Zmiany wynagradzania pracowników podmiotów leczniczych działających w formie jednostki budżetowej

3 lipca 2013 r.

Wskazano, że w razie równoczesnego pozostawania przez pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych prowadzonych w formie jednostki budżetowej w więcej niż jednym stosunku pracy, do okresu pracy uprawniającego do dodatku za wysługę lat i do nagrody jubileuszowej wlicza się jeden z tych okresów. Określono nowe stawki wynagrodzenia zasadniczego dla części grup zaszeregowania pracowników (załącznik nr 1). Jest to związane z koniecznością ich dostosowania do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w 2013 r. Z dotychczas istniejących grup stanowisk wyodrębnione zostały stanowiska: starszego asystenta diagnosty laboratoryjnego, technika analityki medycznej, technika fizjoterapii, położnej, technika analityki medycznej, przy czym nie zmieniły się kategorie ich zaszeregowania (załącznik nr 2), a także wprowadzone zostało nowe stanowisko kierownika zespołu techników analityki medycznej (załącznik nr 3). Wykaz stanowisk, na których przysługuje dodatek funkcyjny, i stawek dodatku funkcyjnego nie uległ zmianie. Analogiczne do dotychczas obowiązujących są również pozostałe przepisy. Rozporządzenie weszło w życie z mocą od 1 lipca 2013 r.