Uchwała SN z dnia 24 listopada 1993 r., sygn. I PZP 46/93
Przewodniczący: sędzia SN J. Skibińska-Adamowicz. Sędziowie SN: J. Iwulski (sprawozdawca), K. Kolasiński.
Sąd Najwyższy, z udziałem prokuratora S. Trautsolta, w sprawie z powództwa Janiny K. przeciwko (...) Zakładom Chemicznym (...) Spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w M. o zapłatę, po rozpoznaniu na posiedzeniu jawnym zagadnienia prawnego przekazanego przez Sąd Wojewódzki - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku z siedzibą w Gdyni postanowieniem z dnia 30 września 1993 r. sygn. akt (...) do rozstrzygnięcia w trybie art. 391 k.p.c:
Czy ograniczenie wysokości odprawy pieniężnej w art. 8 ust. 2a ustawy z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz. U. z 1990 r. Nr 4, poz. 19 z późn. zm.), w brzmieniu ustalonym przez art. 3 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o zmianie niektórych ustaw dotyczących zatrudnienia oraz zaopatrzenia emerytalnego (Dz. U. Nr 21, poz. 84), do kwoty 15-krotnego najniższego wynagrodzenia obowiązującego w dniu rozwiązania stosunku pracy, ma zastosowanie do zawartych pomiędzy pracodawcą a pracownikami porozumień płacowych, ustalających odmiennie (w wyższych górnych granicach) wysokość odprawpieniężnych dla pracowników zwalnianych z pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy?"
podjął następującą uchwałę:
Ograniczenie w art. 8 ust. 2a ustawy z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz. U. z 1990 r. Nr 4, poz. 19 ze zm.), w brzmieniu ustalonym przez art. 3 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o zmianie niektórych ustaw dotyczących zatrudnienia oraz zaopatrzenia emerytalnego (Dz. U. Nr 21, poz. 84), wysokości odprawy pieniężnej do kwoty 15-krotnego najniższego wynagrodzenia obowiązującego w dniu rozwiązania stosunku pracy nie dotyczy nie objętego ustawą z dnia 26 stycznia 1984 r. o zasadach tworzenia zakładowych systemów wynagradzania (jedn. tekst: Dz. U. z 1990 r. Nr 69, poz. 407 ze zm.) porozumienia płacowego, zawartego między zakładowymi organizacjami związkowymi a spółką z ograniczoną odpowiedzialnością jako przyszłym nabywcą przedsiębiorstwa państwowego.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
