Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika kart sportowych, po cenie niższej niż detaliczna.

podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, pakiety medyczne.

Celem opinii jest wyjaśnienie wątpliwości, które mogą się pojawić na gruncie stosowania nowych przepisów ustawy z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2015 r., poz. 2164 ze zm.), zwanej dalej: "ustawą Pzp", dotyczących tzw. "zamówień wewnętrznych" (inaczej in-house), szczególnie w kontekście stosowania tych przepisów przez różne typy zamawiających. Niniejsza opinia składa się

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika polis grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie, po cenie niższej niż detaliczna.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne - tzw. Opieka Medyczna z firmą ubezpieczeniową.

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne odszkodowania wypłaconego pracownikowi na podstawie ugody pozasądowej w zamian za cofnięcie złożonego pozwu o ekwiwalent za urlop wypoczynkowy i ustalenie treści stosunku pracy

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne - karty Multisport

Uwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne (emerytalne, rentowe, chorobowe) oraz ubezpieczenie zdrowotne pracowników wartości wydatków tj. czynszu, ustalonego zgodnie z zasadami i stawkami obowiązującymi dla mieszkań komunalnych

Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe kosztu ponoszonych przez spółkę lub zwrot kosztów członkom Rady Nadzorczej dojazdu i noclegów związanych z udziałem w posiedzeniach Rady Nadzorczej

Rekompensata z tytułu likwidacji nagród jubileuszowych

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, brak obowiązku uwzględnienia w podstawie kosztów medycyny pracy od każdego rodzaju ubezpieczenia zdrowotnego dla pracownika, dopłat za partnera i za członków rodziny, a także różnicy w wysokości składki z tytułu umowy o grupowe ubezpieczenie zdrowotne, którą pracodawca ma zamiar zawrzeć na rzecz pracowników, w części finansowanej przez pracodawcę

Pakiety Medyczne

Podleganie ubezpieczeniom społecznym, brak obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne od wynagrodzenia wypłaconego z tytułu pełnienia funkcji prezesa zarządu i członka zarządu na podstawie powołania uchwałą Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników

Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne za osoby wykonujące umowę zlecenia poza granicami kraju w ramach oddelegowania

Wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne oraz składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych korzyści materialnej polegającej na zakupie przez

Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek diet wypłaconych członkom rady nadzorczej tytułem zwrotu kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do siedziby spółki celem odbycia posiedzenia rady nadzorczej.

Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne za osoby wykonujące umowę zlecenia poza granicami kraju w ramach oddelegowania w trakcie co najmniej dwóch miesięcy kalendarzowych w sytuacji gdy wynagrodzenie z tego tytułu zostanie wypłacone częściowo z dołu, a częściowo z góry w trakcie jednego miesiąca kalendarzowego

Pakiety medyczne w okresie pobierania wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy, zasiłku chorobowego, zasiłku opiekuńczego i świadczenia rehabilitacyjnego oraz zasiłku macierzyńskiego i w okresie przebywania na urlopie wychowawczym, a także przyznanie

Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika pakietu medycznego, po cenie niższej niż detaliczna.

Brak obowiązku uwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych odprawy wypłaconej pracownikowi w związku z rozwiązaniem umowy o pracę

Brak obowiązku uwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne odprawy wypłaconej pracownikowi w związku z rozwiązaniem umowy o pracę

W przedmiocie ustalenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne za osoby wykonujące urnowe zlecenia poza granicami kraju w ramach oddelegowania w trakcie co najmniej dwóch miesięcy kalendarzowych w sytuacji gdy wynagrodzenie z tego tytułu zostanie wypłacone częściowo z dołu, a częściowo z góry w trakcie jednego miesiąca kalendarzowego.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, pakiet medyczny

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne - pakiety medyczne