Jak obliczyć urlop pracownika, który utracił w ciągu roku stopień niepełnosprawności
Ile godzin urlopu przysługuje pracownikowi, który posiadał orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności, a od 1 lipca 2006 r. został uznany za zdolnego do pracy. Pracownikowi przysługuje 20 dni urlopu wypoczynkowego plus 10 dni urlopu dodatkowego z tytułu umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Jak prawidłowo policzyć urlop tego pracownika w przeliczeniu na godziny?
PROBLEM
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
