodarczą na terytorium Polski i zatrudniamy kierowców na umowę o pracę. Kierowcy wykonują na naszą rzecz usługi transportowe w Polsce oraz na terenie krajów europejskich. Miejscem pracy w umowach pracowników jest terytorium Polski. Czy w tej sytuacji kierowców należy traktować jak pracowników w podróży służbowej, czy jak oddelegowanych do pracy

Pracownicy zatrudnieni przy odśnieżaniu dachu powinni być dopuszczeni do pracy na wysokości przez lekarza medycyny pracy. Oprócz tego pracodawca powinien ich wyposażyć w odpowiednią odzież roboczą (np. hełmy, rękawice, buty z podeszwą antypoślizgową).

Ustawa o rachunkowości (w art. 56-58) przewiduje kilka możliwości rezygnacji ze sporządzenia przez jednostkę dominującą skonsolidowanego sprawozdania finansowego za rok 2013. Podstawowe zwolnienie w tym zakresie dotyczy jednostek dominujących, których łączne dane (tj. dane jednostki dominującej oraz wszystkich jednostek zależnych każdego szczebla, bez dokonywania wyłączeń konsolidacyjnych) na dzień

Od 1 stycznia 2014 r. zmienił się sposób obliczania limitu sprzedaży uprawniającego do korzystania ze zwolnienia z VAT ze względu na wartość sprzedaży (nieprzekraczającą 150 000 zł). Powstała wątpliwość, czy limit wartości sprzedaży osiągniętej w 2013 r., od której zależy prawo do zwolnienia w 2014 r., należy obliczać, stosując przepisy obowiązujące w 2014 r., czy też przepisy obowiązujące w 2013 r

W listopadzie 2013 r. zakupiliśmy bilety lotnicze dla naszych pracowników, którzy będą reprezentowali naszą firmę na targach we Francji. Dokonany zakup potwierdza otrzymana faktura. Data wylotu przypada w lutym 2014 r. Czy powinniśmy ująć te koszty w księgach rachunkowych listopada ubiegłego roku, czy dopiero w lutym 2014 r.?

Czy prowadząc księgi rachunkowe za pomocą komputera, mamy obowiązek corocznego drukowania dziennika?

Spółka zamierza zawrzeć jako korzystający umowę leasingu finansowego budynku magazynowego. Umowa zostanie zawarta na 10 lat. Suma opłat ustalonych w umowie, pomniejszona o należny VAT, będzie wyższa od wartości początkowej przedmiotu leasingu. Spółka będzie także dokonywać odpisów amortyzacyjnych od przedmiotu leasingu. Zgodnie z postanowieniami umowy pierwsza powiększona rata leasingowa będzie składała

Od kilkunastu lat wraz ze wspólnikiem prowadzimy spółkę jawną. W związku z tym, że wspólnik podupada na zdrowiu, jego zaangażowanie w sprawy firmy nie może być już odpowiednie. Powoli chcemy rozliczyć się między sobą z majątku, który zebraliśmy podczas prowadzenia działalności. W związku z tym mamy zamiar wycofać z majątku spółki nieruchomość wykorzystywaną do działalności spółki. Zostanie ona przekazana

W styczniu br. opłaciłem w całości składkę na ubezpieczenie OC samochodu ciężarowego, będącego środkiem trwałym. Polisę zawarłem w dniu 23 stycznia. Obejmuje ona okres od 1 lutego 2014 r. do 31 stycznia 2015 r. Prowadzę książkę przychodów i rozchodów. W którym momencie wydatek ten stanowić będzie koszt uzyskania przychodów?

Podatnik (sp. z o.o.) nie będzie mógł zaliczyć do kosztów podatkowych (przy sprzedaży przedmiotu aportu) kwoty przewyższającej wartość nominalną wydanych udziałów własnych. Koszty uzyskania przychodów stanowi tu wyłącznie wartość nominalna udziałów wydanych w zamian za ten aport. Tak wynika z interpretacji Dyrektora Izby Skarbowej w Łodzi. Przedstawiamy fragment interpretacji w tej sprawie.

Jestem osobą niedowidzącą z I grupą niepełnosprawności, ale z prawem do pracy. Jestem zatrudniona w biurze rachunkowym. W 2013 roku kupiłam nowy komputer z monitorem LCD o dużej przekątnej z powiększalnikiem. Zakup komputera jest niezbędny do wykonywania czynności życiowych oraz do pracy zawodowej (opracowywanie w domu i przekazywanie dokumentacji w formie elektronicznej). Zakup komputera nastąpił

Kilka dni temu zmarł nasz ojciec, który prowadził działalność gospodarczą. W ostatnich miesiącach jego firma przeżywała kłopoty finansowe, w związku z czym nie opłacał on składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. W najbliższych dniach zamierzamy zgłosić wniosek o zasiłek pogrzebowy z tytułu pokrycia kosztów jego pogrzebu. Czy pomimo tych zaległości będziemy mogli uzyskać ten zasiłek? Czy będziemy

Pracownikom samorządowym na stanowiskach kierowniczych nie przysługują dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych (wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 21 stycznia 2014 r., sygn. P 26/12).

Wysłuchaliśmy pracownika w związku z zamiarem wymierzenia mu kary upomnienia. Na drugi dzień pracownik udał się na planowany urlop wypoczynkowy. Napisaliśmy mu upomnienie i wysłaliśmy na jego adres domowy. Po 2 tygodniach poczta zwróciła pismo o ukaraniu pracownika z adnotacją "adresat wyprowadził się". Czy kara upomnienia jest ważna i odpis zawiadomienia o ukaraniu pracownika trzeba złożyć do akt