Od 2016 r. będzie możliwość sprawdzenia prze kierowcę online informacji o punktach karnych czy badaniach technicznych pojazdów - przewiduje nowelizacja Prawa o ruchu drogowym, którą podpisał prezydent Bronisław Komorowski.

Aż 16 tygodni rodzicielskiego będzie można wybrać w dowolnie wskazanym momencie, do końca roku kalendarzowego, w którym dziecko ukończy sześć lat. Mężczyźni będą mieli dwa lata na wybranie 2-tygodniowego urlopu ojcowskiego. Tak wynika z nowelizacji kodeksu pracy, którą przegłosował Senat.

Zgodnie z nowelizacją Kodeksu pracy pracodawca będzie mógł zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy w trakcie wypowiedzenia, przy czym nie będzie już musiał uzyskiwać zgody pracownika na takie zwolnienie. Należy również pamiętać, że w okresie tego zwolnienia pracownik zachowa prawo do wynagrodzenia.

Od 1 stycznia 2016 r. lekarze będą mogli wystawiać e-zwolnienia. Natomiast od lipca 2015 r. ojcowie oraz najbliżsi członkowie rodziny, którzy nie nabyli prawa do zasiłku macierzyńskiego z powodu np. śmierci nieubezpieczonej matki dziecka lub porzucenia przez nią dziecka, mają prawo do zasiłku. Zmianie ulegną również zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłku dla osób prowadzących działalność gospodarczą

Przedsiębiorca nie traci ulgi na zakup kasy, która stała się urządzeniem rezerwowym i w praktyce nie musiała być wykorzystywana. Ważne tylko, aby od momentu rozpoczęcia ewidencji do dnia likwidacji biznesu minęły co najmniej trzy lata – wynika z wyjaśnień dyrektora łódzkiej izby skarbowej z 16 lipca 2015 r. nr IPTPP3/4512-104/15-4/ALN.

Menedżer, który zawarł ze spółką umowę o świadczenie usług w zakresie zarządzania w ramach prowadzonej przez siebie działalności gospodarczej, podlega obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym z tytułu zawartej umowy o świadczenie usług, a nie z tytułu prowadzonej działalności. Taki pogląd przedstawił Sąd Najwyższy w najnowszej uchwale z 17 czerwca 2015 r . (sygn. akt III UZP 2/15), podzielając jednocześnie

Większa informatyzacja postępowań cywilnych jest głównym celem nowelizacji kodeksu cywilnego i kodeksu postępowania cywilnego podpisanej przez prezydenta Bronisława Komorowskiego. W ustawie przewidziano m.in. możliwość wnoszenia drogą elektroniczną pism procesowych.

Zakup pakietów medycznych obejmujących świadczenia profilaktyki oraz medycyny zarówno dla pracowników, jak i członków ich rodzin stanowi koszty podatkowe dla pracodawców. Takie stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach w interpretacji z dnia 10 kwietnia 2015 r., sygn. IBPBI/2/4510-58/15/IZ.

Uruchomienie instytucji asystenta podatnika czy centrów obsługi podatników przewiduje podpisana przez prezydenta Bronisława Komorowskiego ustawa o administracji podatkowej. Podstawowym celem ustawy jest stworzenie najlepszych warunków pozwalających na prawidłowe wykonywane przez podatników obowiązków podatkowych. Nowa ustawa zastąpi obowiązującą obecnie ustawę o urzędach i izbach skarbowych.

Pracujący rodzic sam zdecyduje, czy rocznie chce wykorzystać dwa dni, czy 16 godzin płatnego czasu wolnego. Dotychczasowe dwa dni zwolnienia na opiekę nad dzieckiem do 14. roku życia będzie można wykorzystywać także w wymiarze godzinowym. Takie rozwiązanie przewiduje przygotowana przez Kancelarię Prezydenta nowelizacja Kodeksu pracy, która została uchwalona na ostatnim posiedzeniu Sejmu. Ma wejść w

Już za rok państwa członkowskie Unii Europejskiej będą mogły obniżyć podatek od towarów i usług poniżej poziomu 15 proc. bez narażania się na skargę do Trybunału Sprawiedliwości UE. Bruksela nie chce przedłużać restrykcji, które obowiązują do końca 2015 r. i wynikają z art. 97 unijnej dyrektywy VAT (Dz.Urz. UE L z 2006 r. nr 347/1). Dziś najniższa stawka podstawowa obowiązuje w Luksemburgu i wynosi

Od 11 września 2015 r. rada gminy może wprowadzić opłatę reklamową od umieszczonych tablic reklamowych lub urządzeń reklamowych (art. 17a ustawy o podatkach i opłatach lokalnych). Z przepisów ustawy o podatkach i opłatach lokalnych wynika, że opłata reklamowa może być pobierana jedynie na obszarach, dla których obowiązują zasady i warunki sytuowania obiektów małej architektury, tablic reklamowych i

Do 30 września 2015 r. dostawcy paliw silnikowych, olejów napędowych, gazu do napędu pojazdów samochodowych oraz olejów opałowych i smarowych muszą podwyższyć kaucję gwarancyjną do 10 000 000 zł, gdy nie chcą „wypaść” z wykazu podmiotów, które złożyły kaucję, prowadzonego przez MF.

Ruszyła strona www.obywatel.gov.pl. Dzięki niej, w jednym miejscu można znaleźć informacje, jak załatwić różne sprawy w urzędzie. Uruchomienie projektu „Obywatel" na który składają się trzy komponenty: strona internetowa, rządowy system informacji telefonicznej „Informacja dla obywatela" oraz rekomendacje dotyczące komunikowania się administracji z obywatelem, miało miejsce 31 lipca 2015 r. w Kancelarii

W 2016 r. zmienią się zasady zatrudniania pracowników na czas określony. Nowelizacja Kodeksu pracy przewiduje, że łączny okres zatrudnienia na umowy terminowe między tymi samymi stronami nie będzie mógł być dłuższy niż 33 miesiące. Ponadto liczba tych umów nie będzie mogła przekraczać trzech - czwarta z mocy ustawy stanie się umową na czas nieokreślony.

Od 1 października obowiązek podatkowy w odniesieniu do czynności komorników będzie powstawał z chwilą otrzymania przez nich zapłaty – wynika z opublikowanego projektu rozporządzenia.

Czy stłuczka może oznaczać wyższy podatek? Tak, jeśli poszkodowany jest przedsiębiorcą i płaci podatek zryczałtowany. Odszkodowanie, jakie otrzyma na naprawę auta czy pojazdu stanowiącego majątek firmy, powiększa bowiem przychód podlegający opodatkowaniu.

Pracodawca zatrudniający mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty może zdecydować o wypłacie świadczenia urlopowego. Zarówno prawo do świadczenia, jak i jego wysokość nie są uwarunkowane przesłankami socjalnymi, takimi jak sytuacja życiowa, rodzinna czy materialna osoby uprawnionej. O wypłacie świadczenia decyduje bowiem wyłącznie odpowiednia długość urlopu wypoczynkowego, z którego będzie

Do Sejmu trafił poselski projekt zaostrzający kary za zatrudnianie pracowników na czarno, a także wprowadzający przepisy lepiej niż dotychczas chroniące osoby świadczące pracę m.in. na umowy zlecenia.

Zmianie ulegną zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłku dla osób prowadzących działalność gospodarczą. Podstawę wymiaru zasiłku chorobowego przysługującego ubezpieczonemu niebędącemu pracownikiem będzie stanowić przeciętny miesięczny przychód za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc choroby.

W 2015 r. święto Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny przypada w sobotę 15 sierpnia. W związku z tym pracodawcy, u których sobota jest dniem wolnym od pracy z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy, powinni wyznaczyć pracownikom dodatkowy dzień wolny od pracy.

Firma sponsorująca swoim pracownikom multikarnety sportowo-rekreacyjne nie musi od przekazanych na ten cel środków odprowadzać składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, a także fundusze pracy (FP) i gwarantowanych świadczeń pracowniczych (FGŚP). Tego typu dofinansowanie powinno jednak wynikać z regulaminu wynagrodzenia, a pracownicy muszą ponosić część kosztów związanych z zakupem danych świadczeń

Od 30 czerwca 2015 r. zostały zmienione zasady kontroli wyrobów akcyzowych. Nowa regulacja wprowadza ułatwienia dla przedsiębiorców produkujących piwo, wino, wyroby tytoniowe i energetyczne oraz dokonujących obrotu tymi towarami. Dzięki zmianom w przepisach w przypadku przyjęcia do składu podatkowego zareklamowanego piwa, wina, wyrobów tytoniowych i wyrobów energetycznych nie trzeba już pisemnie powiadamiać

Senat nie wprowadził poprawek do nowelizacji ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, która przewiduje specjalne ulgi w podatkach dochodowych na tworzenie przyzakładowych żłobków, klubów dziecięcych i przedszkoli.