Od stycznia 2007 r. podatnicy nie muszą już składać co miesiąc deklaracji dotyczących podatku dochodowego. Nie oznacza to jednak, że zostali również zwolnieni z obowiązku opłacania co miesiąc zaliczek. Radzimy: w przypadku zaniżenia lub opóźnienia wpłaty zaliczki, pomimo że przepisy tego nie wymagają, warto złożyć wyjaśnienie przyczyny zaniżenia (lub opóźnienia) wpłaty do naczelnika urzędu skarbowego

Prowadzę pkpir. Koszty (faktury od usługodawców, telefon, media, zakup narzędzi, zakup paliwa) księguję metodą kasową, tzn. w kolumnie 14 po zapłacie. Czy w 2007 r. nastąpiły zmiany w sposobie księgowania kosztów w związku z definicją „kosztu poniesionego”? Kiedy mam je wpisywać do księgi? Z datą wystawienia faktury, czy tak jak dotychczas po zapłacie? Od 1 stycznia 2007 r. rozliczam się na podstawie

Agent ubezpieczeniowy wystawił firmie ubezpieczeniowej rachunek z datą 8 grudnia 2006 r. za usługi wykonane w listopadzie. Kiedy należało go zaksięgować do pkpir? Należność wpłynęła w grudniu 2006 r. W związku z tym, czy był to przychód listopada czy grudnia 2006 r.? Proszę również o odpowiedź, jak powinno przedstawiać się rozliczenie przychodu za wykonaną usługę w grudniu 2006 r., gdy rachunek pochodzi

Wystawiamy refaktury za telefony. Przykładowo, faktura za telefon wpłynęła do nas 18 lutego 2007 r. Dotyczy rozmów za styczeń i abonamentu za luty. Czy w związku z tym, że są to usługi ciągłe, należy zaliczyć przychód z refaktury za abonament w lutym, a za rozmowy w styczniu (ostatni dzień okresu rozliczeniowego wykazany w fakturze)? Czy można w jakiś sposób (np. w umowie) określić inaczej okres rozliczeniowy

Spółka cywilna została założona w 2004 r. W 2006 r. osiągnęła około 5 mln zł przychodów ze sprzedaży. W spółce jest trzech wspólników. Czy mają oni status małych podatników?

Pracuję w spółce z o.o. zajmującej się wytwarzaniem produktów elektrycznych, m.in. transformatorów, zasilaczy. Sprzedaż asortymentu odbywa się przez pośredników. Na początku roku zorganizowaliśmy dla nich dwudniowe spotkanie połączone z prezentacją oferty na 2007 r. i zwiedzaniem hali produkcyjnej. Pokryliśmy też koszt noclegów i wyżywienia zaproszonych gości. Czy wszystkie wydatki poniesione na organizację

12 lutego 2007 r. została opublikowana w Dzienniku Ustaw ustawa o zmianie ustawy o zwrocie osobom fizycznym niektórych wydatków związanych z budownictwem mieszkaniowym. Za jej pomocą Sejm wprowadził poprawki do obowiązujących przepisów o zwrocie. Zmiany obowiązują od 6 marca 2007 r. Doprecyzowują one zasady zwrotu, gdy występują o niego małżonkowie. Wprowadzają także ułatwienia w obliczaniu limitu

Wyłącznie elektroniczna forma złożenia wniosku o dofinansowanie do Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) jest niezgodna z Konstytucją - stwierdził Trybunał Konstytucyjny w wyroku z 6 lutego 2007 r. (P 25/06). W skład niezbędnych kosztów procesu strony reprezentowanej przez adwokata z wyboru, o których mowa w art. 98 § 3 Kodeksu postępowania cywilnego, nie wchodzi podatek

Podatnicy VAT często importują towary do Hamburga (Niemcy) ze względu na możliwość skorzystania ze zwolnienia tego importu z VAT. Problemy pojawiają się jednak w związku z rozliczeniem podatkowym przemieszczenia tego towaru do Polski oraz udokumentowania tej transakcji, co z kolei wiąże się z terminem powstania obowiązku podatkowego w wewnątrzwspólnotowym nabyciu towarów. W sprawie tej organy podatkowe

Regulamin wynagradzania powinien określać najniższe stawki płac dla poszczególnych kategorii zaszeregowania. Nierówne traktowanie musi być zawsze oparte o jakąś cechę (np. wiek, płeć, narodowość, orientację seksualną). Aby można było przedstawić skutecznie zarzut dyskryminacji, należy podać tę cechę (wyrok Sądu Najwyższego z 9 stycznia 2007 r., I PK 180/06).

W oświadczeniu woli pracodawcy o odwołaniu pracownika, które jest równoznaczne z wypowiedzeniem umowy o pracę, zbędne jest wskazanie przyczyny uzasadniającej rozwiązanie stosunku pracy (uchwała składu 3 sędziów Sądu Najwyższego z 10 stycznia 2007 r., III PZP 6/06).

Kwota odszkodowania określona w umowie o zakazie konkurencji jest kwotą brutto, chyba że strony umowy postanowią inaczej. Brak ustalenia terminu do odstąpienia od umowy o zakazie konkurencji powoduje bezskuteczność oświadczenia woli o takim odstąpieniu (wyrok Sądu Najwyższego z 24 października 2006 r., II PK 126/06).

Osoby, które ubiegają się o emeryturę lub rentę lub są już uprawnione do jednego z tych świadczeń, muszą zgłosić w ZUS zamiar osiągania przychodu wypełniając w tym celu odpowiedni formularz. Po zakończeniu roku kalendarzowego muszą się rozliczyć z całorocznych zarobków dostarczając zaświadczenie wystawione przez płatnika składek. Z obowiązków tych zostali zwolnieni jedynie emeryci, którzy ukończyli

Jesteśmy firmą z Wrocławia. Zatrudniliśmy do pracy w siedzibie naszej firmy specjalistę z Wielkiej Brytanii. Pracownik dysponuje dokumentami potwierdzającymi wcześniejsze okresy zatrudnienia. Na początku swojej kariery zawodowej przez 4 lata pracował w Anglii, następnie 7 lat w Australii, a ostatnio 2 lata w RPA. Nie wiemy, w jaki sposób naliczyć temu pracownikowi urlop. Czy do okresów pracy, od których

Gdzie i w jaki sposób powinni rozliczyć się ze swoich dochodów pracownicy zatrudniani od kilku lat przez polską firmę na terenie Wielkiej Brytanii, którzy tam mieszkają i planują pozostać razem z rodzinami?

Jedna z pracownic miała wypadek przy pracy. Otrzymała dwutygodniowe zwolnienie. Dowiedzieliśmy się, że w tym czasie kontynuowała wykonywanie umów o dzieło zawartych z inną firmą. Czy powinna zostać pozbawiona zasiłku chorobowego?

Zatrudniony u nas pracownik równocześnie wykonuje umowę zlecenia w innym zakładzie. Z umowy zlecenia opłaca składki tylko na ubezpieczenie zdrowotne. Osoba ta zachorowała i otrzymała zwolnienie lekarskie, które dostarczyła do naszego zakładu pracy. Czy zwolnienie lekarskie powinna też dostarczyć zleceniobiorcy, mimo że nie ma prawa do zasiłku chorobowego? Jak powinien postąpić zleceniodawca w okresie

Pracownica jest na urlopie macierzyńskim od 15 stycznia br. Ze względu na komplikacje przy porodzie cały czas przebywa w szpitalu. Jej mąż przyniósł nam zwolnienie lekarskie wystawione przez szpital. Czy możemy wypłacić jej wynagrodzenie chorobowe? Jeżeli tak, to czy równocześnie przysługuje jej zasiłek macierzyński?