Ujednolicono zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłków chorobowego i macierzyńskiego

Dla wszystkich grup ubezpieczonych niebędących pracownikami (np. prowadzących działalność gospodarczą) wprowadzono podobne zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego i macierzyńskiego, jak w przypadku ubezpieczonych będących pracownikami. Jeżeli niezdolność do pracy powstała przed upływem pełnego miesiąca kalendarzowego podlegania ubezpieczeniu z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego będzie stanowiło wynagrodzenie, które ubezpieczony niebędący pracownikiem osiągnąłby, gdyby pracował pełny miesiąc kalendarzowy. Dotychczas tą podstawą była zadeklarowana kwota, stanowiąca podstawę wymiaru składek, zmniejszona proporcjonalnie do przepracowanych dni miesiąca.