Postanowienie SN z dnia 12 maja 2011 r., sygn. I PZ 8/11

Sąd Najwyższy w składzie :

SSN Roman Kuczyński (przewodniczący)

SSN Halina Kiryło (sprawozdawca)

SSN Maciej Pacuda

Sąd Najwyższy w sprawie z powództwa Bogusława B.

przeciwko P. SA w S.

o przywrócenie do pracy na poprzednie warunki pracy i płacy i wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy,

po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych w dniu 12 maja 2011 r.,

zażalenia powoda na postanowienie Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w O.

z dnia 18 stycznia 2011 r. oddalił zażalenie.

UZASADNIENIE

Sąd Okręgowy - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w O. wyrokiem z dnia 18 stycznia 2011 r. oddalił apelację pozwanego P. S.A. w S. od wyroku Sądu Rejonowego - Sądu Pracy w E. z dnia 25 października 2010 r. i zasądziła od pozwanego na rzecz powoda Bogusława B. kwotę 60 złotych tytułem zwrotu kosztów procesu za instancję odwoławczą.

W uzasadnieniu orzeczenia o kosztach procesu wskazano, iż rozstrzygnięcie oparte zostało na przepisach art. 98 k.p.c. oraz § 11 ust. 1 pkt 1 w związku z § 12 ust. 1 pkt 1 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa kosztów pomocy prawnej udzielonej przez radcę prawnego ustanowionego z urzędu (Dz. U. Nr 163, poz. 1349 ze zm.). Spór w przedmiotowej sprawie obejmował bowiem kwestię przywrócenia powoda do pracy u pozwanego, a nie wysokość wynagrodzenia za czas pozostawania bez zatrudnienia. Nie ma zatem podstaw do zastosowania w niniejszym przypadku przepisu § 11 ust. 1 pkt 2 powołanego rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości, skoro zasądzone wynagrodzenie za pracę uzależnione jest od podjęcia przez powoda pracy i ma akcesoryjny charakter. Nadto w sprawie o przywrócenie do pracy pracownika objętego szczególną ochroną przed rozwiązaniem stosunku zatrudnienia, gdy rozwiązanie to następuje bez wymaganej zgody organizacji związkowej, nakład pracy pełnomocnika strony jest mniejszy niż w sprawie o przywrócenie do pracy innych osób, niepodlegających takiej ochronie, a uprawnionych do wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy nie dłuższy niż za trzy miesiące.

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

• Codzienne aktualności prawne
• Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
• Bogatą bibliotekę materiałów wideo
• Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz Masz już konto? Zaloguj się