Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (606495)
      • Kadry i płace (26073)
      • Obrót gospodarczy (88689)
      • Rachunkowość firm (3729)
      • Ubezpieczenia (35724)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
      • ZMIANY 2025
      • SYGNALIŚCI
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    06.05.2008 Kadry i płace

    Wyrok NSA z dnia 6 maja 2008 r., sygn. I OSK 1123/07

     

    Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Przewodniczący: Sędzia NSA Anna Lech Sędzia NSA Irena Kamińska (spr.) Sędzia NSA Małgorzata Pocztarek Protokolant Magdalena Cieślak po rozpoznaniu w dniu 25 kwietnia 2008r. na rozprawie w Izbie Ogólnoadministracyjnej skargi kasacyjnej B. W. od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Krakowie z dnia 26 lutego 2007 sygn. akt III SA/Kr 91/06 w sprawie ze skargi B. W. na decyzję Wojewody M. z dnia [...] nr [...] w przedmiocie statusu bezrobotnego oddala skargę kasacyjną

    Uzasadnienie

    Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie wyrokiem z dnia 26 lutego 2007 r. oddalił skargę B. W. na decyzję Wojewody M. z dnia [...] w przedmiocie statusu osoby bezrobotnej.

    W uzasadnieniu wyroku przedstawiono następujący stan faktyczny sprawy.

    Prezydent Miasta K. decyzją z dnia [...] pozbawił B. W. z dniem 19 sierpnia 2005 r. statusu bezrobotnego oraz zasiłku dla bezrobotnych z powodu podjęcia innej pracy zarobkowej. W uzasadnieniu decyzji organ wskazał, że B. W. w dniu 23 lutego 2005 r. został zarejestrowany w Grodzkim Urzędzie Pracy w K. jako osoba bezrobotna z prawem do zasiłku dla bezrobotnych od dnia 3 marca 2005 r. Niemniej jednak z informacji pisemnej uzyskanej przez Grodzki Urząd Pracy w dniu 23 września 2005 r. od firmy [...] w K. wynikało, że B. W. w dniach 19 - 20 sierpnia 2005 r. został zatrudniony w oparciu o umowę o dzieło. W ramach powziętej informacji tego rodzaju, organ I instancji decyzją z dnia [...] powołując się na przepis art. 2 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001 ze zm.) orzekł o pozbawieniu skarżącego statusu osoby bezrobotnej oraz prawa do zasiłku.

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Informator dla klientów biur rachunkowych – kalendarium wydarzeń – grudzień 2025 r.
    • Czy za pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy należy opłacać składki na Fundusz Pracy
    • Nowe formy wsparcia dla pracodawców przewidziane w ustawie o rynku pracy i służbach zatrudnienia
    • Informator dla klientów biur rachunkowych – kalendarium wydarzeń – czerwiec 2025 r.
    • Zmiany prawa – weszły w życie od 30 kwietnia do 28 czerwca 2025 r.
    • USTAWA z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2025 INFOR PL S.A.