Czy trzeba rozliczać składkę na ubezpieczenie zdrowotne za zleceniobiorcę, który w innej firmie pobiera zasiłek chorobowy

Osoba, która pracuje w mojej firmie na zlecenie, podlega tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu, ponieważ równocześnie jest zatrudniona w innym zakładzie na pełny etat i zarabia 1400 zł miesięcznie. Od 10 października br. jest chora i otrzymuje zasiłek chorobowy ze swojego zakładu pracy. W umowie zlecenia nie określiliśmy wysokości wynagrodzenia w konkretnej kwocie, lecz miało być ono wypłacane kwartalnie jako procent od aktualnych cen rynkowych sprzedanych usług. Dotychczas nie dokonaliśmy żadnej wypłaty. Czy w okresie choroby jesteśmy zwolnieni z opłacania za zleceniobiorcę składki na ubezpieczenie zdrowotne?

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

• Codzienne aktualności prawne
• Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
• Bogatą bibliotekę materiałów wideo
• Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz Masz już konto? Zaloguj się